1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
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手机电脑业务员
3000-8000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-10-08汪艳群人事主管1.华为手机 电脑 平板 耳机 智慧屏等数码产品销售
2.负责店面卫生以及陈列货品
3.接待进店客户 以客户为中心做好服务和销售
4.服从公司安排 有良好的团队意识
5.有无经验均可
6.上班时间,早班9:30-18:00 晚班14:00-22:00 月休4天 -
新媒体销售顾问
5000-30000元2024-10-08黎经理1、根据公司下发目标,制定个人销售计划
2、按照销售标准流程开展销售活动,为客户提供良好的购车体验
3、按规范执行客户开发、跟进、维系等工作,确保个人销售目标达成
4、与成交客户建立良好客户关系,提高客户忠诚度
5、依据公司标准,维护展厅销售环境
6、收集、反馈市场及客户信息,为部门领导提供决策依据
7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动
8、协助客户关系部处理客户投诉
9、底薪3000+销售奖励 -
业务员
3800-6000元2024-10-08黄先生经理1、根据公司广告工作计划安排,寻找目标客户,拨打客户电话,为客户量身定制广告推广营销方案,向客户推荐商品或服务。
2、通过与客户的深入沟通,挖掘销售线索;电话形式约访客户,上门拜访进行洽谈并促成签单;处理订单,跟进客户服务和付款结算。
3、自觉遵守公司及部门规章制度,保证原始资料完整无缺,应收账款准确无误。处理销售过程中出现的问题和纠纷,与公司客服人员一起提供售前、售中和售后服务。
4、定期维护客户关系,总结归纳客户相关资料,积极参与成功案例编写,开发新客户。
5、男女不限,学历不限,21—40岁,1年以上销售经验,从事过保险公司工作者、地推工作经验者、广告公司工作经验者为佳。
6、良好的表达能力和沟通技巧吗,富有协作和团队意识,具备良好的抗压能力,能积极面对工作中的困难。
7、正常周一到周五(8:00--12:00、14:30--18:00)工作,公司安排中餐,试用期1个月,转正交五险,工作满1年后发年终奖,加工龄工资。 -
业务员
3000-8000元2024-10-08李经理人事1、上门销售产品及跟单; 3、及时完成销售数据的整理与统计; 4、维护老客户客情关系并完成新客户的开发。 1、具备良好的逻辑思维能力、并善于分析与解决问题; 2、较强的团队意识与合作态度,善于团队的管理工作; 3、良好的语言沟通能力,协调能力和基于目标达成的推进能力; 4、具备良好的客户服务意识; -
销售专员
3000-5000元2024-10-08包小莲人事专员1、根据酒店销计划及策略,进行客房销售推广,完成部门销售指标 2、开拓新市场、发展新客户,维护老客户及客户间的长期战略合作计划 3、负责进行市场调研、需求分析预测及竞争对手的分析 4、完成领导交办的其他工作。 5、负责酒店的会议客户开发工作。 6、负责酒店OTA线上运营工作,管理酒店后台。 7、上班时间:08:30-12:00 14:30-18:00 大小周轮休 1、具备较强的表达能力以及沟通协调能力; 2、具备吃苦耐劳的精神,热爱销售职业。 3、做过销售行业。 4、年龄20-35岁,可接受应届毕业生。 -
新车试驾专员
2500-7000元2024-10-06黎经理1、负责试乘试驾车辆的管理,确保车况良好; 2、为客户提供试乘试驾服务和车辆性能讲解; 3、收集、统计客户试驾感受及试乘试驾数据。 -
业务员,销售员
3000-15000元2024-10-04宾先生1.负责桂林市市场拓展批发、推广工作; 2.发现客户需求; 2.维护好现有客户,做好开单销售售后处理工作 3.及时收回销售货款,及新产品推送 岗位要求: 1.有驾照会开车 2.外向大方,善于沟通,思维应变能力强 3.男女不限,有销售热情、 待遇: 保底3000+1%-3%销售提成+工龄工资+公司聚餐+年终奖励,期待你的加入。 -
业务员 建材销售经理
5000-8000元2024-10-02蒋总老板1.负责区域吊顶产品的销售, 2.老客户关系维护.开发客户资源.跟进追踪达成销售, 3.根据客户需求及时跟公司工作人员下单发货等产品对接, 4.完成公司制定的销额及回款计划. -
涂料销售代表
9000-30000元2024-09-28黄经理人事经理1、有效开发新客户群体,并维护与老客户的良好关系,建立和维护客户档案,密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解潜在消费群体画像,及时调整销售策略 2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 4、协调区域代理商之间的关系 5、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务 6、完成所负责区域每月、每季、每年的业务目标 -
销售顾问
3000-10000元2024-09-26徐女士董事长助理1、密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解潜在消费群体画像,及时调整销售策略 2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 4、协调区域代理商及销售人员之间的关系 5、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务 -
业务员
3000-10000元2024-09-26徐女士董事长助理1、密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解潜在消费群体画像,及时调整销售策略 2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 4、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务
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桂林秀峰区 销售专员招聘工资
¥
3783
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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10.9%2K
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47.5%3K
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18.6%4K
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16.4%5K
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3.3%6K-8K
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2.7%8K-1W
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0.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历69.9%
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初中4.9%
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高中11.5%
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中专4.4%
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大专7.7%
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本科1.6%
桂林秀峰区销售专员招聘需要什么学历?不限学历占69.9%,初中占4.9%,高中占11.5%,中专占4.4%,大专占7.7%,本科占1.6%。
经验要求分析
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不限经验83.1%
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应届毕业生0.5%
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1-3年16.4%
桂林秀峰区销售专员招聘需要什么经验?不限经验占83.1%,应届毕业生占0.5%,1-3年占16.4%。