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桂林销售经理带团队招聘(有周末双休)

桂聘提供2024年12月桂林销售经理带团队最新招聘,灵川县4条七星区3条,平均工资约为5332元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多销售经理带团队销售经理带团队it销售经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

销售经理

7000-20000元
桂林-七星区-桂林客世界广场 10人 传媒 广告
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
1小时前
乐乐
副总
招聘简章(业务经理)
一、单位简介
桂林捷迅达文化传媒有限公司,是桂林市出租LED*GPS广告制作、发布代理公司,是桂林市客运管理处指定的出租车内外电子广告业务的授权发布单位,我公司拥有最领先的运营科技和设备。
二、岗位信息
1.招聘岗位:广告销售经理
2.岗位职责:
(1)负责公司产品的销售及推广;
(2)开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
(3)管理维护客户关系。
3.任职资格:
(1)反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
(2)有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于挑战。
4. 薪资:底薪+高提成+高奖金+公司福利
5. 招聘人数:8人
6.周末双休、法定节假日休,不加班
6.周末双休、法定节假日休,不加班
6.周末双休、法定节假日休,不加班

七星区双休销售

4000-8000元
桂林-七星区-盛景中心 1人 财务 互联网 民营 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-28
莫女士
人事专员
工作内容:
1、通过各种销售渠道收集客户资料,积累客户资源。
2、了解产品知识、掌握销售技巧,完成周、月销售目标。
3、通过电话、微信等各社交平台挖掘和追踪潜在客户,了解客户需求,促进合作。
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5、上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00 周末双休 享受国家法定节假日
5、你要钱,我要人。
工作时间:早九晚六 周末双休 职位要求:
1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对电话销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
晋升通道:
销售-销售主管-销售经理-大区经理-分公司负责人/或者直接去开门店,成为门店负责人,由集团为你保驾护航!
公司福利:
1、广西最大的财税集团公司,提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等,全方位助你成长。
3、周末双休、享受各类带薪假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等)及健全的社保体系。
4、提供丰厚的奖金,如:月TOP奖、签单现金奖、业绩固定奖金、月度销售团队奖、新人奖、单数奖、人才引进激励、高额年终分红等。
5、公司定期举办各种员工活动,如:聚餐、郊游、员工生日会、运动会、节日礼品、歌唱比赛、时装秀、年会等;
6、高档写字楼办公环境宽敞、工作氛围轻松、美女如云、领导nice

销售经理

3500-10000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际 1人 3年以上 酒店 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
2024-11-27
莫小姐
人事主管
岗位职责:1、了解国家有关酒店行业管理规定,熟悉国内酒店业发展状况2、制订市场营销部相关管理规定和工作程序,报总经理批准后执行3、协助部门经理制订酒店价格政策、酒店推广计划,搭建酒店销售体系4.审核酒店重大促销计划和方案,组织酒店大型的营销推广活动6、选择目标客户群体或地区,开发新客户7、协调、解决商务协议纠纷。
双休、入职购买五险、提供员工宿舍和一日三餐
任职资格:1.有桂林酒店销售经理岗位工作经验3年以上。有桂林本地酒店销售资源。2.良好的人际沟通和倾听能力。3.有较强的团队合作意识,团队领导能力。4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。
约 3 个岗位

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桂林销售经理招聘工资

¥ 5332
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:5K
  • 3.6%
    2K
  • 19.3%
    3K
  • 19.3%
    4K
  • 25.3%
    5K
  • 15.3%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 6.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    59.1%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    5.6%
  • 中专
    4.6%
  • 大专
    24.6%
  • 本科
    4.4%
桂林销售经理招聘需要什么学历?不限学历占59.1%,初中占1.6%,高中占5.6%,中专占4.6%,大专占24.6%,本科占4.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    60.3%
  • 应届毕业生
    0.2%
  • 1-3年
    33.9%
  • 3-5年
    5.2%
  • 5-10年
    0.4%
桂林销售经理招聘需要什么经验?不限经验占60.3%,应届毕业生占0.2%,1-3年占33.9%,3-5年占5.2%,5-10年占0.4%。

桂林 销售经理百科

...岗位职责
1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
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