1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
桂林装饰材料公司销售专员招聘
桂聘提供2024年12月桂林装饰材料公司销售专员最新招聘,七星区48条灵川县30条,平均工资约为3953元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有工作餐等,更多销售专员销售专员销售顾问保险销售专员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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全屋定制销售业务员
2000-15000元2024-12-10唐建明总经理房屋装修用的门窗,橱衣柜,家俱类全屋定制产品销售业务 -
家装顾问(整装业务员)
3500-8000元2024-12-09谢先生总经理1.
岗位职责:
1、公司提供资源,通过电话、微信等方式为业主提供装修咨询服务,向客户介绍公司推出的优惠活动;
2、通过社群营销、驻点、地推等形式联络、回访有装修需求的客户;
3、建立客户档案与客户进行有效沟通,邀约客户到公司与设计师洽谈、设计装修事宜,促成业务合作关系;
4、定期与合作客户进行沟通关系,建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、普通话流利,对销售工作有较高的热情;
2、有责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
3、需要有销售经验不限行业,无家装经验可以接受。 -
业务员 建材销售经理
5000-8000元2024-12-03蒋总老板1、负责区域吊顶产品的销售;
2、老客户关系维护,开发客户资源,跟进追踪达成销售;
3、根据客户需求及时跟公司工作人员下单发货等产品对接;
4、完成公司制定的销额及回款计划。 -
全屋整装渠道销售经理
5000-10000元2024-12-01谢先生总经理1、负责公司家装渠道,异业联盟,小区样板间的开发、渠道建设、渠道管理和渠道关系维护等工作; 2、协助制定渠道销售相关政策,市场推广计划及方案; 3、外部市场状况竞争品牌的信息进行调研、分析、反馈; 4、负责渠道业务团队的管理与整体统筹等。 任职要求: 1、3-5年以上家装、家居、家电等相关渠道开发工作经验; 2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识; 3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力; 4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑; 5、有丰富的高端设计师资源者优先考虑; -
业务员
3000-6000元2024-12-01谢先生总经理1、主要负责仿石漆、艺术漆经销商门店开发; 2、对区域客户进行分析、整理,提供销售分析数据; 3、与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态; 4、对客户的管理、维护与服务工作; 5、通过线下与线上渠道拓展新市场、新客户等。 6、上级领导安排的其他工作事项。 年龄与学历要求: 男女不限,25~40岁之间,学历不限 其他要求: 1、主动性强,具有进取心和责任感; 2、 要求具有较强的沟通能力,有小车会开车。 -
销售人员
3000-20000元2024-11-30秦女士人事1、全面熟练地掌握公司产品知识,线上抖音发掘潜在客户 2、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格销售; 3、维护老客户,挖掘潜在的客户;做好对客户的追踪和联系;
约 6 个岗位
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桂林装饰材料公司销售专员招聘最新投递
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张先生投递了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 家装顾问(整装业务员) 职位2024-12-06
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李先生投递了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 全屋整装渠道销售经理 职位2024-11-30
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韦先生投递了 桂林鑫恒装饰材料有限公司 的 业务员 建材销售经理 职位2024-11-28
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童先生投递了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 家装顾问(整装业务员) 职位2024-11-27
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郑先生投递了 桂林鑫恒装饰材料有限公司 的 业务员 建材销售经理 职位2024-11-27
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李小姐投递了 桂林市椿巢涂料有限公司 的 家装顾问(整装业务员) 职位2024-11-26
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桂林销售专员招聘工资
¥
3953
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12%2K
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41.4%3K
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21.1%4K
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15.8%5K
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5%6K-8K
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2.7%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历66%
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初中5.3%
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高中10.8%
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中专5.6%
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大专10.8%
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本科1.5%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占66%,初中占5.3%,高中占10.8%,中专占5.6%,大专占10.8%,本科占1.5%。
经验要求分析
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不限经验76.3%
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应届毕业生1.3%
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1-3年22.1%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占76.3%,应届毕业生占1.3%,1-3年占22.1%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。