1、协助做好公司办公信息系统的统筹、部署、规划、管理等工作;
2、进一步发挥信息技术对公司管理的引领作用,提高办公效率,具体负责公司内部办公网、域名及公司办公网应用软件的设计及实施等。
桂林数据安全运营招聘
桂聘提供2024年11月桂林数据安全运营最新招聘,七星区25条秀峰区16条,平均工资约为5244元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多数据安全运营网络安全管理员数据安全运营招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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抖音直播运营
8000-12000元2024-11-29田女士1、熟悉抖音直播平台的运营细则和拥护需求,能够制定并且执行相关的运营策略;
2、负责直播间的维护和管理,包括直播间的设置、问题处理等,确保直播间正常运作;
3、推广并提升直播间的人气和粉丝数量,增加直播间流量和用户粘性;
4、定期进行数据分析和市场调研,对直播运营策略进行调整和优化。 -
携程运营
6000-10000元2024-11-29田女士1、搭建平台运营体系,根据公司业务战略规划、运营策略及产品运营方向,提升经营业绩;
2、提出针对性的活动策略,策划电商平台活动,对复购率、订单量、交易额负责;
3、协调各方资源,与门店、产品、内容、设计等进行沟通,确保项目落地,分析活动效果;
4、制定平台推广费用预算,监控分析数据,定期跟踪、评估推广效果,制作统计分析报表,改进营销策略。 -
电商运营
4000-8000元2024-11-29田女士1、针对电商平台(天猫、携程等)进行业务对接;
2、日常店铺运营数据的监控,跟踪和分析,发现问题, 进行优化;
3、店铺营销活动等的优化和调整、实施和效果跟踪;
4、负责产品上线、优化、答疑、收客,后期制作账单、收款等一系列工作。
5、有良好的沟通协调能力;
6、工作细心,能吃苦耐劳;
7、有淘宝经验者优先考虑;
8、有门店经验者优先考虑。 -
游戏运营专员
3000-8000元2024-11-28黄总经理监控游戏运营数据,分析玩家行为,根据分析结果优化运营策略 3. 与团队紧密合作,确保游戏运营活动的顺利进行,并及时处理运营中的问题 任职要求: 1. -
运营
3000-8000元2024-11-28吴先生经理一、工作要求 1、抖音团购运营;负责抖音平台账号的日常维护和内容创作,提高粉丝数量和活跃度。挖掘目标用户,进行精准投放,并定期对数据进行分析,提升广告投放效果。 …… 2、各平台运营推广;熟悉并掌握多个社交媒体平台(如微信、微博、小红书等)的运营规则和推广技巧。 3、具备良好的逻辑思维能力、数据分析能力和沟通能力。 …… 6、拥有两年以上运营经验优先。 薪资结构 底薪:3000元/月+提成 -
20 电商运营专员
4000-6000元2024-11-28戴先生HR岗位要求: 40岁以下,男女不限,要求有相关经验,综合薪资4000-6000,负责公司京东、天猫、旗舰、自营店的运营,包括行业数据分析、活动策划、广告推广、日常销售等;熟练使用京东、天猫、拼多多营销工具进行店铺推广 -
招商专员
2500-3000元2024-11-28魏先生人事专员任职要求: 会熟练使用office等办公软件;具备一定文字表达能力、简单商务函件编写能力;对招商、运营知识了解;能接受线上、线下的商户联系拓展工作模式,接受应届毕业生。 …… 4.负责市场资料的搜集,整理客户资料并归档,跟进招商进程,对客户数据进行统计和分析,及时向主管汇报市场招商情况,提出合理性的建议和改进措施,确保业务顺畅进行。 …… 5.协助市场运营工作,与部门及其他部门团队成员密切配合,共同完成招商目标。 -
客户经理(浦北)
3000-4000元2024-11-28彭小姐一、岗位职责 1、根据公司校园项目运营及服务需要,负责具体执行,对所执行工作环节质量和业绩负责; 2、维护良好校园关系,挖掘、对接校方及师生相关需求、及时反馈,通过服务提升业务量; 3、负责公司产品日常问题及故障处理 …… ,积极主动为校方及师生提供相关服务; 4、协助智慧校园设备安装及调试、处理用户在使用产品过程中的问题; 5、负责业务有关平台系统操作,包括资料录入、用户签约、对账、系统数据汇总等; 6、完成公司交办的其他相关工作 -
总经理(一汽大众4S店)
20000元2024-11-27唐女士人力行政经理对门店经营管理运营质量负责、对经营计划达成负责、对安全生产负责、对管理团队行为结果负责,带领全体员工完成集团下达的各项经营指标; 根据品牌政策和集团战略规划,制定公司战略和年度业务计划,分析市场变化趋势 …… ,根据市场变动情况进行决策和调整业务计划; 根据店端客流、试驾、订单、交付、客户服务、维修质量等过程数据的分析,进行对标管理,发现问题并制定解决改善方案,过程指标体系的建设和优化,过程管理制度制定和完善 …… ; 根据集团要求管理组织架构及人员编制,提高工作流程标准及改善经营管理机制; 组织实施财务预算方案和利润分配、使用方等,严格控制运营成本,完成年度利润指标; 建立良好的厂家关系、政府部门、重点客户关系 -
直播运营
3000-6000元2024-11-27张居华人事专员负责直播带货女装的整体运营工作,包括策划、执行与优化。 2. 配合主播进行直播内容的准备,撰写直播脚本与话术,确保直播的流畅与吸引力。 3. 负责短视频的拍摄与剪辑工作,制作优质的宣传内容。 …… 分析市场数据,挖掘产品亮点,制定营销策略。 5. 与团队协作,确保直播流程的顺利进行。 职位要求: 1. 对直播行业有热情,有相关运营经验者优先。 2. …… 有较强的数据分析和创新能力。 福利待遇: 1. 薪资待遇:3K-6K 加提成,薪资根据个人能力而定。 2. 广阔的发展空间和晋升机会。 3. 良好的工作环境和团队氛围。 …… 如果你对直播带货女装运营感兴趣,欢迎加入我们的团队,一起创造精彩! -
生鲜经理
6000-10000元2024-11-27申女士人事专员岗位职责: 1、全面负责生鲜所有门店的经营管理工作; 2、负责制定生鲜服务标准和操作流程,监督门店生鲜运营中的服务态度和工作流程; 3、了解各门店生鲜损耗情况,提取数据,分析原因并定期提出有效的改善措施 …… 任职资格: 1、具有1年以上中大型生鲜运营管理的工作经验; 2、优秀的领导力、较强的沟通协同能力,良好的团队合作意识; 3、较强的执行力和培训能力,熟悉卖场生鲜运营模式,熟练掌握生鲜产品特性; …… 4、对数据敏感且有较强的分析能力,能对本部门的经营进行有效的管控。 -
新媒体运营专员
4000-5000元2024-11-27青禾美邦招聘专员岗位职责: 1.负责公司微信公众号、小红书、抖音等自媒体日常运营及推广工作;负责品牌视频的拍摄及剪辑工作; 2.负责直播工作、提升粉丝数和粉丝粘度,通过直播提升品牌知名度和美誉度,扩大商场知名度; …… ,提高关注度和粉丝的活跃度以及增强用户粘性; 4.负责门店小区开发、拓展工作,主动与物业接洽,挖掘市场资源;建立小区业主群,维护与业主间的关系,定期推送店内活动 5.自主挖掘内容种草平台,分析平台数据 …… ,根据数据反馈调整运营策略,提高内容质量和传播效果; 6.负责拟定公司各类宣传活动方案。 …… 任职要求: 1.熟悉各类新媒体平台的运营规则和特点,有 1 年以上新媒体运营经验者优先。 2. 善于接收新知识,富有创新意识,能够快速适应变化。 …… 3.有较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够根据数据进行有效的策略调整。 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神,工作积极主动,责任心强。 -
宣传营销岗
6000元2024-11-27李女士人事4.分析市场数据,制定营销策略,提高医院市场占有率。 5.制作宣传资料,如海报、视频、宣传册等。 6.参与医院内部文化建设,提升员工品牌意识。 …… 3.熟练掌握新媒体运营技能,熟悉微信、微博、抖音等平台的运营规则。 4.掌握平面设计技能。 5.具备较强的文字撰写能力和创意策划能力,能够独立完成宣传文案的创作。 -
抖音短视频运营
3000-8000元2024-11-26于经理人事经理通过制定和执行有效的运营策略,运营人员致力于打造有影响力的抖音账号,实现商业目标和品牌传播。 二、主要职责 内容策划 深入了解目标受众的需求和兴趣,制定有针对性的内容策略。 …… 数据分析 监测和分析视频的播放量、点赞数、评论数、分享数等数据指标。 根据数据分析结果,调整运营策略,优化视频内容和推广方式。 定期制作数据分析报告,为团队提供决策依据。 …… 数据分析能力 能够熟练使用数据分析工具,如抖音后台数据分析、第三方数据分析平台等。 具备数据分析思维,能够从数据中发现问题和机会,提出有效的解决方案。 …… 对于有才华和创新能力的运营人员来说,这个岗位提供了广阔的发展空间。未来,抖音短视频运营人员可以晋升为运营经理、品牌总监等高级管理职位,也可以选择创业,打造自己的短视频品牌。 -
平台运营
2000-5000元2024-11-26于经理人事经理1、搭建平台运营体系,根据公司业务战略规划、运营策略及产品运营方向,提升经营业绩 2、提出针对性的活动策略,策划电商平台活动,对复购率、订单量、交易额负责 3、协调各方资源,与门店、产品、内容、设计等进行沟通 …… ,确保项目落地,分析活动效果 4、制定平台推广费用预算,监控分析数据,定期跟踪、评估推广效果,制作统计分析报表,改进营销策略 5、岗位:小红书运营、美团/携程运营
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王小姐投递了 桂林市享游国际旅行社有限公司 的 平台运营 职位2024-11-28
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桂林 网络安全招聘工资
¥
5244
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
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3.4%2K
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20.7%3K
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31%4K
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13.8%5K
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17.2%6K-8K
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10.3%8K-1W
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3.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历58.6%
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大专17.2%
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本科24.1%
桂林网络安全招聘需要什么学历?不限学历占58.6%,大专占17.2%,本科占24.1%。
经验要求分析
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不限经验72.4%
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1-3年20.7%
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3-5年6.9%
桂林网络安全招聘需要什么经验?不限经验占72.4%,1-3年占20.7%,3-5年占6.9%。