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桂林事业部总经理招聘

桂聘提供2024年12月桂林事业部总经理最新招聘,七星区1条,平均工资约为11499元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多事业部总经理事业部总经理销售事业部总经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-14
杨女士
人事主管
一、工作内容:
1.负责公司通讯设备事业部运营管理;
2.协助总经理对手机批发店和苹果手机专营店的运营管理,销售和推广;
3.负责总经理交办的其它工作。
二、薪酬福利:
1.试用期三个月薪资***,另行计算绩效佣金。
2.转正员工薪资结构:基本工资+岗位补贴+绩效佣金
3.节假日享受国家法定节假日待遇,如遇加班享受双薪酬福利。
4.工作满一年享受3天年假,每年递增,最高享受15天。工作满一年享受每年递增100元/月底薪。
5.购买社会保险
6.差旅费用按照公司各项标准全额报销。
三、工作时间:
早8:30—12:30/14:00—18:00
实行月薪制(每月15日发工资/节假日顺延)
单休(每周日正休)
四、工作地点:广西区域(南宁/柳州/桂林)
主攻渠道:特通渠道/团购渠道/新媒体渠道/异业合作渠道/定制订购渠道/高速公路服务区/加油站/企事业单位
约 1 个岗位
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桂林总裁/总经理/CEO招聘工资

¥ 11499
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 6.6%
    3K
  • 7.4%
    4K
  • 13.9%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 13.1%
    8K-1W
  • 49.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    63.1%
  • 初中
    0.8%
  • 高中
    0.8%
  • 中专
    0.8%
  • 大专
    20.5%
  • 本科
    13.9%
桂林总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占63.1%,初中占0.8%,高中占0.8%,中专占0.8%,大专占20.5%,本科占13.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    62.3%
  • 1-3年
    18%
  • 3-5年
    9%
  • 5-10年
    10.7%
桂林总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占62.3%,1-3年占18%,3-5年占9%,5-10年占10.7%。

桂林 总裁/总经理/CEO百科

...岗位职责
1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。

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