上海419花坛

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桂林秀峰区团队建设招聘(有节日礼物)

共找到 5条 桂林 秀峰区 团队建设 招聘 (有节日礼物)职位。好工作,上桂聘

亚马逊、ebay运营

3000-7000元
桂林-秀峰区-万象城 1人 电子 电子商务 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 饭补
2024-11-25
莫小姐
行政
1、负责亚马逊平台商品的管理与品牌建设;
2、负责产品优化、利用各种营销及推广技巧,提高曝光度,提升转化率;
3、负责店铺销售目标的分解、执行与达成;
4、负责团队工作的分工、指导与激励;
5、负责领导交办的其他工作。
相关要求:
1、英文4-8级
2、掌握SEO专业技能,熟悉国外搜索引擎及SEO网络推广;
3、有一定的管理网站的经验;
4、有网络推广资源者优先。相关专业应届生亦可

体验顾问

8000-30000元
桂林-秀峰区-南方大厦 10人 应届毕业生 18-32岁 大专以上 电器 电信 民营 环境优美
  • 五险
  • 提供住房
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-25
汪艳群
人事主管
岗位职责:
1、热情接待服务每一位顾客,激发并挖掘客户潜在购买需求,保证完美顾客体验;
2、不断的挖掘潜在客户群体,通过电联等形式邀约顾客到店进行试驾体验;
3、建立良好的客户关系,通过专业的产品知识与完美的试驾体验来提升顾客满意度;
4、提升销售质量,并配合销售经理完成门店销售目标;
5、支持门店销售、外展、宣讲等活动展开。\"
岗位要求
1、1年以上零售、大客户销售工作经验,有汽车销售经验者优先;
2、对汽车行业、对华为品牌与产品具有高度的热情,意愿在新能源汽车产品销售及服务方面长期发展;
3、具备良好服务意识,热爱学习,善于倾听;有较好的人际交往能力;
4、具备C2及以上驾驶证资格,原则上实际驾龄超过1年。\"
福利待遇:
薪资构成:基本工资+绩效工资+补贴;
主要福利:五险+多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等;
培新和晋升:岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训。\"

销售总监

6000-10000元
桂林-秀峰区 1人 3年以上 26-45岁 本科以上 汽车 汽车销售 4S店 合资 定期体检 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-25
赵经理
人事
1、全面主持销售部经营管理工作
2、制定销售部的经营计划和年度目标,根据经营计划和年度目标按年度、季度、月度分解至销售部各岗位,并监控、督促各指标达成
3、参与销售部人员的招募、培训、绩效考核工作,并负责销售部团队建设工作
4、根据销售流程的标准落地执行,提升客户的购车体验和客户满意度
5、统筹销售资源的调拨与分配,并优化库存结构
6、主导参与销售部各类例会,并负责跨部门沟通协调
7、负责销售政策的制定和市场活动的协调
8、配合厂家各项检查、指导工作,落实提出的各项商务政策

吉利汽车总经理

10000-15000元
桂林-秀峰区 1人 3年以上 汽车 汽车销售 4S店 合资 定期体检 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-25
赵经理
人事
1、根据厂家商务政策的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经董事长确定后组织实施; 2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理; 3、拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度 …… 总结工作、听取汇报; 7、主持公司的全面经营管理工作,组织实施公司决议; 8、向董事长提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划; 9、处理公司重大突发事件; 10、推进公司上海419花坛的建设工作

销售经理

5000-10000元
桂林-秀峰区-丽景公寓 1人 农业 投资
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
2024-11-16
徐女士
董事长助理
; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队
约 5 个岗位

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桂林 团队经理招聘工资

¥ 6454
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 6.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 21.2%
    8K-1W
  • 15.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    54.5%
  • 高中
    3%
  • 中专
    3%
  • 大专
    36.4%
  • 本科
    3%
桂林团队经理招聘需要什么学历?不限学历占54.5%,高中占3%,中专占3%,大专占36.4%,本科占3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    54.5%
  • 1-3年
    42.4%
  • 3-5年
    3%
桂林团队经理招聘需要什么经验?不限经验占54.5%,1-3年占42.4%,3-5年占3%。
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