1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;
制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例,技术及资源的整理;
8、配合项目经理制定工作进度
桂林室内设计招聘(有单双休)
桂聘提供2024年12月桂林室内设计最新招聘,叠彩区3条七星区2条,平均工资约为4704元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多室内设计室内设计师/家装设计师室内设计师招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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室内设计师
4000-15000元1小时前刘女士人事经理岗位职责
1、具备独立完成项目从方案到执行落地的能力;
2、对施工工艺和细节收口有一定的现场经验;
3、独立谈单的技能;
4、对材料以及报价有一定的把握和了解;
5、有创新,根据不同客户的需求,设计客户满意的方案;
6、完成领导的各项工作安排。
任职要求
1、大专以上学历,装潢、室内设计等相关专业;
2、具备良好的沟通表达能力,设计谈单能力强,熟悉产品知识及施工工艺;
3、有多年设计工作经验者优先;
4、对公司忠诚,有高度的工作热情和责任心,为公司发展献言献策,有全局意识,有足够的管理经验和团队精神;
5、人品至上,一切以公司利益最大化。
约 1 个岗位
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桂林室内设计招聘工资
¥
4704
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 45K,最多人拿:3K
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9.8%6K-8K
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4.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历65.6%
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高中1.6%
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中专5.7%
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大专25.4%
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本科1.6%
桂林室内设计招聘需要什么学历?不限学历占65.6%,高中占1.6%,中专占5.7%,大专占25.4%,本科占1.6%。
经验要求分析
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不限经验60.7%
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应届毕业生3.3%
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1-3年31.1%
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3-5年4.1%
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5-10年0.8%
桂林室内设计招聘需要什么经验?不限经验占60.7%,应届毕业生占3.3%,1-3年占31.1%,3-5年占4.1%,5-10年占0.8%。