1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
按城市:
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销售经理
8000-10000元2024-10-14陈女士人事1. 负责本公司猪肉类、蔬菜水果、粮油米面等食品批发销售业务;
2. 熟悉食品零售市场动态,了解渠道客户(餐饮、食堂等)需求。
3. 具备良好的沟通技巧,能够与客户建立良好的关系,维护好客情。
备注:能力特别优秀者高薪重用,桂林力新商业管理有限公司连锁超市诚聘。 -
子公司副总经理
10000-15000元2024-10-08杨经理人事经理岗位职责:
在董事会指导下,全面负责某一省级市子公司“智慧蜴学车”项目管理工作,具体如下:
1、项目战略发展及制度建设;
2、项目团队搭建及管理,带领团队完成集团下达经营指标;
3、项目渠道开发、合伙人拓展;
4、日常运营及推广。
任职要求:
1、具有5年以上销售业务团队管理经验(团队人数10人以上)。
2、较强的统筹与管理能力,市场拓展经验丰富。
3、适应对外接待与短期出差。
4、年龄45岁以下 ,形象良好。
约 2 个岗位
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桂林 销售专员招聘工资
¥
3966
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.8%2K
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5.3%6K-8K
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历66.7%
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初中5.9%
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高中9.2%
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中专5.9%
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大专10.9%
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本科1.4%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占66.7%,初中占5.9%,高中占9.2%,中专占5.9%,大专占10.9%,本科占1.4%。
经验要求分析
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不限经验77.3%
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应届毕业生1.3%
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1-3年21.1%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占77.3%,应届毕业生占1.3%,1-3年占21.1%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。