1.通过大数据分析,为客户提供精确新闻要点以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新闻客户端等自媒体舆论信息;
3.对热点新闻事件进行分析研究,撰写专项事件报告;
4.对客户进行产品讲解和售后服务。
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新媒体运营
5000-9000元2024-10-09人资经理岗位职责:
1、 根据公司发展战略,实现线上引流线下实体(公域流量引入私域流量),激活并达成私域流量复购变现。
2、 根据市场需求,合理制定新媒体公域流量平台(抖音、快手、小红书、微信视频号等)、私域流量平台(雅婧公众号、企业微信社群、微商城等)月度运营工作规划及品牌营销推广计划,渠道推广、客户关系精准管理等系统运营性工作。
3、 负责按照公司相关制度,带领和督导下属进行有效的人员管理。按时完成新媒体部门的销售任务。
4、 日常账号运营、数据分析、用户沟通、投放涨粉,提高账号的粉丝增长和引流转化,制定日/周/月可行性工作计划方案。
岗位要求:
1、 要有3年以上新媒体运营经验,有成功运营抖音平台、视频号或小红书账号经验(1-2个平台成功运营经验)。
2、 擅长把握用户兴趣点与传播点,能有效结合产品特点输出用户感兴趣的内容,具有打造爆款内容的能力;
3、 对童装或服装行业有一定了解更佳。 -
储备店长
3000-5000元2024-10-08杨经理人事经理1.店面招生,线下宣传、活动筹备和运营,推进新媒体与垂媒等线上平台的营销
2.团队组建,人员赋能~指导店员完成相应的业绩指标
3.VR模拟器设备辅导学员进行操作
4.店面设备管理,5S管理,严格制定规章制度,形成闭环,落地管理。包括不限于门店人员赋能、培训。
大白话总结:此岗位为管理岗,会带团队,下属:全职2-3人,兼职50人左右
公司主营业务是驾照考试,目前在桂林市多个区域开设有驾考的门店(门店都是开在学校里边的)供学员咨询驾考业务及练车。岗位职责是负责所属门店的招生吸引学员来报考驾照,招门店的兼职人员来协助招生并且做好兼职人员的管理,偶尔再做一些活动策划来吸引学员报考
任职资格:
拥有C1驾驶证(此为硬性条件)
大专以上学历
该岗位可以接受无行业经验,入职后都有相应的培训在。但在面试前请注意思考:如果给你一个门店,你如何进行管理~虽无经验要求,但是应聘者需要具备营销相关的思维逻辑
约 2 个岗位
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桂林七星区 新媒体运营招聘工资
¥
3873
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
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6.3%2K
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47.5%3K
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20.9%4K
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17.7%5K
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5.7%6K-8K
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1.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历65.8%
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高中0.6%
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中专1.9%
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大专28.5%
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本科3.2%
桂林七星区新媒体运营招聘需要什么学历?不限学历占65.8%,高中占0.6%,中专占1.9%,大专占28.5%,本科占3.2%。
经验要求分析
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不限经验72.8%
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应届毕业生1.3%
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1-3年24.7%
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3-5年1.3%
桂林七星区新媒体运营招聘需要什么经验?不限经验占72.8%,应届毕业生占1.3%,1-3年占24.7%,3-5年占1.3%。