1. 通过电话/在线解答客户咨询，提供服务，对客户的需求进行了解和收集；
2. 受理客户投诉、建议及意见等，做好记录及反馈，并跟踪处理结果；
3. 收集客户及相关信息资料，建立并逐步完善客户信息数据库；
4. 维护客户关系，提高客户满意度及忠诚度；
5. 协助上司和团队共同实现团队目标；
按地区：
按商圈：
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店长（可接受跨行）
3000-6000元
2024-10-08
杨经理人事经理1.店面招生，线下宣传、活动筹备和运营，推进新媒体与垂媒等线上平台的营销
2.团队组建，人员赋能~指导店员完成相应的业绩指标
3.VR模拟器设备辅导学员进行操作
4.店面设备管理，5S管理，严格制定规章制度，形成闭环，落地管理。包括不限于门店人员赋能、培训。
大白话总结：此岗位为管理岗，会带团队，下属：全职2-3人，兼职50人左右
公司主营业务是驾照考试，目前在桂林市多个区域开设有驾考的门店（门店都是开在学校里边的）供学员咨询驾考业务及练车。岗位职责是负责所属门店的招生吸引学员来报考驾照，招门店的兼职人员来协助招生并且做好兼职人员的管理，偶尔再做一些活动策划来吸引学员报考
任职资格：
拥有驾驶证（此为硬性条件）
大专以上学历
该岗位可以接受无行业经验，入职后都有相应的培训在。但在面试前请注意思考：如果给你一个门店，你如何进行管理~虽无经验要求，但是应聘者需要具备营销相关的思维逻辑
工作门店地址任选其一：
桂林航天工业学院（七星区）店，已招满
桂林旅游学院（雁山区）店，缺1
桂林电子科技大学（花江校区）店，缺1
南宁理工学院（雁山校区）店，缺1
广西师范大学（雁山校区）店，缺1
工作时间
A班9:00-18:00，B班12:00-21:00，C 班9.00-21.00
单休，月休4天（可自主调休）
下属人数：2~3人
基础薪资3000（试用期内基础薪资8折）+餐补（每个工作日5元）+门店管理提成+社保
目前在职的店长，基础薪资加上门店管理提成月度综合薪资6000左右，旺季在8000+
具体门店管理提成方式面试通过后告知
试用期内基础薪资8折
入职缴纳社保
不提供食宿
试用期2~6个月
应届生可盖实习章
月底发工资
约 1 个岗位
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