上海419花坛

人力助理

2500-3500元
桂林-象山区 2人 大专以上 投资 投资管理
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-11
姚经理
经理
年龄: 25岁-45岁
学历: 大专学历以上
1️⃣工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30
2️⃣工作内容:
1)通过网络平台,打电话通知符合条件的人员来参加面试;
2)接待好面试人员;
3)协助办理人员入职。

人事/行政经理

6000-8000元
桂林-象山区 1人 3年以上 本科以上 餐饮 酒店
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
2024-10-09
杨女士
HR
1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程,协助制定人力资源整体规划
2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化
3、开展人力资源数据分析,定位人力资源管理中的问题,并提出有效解决方案
4、协助提炼及打造公司愿景和上海419花坛
5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件,协助公司完成用人合规
6、负责部门的日常管理,招募团队并进行培训

实习生

2000元
桂林-象山区 5人 大专以上
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-09-27
王经理
人事
1. 懂电脑操作。
2.文职岗(照片拍摄,视频剪辑,文案编辑,协助主管完成其他工作)。
3.公司可提供实习期相关证明,可签三方协议。
4.能力出色的可在实习期后转正式员工并享受正式员工的相关待遇。
约 3 个岗位

桂林象山区薪酬绩效专员招聘(有岗位晋升)最新投递

用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

桂林象山区 薪酬绩效招聘工资

¥ 3602
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 63.2%
    4K

学历要求分析

  • 不限学历
    89.5%
  • 中专
    5.3%
  • 本科
    5.3%
桂林象山区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占89.5%,中专占5.3%,本科占5.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    89.5%
  • 1-3年
    10.5%
桂林象山区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占89.5%,1-3年占10.5%。

桂林 薪酬绩效百科

...岗位职责
1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP