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桂林生鲜储备店长招聘(有岗位晋升)

桂聘提供2024年11月桂林生鲜储备店长最新招聘,七星区1条象山区1条,平均工资约为4612元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多生鲜储备店长生鲜门店店长旅游门店店长招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
桂林-七星区-彰泰·春天 1人 2年以上 25-45岁 高中以上 超市 批发 食品
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-28
莫主管
主管
1、负责门店的整体运营管理,达成月度销售目标,对门店经营结果负责;
2、负责本店人员排班、考勤、仪容仪表及日常销售管理工作;
3、负责本店工作流程优化和不断提高本店同事客户服务的意识和技巧;
4、负责店内商品或物资的订货、补货及进货、验收,管理季末商品退货、调拨,严格控制商品损耗;
5、负责统筹店内商品、设备、物品的陈列,保持门店整洁有序;
6、带领本店同事执行销售计划、促销活动,完成销售目标;
7、负责本店客户的管理和安排,妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度;
8、积极配合运营经理、电商部门做好本店客户群的管理、信息回复;
9、其他公司安排的临时工作。
约 1 个岗位

桂林生鲜储备店长招聘(有岗位晋升)最新投递

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桂林 门店店长招聘工资

¥ 4612
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 13K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 24.7%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    69.8%
  • 初中
    2.7%
  • 高中
    9.6%
  • 中专
    5%
  • 大专
    13%
桂林门店店长招聘需要什么学历?不限学历占69.8%,初中占2.7%,高中占9.6%,中专占5%,大专占13%。

经验要求分析

  • 不限经验
    68.1%
  • 1-3年
    30.2%
  • 3-5年
    1.7%
桂林门店店长招聘需要什么经验?不限经验占68.1%,1-3年占30.2%,3-5年占1.7%。

桂林 门店店长百科

...岗位职责
1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。

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