桂林施工图深化主管招聘

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共找到 1条桂林施工图深化主管招聘职位。好工作，上桂聘

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南宁(1) 桂林(1)

按地区：

不限(1) 灵川县(1)

按福利：

不限(4) 五险(1) 周末双休(1) 岗位晋升(1) 工作餐(1)

精装园林设计师

6000-8000元

承和集团（桂林丰瀛投资置业有限公司）

桂林-灵川县 1人 3年以上本科以上房地产房地产开发环境优美

五险
周末双休
岗位晋升
工作餐

2024-10-16

邓婷

经理

负责项目装饰、园林设计管理、本专业项目材料设备选型定板，协助本专业设计供方库的开发与管理，负责公司装饰、园林设计相关产品标准化研究工作。
1、设计供方管理：推荐设计供方，参与装饰设计供方招标选择工作；参与装饰设计合同评审与商务谈判；对装饰设计供方的履约情况、服务质量等进行监督、跟踪与评价。
2、设计项目管理：参与项目前期概念规划草案的设计，参与项目定位策划，提出本专业的建议；参与概念设计、初步设计及施工图设计管理；参与施工图评审，负责本专业施工图的交底工作；负责施工过程中的装饰设计部分的深化设计。
3、设计控制管理：负责拟定本专业材料设备清单，协助本专业材料设备的选型定板；负责本专业材料供货样板的确认，必要时参与甲供材料设备进场验收；推行限额设计方法，对超出目标成本的设计方案进行分析与调整修正。
4、设计变更管理：负责审核本专业设计变更，并协助组织可行性论证，协调、跟踪本专业变更在工程、销售、报建等工作中的落实。
5、基本职能：根据部门统一安排，承担相关专业能力建设的工作，参与部门创新课题的研发与学习；编制并执行个人月度工作计划，定期向主管领导汇报工作成果等。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，园林景观设计、室内设计等相关专业；
2、3年以上房地产室内设计、景观园林设计相关经验，有室内、景观设计与施工完整项目工作经验优先。
3、专业知识及技能：
精通：园林景观、室内设计知识，国家及行业的标准及规范，本专业图纸审查能力；
熟悉：行业室内设计、园林景观“四新”知识；与设计单位的工作对接方式；
了解：行业设计技术规范和标准发展动态；熟悉房地产设计工作流程；。
4、具有较强的成本意识和沟通能力，具有团队合作和敬业精神；工作严谨负责。

约 1 个岗位

桂林施工图深化主管招聘最新投递

叶先生

投递了承和集团（桂林丰瀛投资置业有限公司）的精装园林设计师职位

2024-10-16

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桂林室内设计招聘工资

￥ 4673

元/月平均工资

数据统计来自近一年 127份样本

薪酬区间: 1K - 45K，最多人拿：3K

0.8%

小于2K
15.7%

2K
26%

3K
18.9%

4K
22.8%

5K
7.9%

6K-8K
3.1%

8K-1W
4.7%

1W以上

学历要求分析

不限学历

66.9%
高中

1.6%
中专

6.3%
大专

23.6%
本科

1.6%

桂林室内设计招聘需要什么学历？不限学历占66.9%，高中占1.6%，中专占6.3%，大专占23.6%，本科占1.6%。

经验要求分析

不限经验

60.6%
应届毕业生

3.9%
1-3年

31.5%
3-5年

3.9%

桂林室内设计招聘需要什么经验？不限经验占60.6%，应届毕业生占3.9%，1-3年占31.5%，3-5年占3.9%。

桂林室内设计百科

...岗位职责

1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；
2、负责装修施工质量管理、招投标管理；
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；
制定项目设计计划及设计任务书；
4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；
5、负责对项目进行跟踪和监督；
6、设计师应协助材料部装修项目材料进行确认工作；
7、负责案例，技术及资源的整理；
8、配合项目经理制定工作进度

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