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桂林七星区行政外联主管招聘

共找到 1条 桂林 七星区 行政外联主管 招聘 职位。好工作,上桂聘

运营总监

5000-10000元
桂林-七星区-施家园 1人 5年以上 28-45岁 大专以上 网络 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2小时前
张居华
人事专员
一、岗位职责
1. 全面负责公司整体运营工作,制定并执行运营战略及计划,确保公司运营目标的达成。
2. 主管电竞馆、酒馆、酒店等项目运营,涵盖营销、价格、品牌、活动、数据调研分析及加盟项目事务。
3. 建立和优化运营流程与体系,提高运营效率和质量。分析运营数据,制定针对性的改进措施和策略。
4. 负责连锁业务板块的运营管理,推动连锁门店的拓展和优化,提升连锁运营效益,有连锁经验者优先。
5. 监管市场推广和营销活动的策划与执行,提升品牌影响力和市场份额。
6. 与各部门紧密协作,保障公司整体运营的顺畅与高效。
7. 持续关注行业动态和竞争对手,提出创新性的运营思路和举措。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,管理、市场营销等相关专业优先,45岁以下。
2. 200 人以上企业同级别岗位三年以上经验, 有连锁运营管理经验者优先。
3. 丰富运营管理经验,熟悉各板块业务及关系,语言、数字处理、逻辑思维、文字能力强,能熟练操作相关办公,销售系统。
4. 职业形象好,执行力、责任心、学习能力、情商高,能接受单休和临时加班。
5. 特别说明:根据个人能力,如在运营能力优秀的基础上,具备外联、行政人资管理等特长,岗位和应酬等方面可对应进行灵活调整。
约 1 个岗位

桂林七星区行政外联主管招聘最新投递

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桂林七星区 行政经理/主管招聘工资

¥ 4631
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 7K,最多人拿:4K
  • 15.8%
    3K
  • 47.4%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 26.3%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    42.1%
  • 大专
    42.1%
  • 本科
    15.8%
桂林七星区行政经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占42.1%,大专占42.1%,本科占15.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    36.8%
  • 1-3年
    52.6%
  • 3-5年
    5.3%
  • 5-10年
    5.3%
桂林七星区行政经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占36.8%,1-3年占52.6%,3-5年占5.3%,5-10年占5.3%。

桂林 行政经理/主管百科

...岗位职责
1、协助接待中心总经理管理好旗下会所的客房区域;
2、无条件的完成好客房区域的重点接待工作;
3、能适应一定的工作压力。

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