1.领导、监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作;
2.负责与业委会、政府部门及相关业务部门的沟通与协调,与有关各部门保持良好关系;
3.制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况;
4.妥善处理一切紧急及突发事件;
5.负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修,安排各项维修工程和专业的发标工作;
6.负责监管项目资产(如会所、车位、房屋等)的运行情况;
7.负责协调和管理绿化、保安等相关工作;
8.负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。
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物业管家助理(阳光城檀悦)
4000-5000元2024-10-14南宁市青秀区万科城-北区- 岗位职责
- 响应和处理业主诉求,维护物业与业主的关系,以服务满意度为指标导向,不断提升物业服务品质
- 作为第一对接人处理业主投诉,安抚业主情绪,了解投诉内容,协同三保部门梳理和落地整改方案,实时向业主反馈投诉处理进度,直至投诉关闭
- 负责小业主物业费收缴,包含同期欠费和往期清欠,以收缴率及清欠率为导向,按月度完成收缴工作
- 协同美居,朴邻等提供社区增值服务的分公司,配合完成客源盘点,产品推介,交易成交等工作
- 以万科拟定的物业服务标准对三保部门的物业服务质量进行监督,协助提升其服务品质
- 如有发生重大公共事件(如疫情,防涝抗洪等),配合政府单位完成相关工作
- 完成领导交代的其他工作
- 岗位要求
- 学历大专(含)以上
- 拥有良好的沟通能力、抗压能力
- 具备换位思考,以客户为中心的服务意识
- 岗位工作条件
- 工作地点:西乡塘区友爱路阳光城檀悦
- 工作时间:8:30~18:00,午休12:00~13:30,月休六天,排班轮休
- 薪资福利
- 薪资:4~4.5k,含五险,转正调薪
- 福利:五险、补充医疗保险、法定年假、餐补、夏季高温津贴、节日福利、生日福利、其他员工关怀活动
约 1 个岗位
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桂林 物业经理招聘工资
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元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 14K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历33.6%
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初中3.9%
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高中7.8%
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中专6.3%
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大专45.3%
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本科3.1%
桂林物业经理招聘需要什么学历?不限学历占33.6%,初中占3.9%,高中占7.8%,中专占6.3%,大专占45.3%,本科占3.1%。
经验要求分析
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不限经验34.4%
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应届毕业生0.8%
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1-3年55.5%
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3-5年7%
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5-10年2.3%
桂林物业经理招聘需要什么经验?不限经验占34.4%,应届毕业生占0.8%,1-3年占55.5%,3-5年占7%,5-10年占2.3%。