1、根据本部门的销售计划,制定个人销售计划;
2、加强业务学习、了解公司产品特点及卖点、了解市场行情;
3、负责新市场开发与公司经销商配合进行具体的广促执行;
4、拓展多元化销售渠道、培养良好的客户关系;
桂林推广招聘
桂聘提供2024年12月桂林推广最新招聘,七星区96条秀峰区47条,平均工资约为3979元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多推广推广产品推广招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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自媒体推广
3500-6000元2024-11-29刘女士人事经理岗位职责
1、完成品牌微信公众号、微博、抖音、小红书等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作;
2、负责原创内容的选题策划和创意,参与讨论传播计划并付诸实施;
3、学习和了解行业知识、知识特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持;
4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略;
5、维护各大传播平台及对外媒体联络;
6、热爱工作,肯付出、有创新拼搏上进精神;
7、完成领导的各项工作安排。
任职要求
1、大专及以上学历,执行力强,具备跨部门沟通协调能力,有责任感及团队合作意识,以及较强的抗压能力;
2、善于捕捉热点,有优秀的网感,了解平台调性;
3、对公司忠诚,有高度的工作热情和责任心,为公司发展献言献策,有全局意识,有足够的管理经验和团队精神;
4、人品至上,一切以公司利益最大化。 -
亚马逊运营专员(初级)
6500-7300元·13薪2024-11-29黄经理人事经理一、岗位职责
1. 负责制定Amazon站内及站外的优化和推广计划;从营销的角度参与公司的主推产品,提升销量与品牌形象;
2. 负责Amazon广告的关键词投放和日常维护,提升广告投放的有效性,控制性价比;
3. 负责对推广结果数据进行追踪,根据统计分析报表,及时提出改进措施,制定切实可行的改进方案并落地;
4. 负责挖掘和分析用户的偏好,制定合理且有效的规划,完成推广工作。
二、任职资格
1. 具备本科及以上学历,CET-4及以上,英语读写熟练;
2. 符合以下任意一项要求:
①具备半年以上亚马逊运营经验,熟悉亚马逊后台操作;
②具备国内电商运营经验,对SEO有深刻认识;
③2025届商科(如物流管理、市场营销等)类专业应届生;
3. 具备较强的理解和表达能力,能够独立、高效执行工作任务;
4. 具备较强的数据收集、数据处理、数据分析能力,能够利用多渠道收集、整理汇总数据信息,并根据要求进行分析和呈现;
5. 具备多任务处理能力,善于发现问题,并能及时做出判断;
6. 具备较强的学习力和自驱力,对数字营销工作有热情;
7. 职位发展路径:初级运营-中级运营-高级运营-项目经理助理(储备项目经理)-项目经理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架构:月基本工资4.5-5K,全年13薪,年终奖、项目提成另计,综合收入约8-10W;
2. 工作时间:9:00-18:00(夏令时)/9:00-17:30(冬令时),周末双休。 -
东南亚电商运营助理/专员
3500-5000元·13薪2024-11-29黄经理人事经理一、岗位职责
1. 负责跨境电商团队进行日常运营工作,包括商品上架、标题优化、图片优化、活动报名、处理订单、售后服务等;
2. 熟悉并掌握lazada、shopee等东南亚电商平台的运营规则和政策,及时调整运营策略以适应市场变化;
3. 负责收集并分析市场信息,了解竞争对手的动态和消费者需求,为团队提供决策依据;
4. 通过市场调研和数据分析,挑选具有市场潜力的产品,并与供应商洽谈采购,确保产品质量、价格和供应链的稳定性;
5. 进行产品推广,包括制定推广计划、执行推广活动、监控推广效果,提高产品曝光度和转化率;
6. 进行库存管理,确保库存数据的准确性,及时调整库存策略,优化库存周转率;
7. 处理客户反馈和投诉,提供良好的客户服务,提升客户满意度和口碑;
8. 完成上级领导交办的其他相关工作。
二、任职资格
1. 具备本科或以上学历,国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业优先,接受应届生;
2. 具备CET-4或印尼语B1或以上水平,有良好的英语或印尼语的阅读、写作能力;
3. 具备跨境电商行业及lazada、shopee等东南亚电商平台的运营模式和流程的基础认知;
4. 具备较强的数据收集和数据分析能力,能够熟练使用Excel、Word等办公软件;
5. 具备较强的学习能力和创新意识,责任心,主动性强;
6. 工作态度端正,主动性强,做事灵活,有复盘的习惯;
7. 具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够很好地完成跨部门协同工作;
8. 公司可提供培训。
三、薪资福利
1. 薪资:
①具备一年以上跨境电商运营经验(Shopee、Lazada):月基本工资4-5K,全年13薪,提成另算;
②无工作经验:月基本工资3-3.8K,全年13薪,提成另算;
③实习生(2025年毕业):实习津贴2K/月,毕业留任后薪资根据实习表现决定。
2. 工作时间:9:00-18:00(夏令时)/9:00-17:30(冬令时),周末双休。 -
恭城周末双休销售员
4000-6000元2024-11-29王女士hr负责解答公司经营管理中的法律咨询,通过高效的市场推广方式对指定范围的企业、律师、个人及家庭用户进行推广 2. 负责中小企业法律服务的业务拓展,收集新客户的资料,积累客户营销资源, 3. -
荔浦周末双休销售员
3500-6000元2024-11-29王女士hr5、负责慧算账在荔浦区域的推广; 6、通过各种渠道收集有效的客户资料,发掘并追踪潜在客户需求,积累客户资源; 7、通过电话、微信、陌拜、面访、等形式联系潜在客户,了解客户需求,介绍业务; 8、对客户进行慧算账产品的讲解 -
七星区双休销售精英
5000-10000元2024-11-29王女士hr5、负责财易在整个桂林区域的推广; 6、通过各种渠道收集有效的客户资料,发掘并追踪潜在客户需求,积累客户资源; 7、通过地推、陌拜等形式联系潜在客户,了解客户需求,介绍业务; 8、对客户进行财易产品的讲解 -
新媒体运营
3500-5000元2024-11-29廖经理人事3、策划和执行各类新媒体营销活动,包括线上活动、社交媒体推广、内容营销等,提高品牌曝光度和用户参与度。 4、收集和分析市场及用户数据,了解用户需求和市场趋势,为制定和优化新媒体策略提供数据支持。 -
网络销售主管
4000元2024-11-29姚先生总经理1、主要负责公司网络运营推广战略规划和业务团队搭建工作; 2、组建新型线上业务运营模式结合公司传统业务模式,达成销量增长; 3、利用网络进行公司产品的销售及推广,了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息 -
新媒体运营
5000-9000元2024-11-29人资经理2、 根据市场需求,合理制定新媒体公域流量平台(抖音、快手、小红书、微信视频号等)、私域流量平台(雅婧公众号、企业微信社群、微商城等)月度运营工作规划及品牌营销推广计划,渠道推广、客户关系精准管理等系统运营性工作 -
景区主播
3500-5000元2024-11-29廖经理人事负责在各大社交平台直播推广尧山索道缆车景区,展示美丽风景及景区特色 与观众互动,解答游客问题,提升景区知名度 协助团队策划直播内容,吸引更多粉丝关注 -
带货主播
3000元2024-11-29卞先生BOSS1、分析入驻平台的用户特点,确定自身的商品选择、直播风格、直播频次等策略 2、与企业开展商务合作,并对企业资质、产品质量、价格合理性等信息进行审核 3、选定所要推广的商品,策划营销方案,确定佣金结算方式 …… 4、通过直播或短视频等形式对商品进行营销推广 5、结算直播销售货款,配合协调产品的售后服务 6、分析销售、观看、用户互动等数据,不断优化营销策略,加强用户活跃度和直播间知名度,提高用户从观看到购买的转化率 -
电商运营总监
7000-7700元2024-11-29林主任办公室主任运营策略及产品运营方向,提升经营业绩 2、提出针对性的活动策略,策划电商平台活动,对复购率、订单量、交易额负责 3、协调各方资源,与门店、产品、内容、设计等进行沟通,确保项目落地,分析活动效果 4、制定平台推广费用预算 …… ,监控分析数据,定期跟踪、评估推广效果,制作统计分析报表,改进营销策略 -
国际销售工程师
5000-20000元2024-11-29吴女士人事岗位描述: 1、负责开发国际市场,评估和选择代理商,建立销售渠道; 2、定期参加国内外展会,拜访客户,推广公司产品,及时发现并解决客户销售过程中关注的痛点;提高客户满意度; 3、通过邮件,电话,FACEBOOK -
国内销售工程师
5000-20000元2024-11-29吴女士人事职位描述: 1、负责维护及开发国内市场,评估和选择代理商,建立销售渠道; 2、定期参加国内展会,拜访客户,推广公司产品,及时发现并解决客户销售过程中关注的痛点,提高客户满意度; 3、推荐及介绍公司产品与销售政策 -
快手运营
6000-10000元2024-11-29田女士1、实时关注直播行业动向,及时准确地研究监控分析各项数据,并提出相应对策; 2、建立有效的运营手段,提升粉丝的活跃度、关注度及用户黏性; 3、运营平台账户、内容,配合直播进行导流、推广,提高转化率;
桂林相关热门岗位
桂林推广招聘最新投递
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陈先生投递了 桂林市锐锋医疗器械有限公司 的 国内销售工程师 职位2024-11-25
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黄先生投递了 桂林贰拾壹克科技有限公司 的 亚马逊运营专员(初级) 职位2024-11-25
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邹小姐投递了 桂林市锐锋医疗器械有限公司 的 国际销售工程师 职位2024-11-18
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桂林 市场推广/地推招聘工资
¥
3979
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 12K,最多人拿:4K
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1.5%小于2K
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9.6%2K
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29.6%3K
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33.3%4K
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19.3%5K
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4.4%6K-8K
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1.5%8K-1W
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0.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历61%
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初中5.9%
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高中7.4%
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中专5.9%
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大专16.2%
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本科3.7%
桂林市场推广/地推招聘需要什么学历?不限学历占61%,初中占5.9%,高中占7.4%,中专占5.9%,大专占16.2%,本科占3.7%。
经验要求分析
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不限经验80.1%
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1-3年19.9%
桂林市场推广/地推招聘需要什么经验?不限经验占80.1%,1-3年占19.9%。