上海419花坛

展厅销售

5000-20000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 3人 1年以上 18-35岁 大专以上 汽车 汽车销售 汽车配件
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
3小时前
谢女士
人事专员
1、热爱销售工作,沟通能力强。
2、适应能力强,能抗压。
3、有驾照,能熟练开车。

二手车销售顾问

5000-10000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 1人 汽车 汽车销售 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
14小时前
唐经理
人力总监
1. 协助制定二手车业务计划
2. 在二手车经理的指导下,完成二手车销售及置换工作
3. 建立、完善客户信息系统
应届毕业生或有意向往二手车方向发展,有销售经验、了解汽车构造、维修知识及各种汽车相关配置状况;了解二手车市场以及竞争对手的情况;有良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、以及较强的计划执行能力者优先;熟悉计算机操作;有驾驶执照

销售顾问

4000-15000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 6人 汽车 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-10-09
谢先生
人力资源总监
岗位职责:
1、负责接待来店(电)客户,洽谈业务。按时完成PDA的录入,填写《保有客户管理卡》。
2、主动开展销售工作,完成销售任务。
3、积极参加业务培训,熟悉产品知识,熟练掌握业务流程及相关知识。
4、建立客户档案,对保有客户定期进行回访,保持与客户的联系;及时将购车客户资料转交售后服务部。
5、定时向客户宣传新产品及商务政策。
6、负责汽车精品销售,完成精品销售任务。
7、负责汽车保险的销售,完成保险的销售任务。
8、负责会员卡的推销。
9、负责展车、试乘试驾车5S。
10、负责二手车置换业务推荐。
11、负责大宗业务信息的反馈,代交车。
12、配合市场部广宣活动。
13、兼职抖音主播。
14、遵守公司的各项规章制度,及时有效完成领导的交办事项。
1.有驾照优先
2.形象良好,有一定的亲和力,沟通及表达能力强
3.为人稳重、勤奋、能吃苦耐劳,有高度责任感和开拓精神
4.工作勤奋,敬业,具有团队合作精神,服从管理
5.喜爱销售工作并用于挑战高薪者优先

销售顾问(真龙)

4000-10000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 10人 汽车 汽车销售 4S店 民营 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-10-08
韦小姐
HR
工作内容: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 职位要求: 1.具有优秀的销售技巧,良好的语言表达能力,有责任心; 2.具有良好的沟通能力和团队协作能力; 3.持驾照(C证以上),能够熟练驾驶,有汽车销售经验优先。 工作时间:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
约 4 个岗位

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中航物业管理有限公司南宁分公司
一般项目:凭总公司授权开展经营活动。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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物业服务,家政服务,房屋信息咨询服务,园林绿化工程施工。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)

桂林真龙二手车市场销售专员招聘(有培训提升)最新投递

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桂林临桂区 销售专员招聘工资

¥ 4237
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 15K,最多人拿:3K
  • 0.5%
    小于2K
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    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    69.2%
  • 初中
    6.6%
  • 高中
    3.5%
  • 中专
    7.1%
  • 大专
    11.1%
  • 本科
    2.5%
桂林临桂区销售专员招聘需要什么学历?不限学历占69.2%,初中占6.6%,高中占3.5%,中专占7.1%,大专占11.1%,本科占2.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    74.2%
  • 应届毕业生
    1%
  • 1-3年
    24.7%
桂林临桂区销售专员招聘需要什么经验?不限经验占74.2%,应届毕业生占1%,1-3年占24.7%。

桂林 销售专员百科

...岗位职责
1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
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