1.主持工段早礼，布置每日的生产任务，总结工段现场情况；
2.核对工段出勤情况，填写考勤记录；
3.顺线排产，根据员工出勤及定额的完成情况调整工段；
4.对新员工进行培训和现场指导，对操作工艺进行确认；
5.安排领料员的领、退、换料工作；
6.检查生产线设备、仪表、工装夹具的使用情况及表格的填写情况；
7.检查工段的5s情况，闭环公司5s检查不符合项。
8.现场巡视，控制生产进度、质量，协调解决现场出现的各种问题。
桂林农业公司生产组长/拉长招聘
桂聘提供2024年12月桂林农业公司生产组长/拉长最新招聘，七星区2条象山区2条，平均工资约为4366元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多生产组长/拉长生产组长/拉长组长招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
-
加工厂员工
2000-5000元
2024-12-05
钟琳玲人事经理工作要求：岗位职责：负责米厂的装、卸、倒包、打包。任职要求：25-50岁，身体健康，吃苦耐劳，有团队精神，服从安排。薪资待遇：底薪+提成按吨计算+年终奖，综合工资4000以上.....包吃住。
约 1 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
桂林生产组长/拉长招聘工资
￥
4366
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K，最多人拿：4K
-
8.3%2K
-
16.7%3K
-
47.2%4K
-
13.9%5K
-
8.3%6K-8K
-
5.6%8K-1W
学历要求分析
-
不限学历33.3%
-
初中8.3%
-
高中19.4%
-
中专27.8%
-
大专11.1%
桂林生产组长/拉长招聘需要什么学历？不限学历占33.3%，初中占8.3%，高中占19.4%，中专占27.8%，大专占11.1%。
经验要求分析
-
不限经验27.8%
-
应届毕业生2.8%
-
1-3年58.3%
-
3-5年11.1%
桂林生产组长/拉长招聘需要什么经验？不限经验占27.8%，应届毕业生占2.8%，1-3年占58.3%，3-5年占11.1%。
相关企业
-
农业 10-30人 -
-
大米 -
一般项目：蔬菜种植；食用农产品批发；非食用农产品初加工；初级农产品收购；农产品的生产、销售、加工、运输、贮藏及其他相关服务；食用农产品零售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；新鲜蔬菜批发；新鲜蔬菜零售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：食品生产；食品销售；粮食加工食品生产；食品互联网销售；食品小作坊经营；调味品生产（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
农业科技研发；农业技术转让；家禽及蛋制品、水产品、食品、蔬菜、水果销售；农副产品的加工、销售及配送；国家允许经营的进出口贸易。 -
蔬菜、水果、花卉种植、销售;化肥、不再分装的包装种子、地膜、农膜零售;农副产品、水产品销售;预包装食品兼散装食品、乳制品(不含婴幼儿配方乳粉)批发兼零售;农业信息咨询服务;农产品加工、销售。 -
农业/投资 10人以下 -
房地产开发、商品房销售（凭有效资质证开展经营活动），物业服务，房地产中介服务，建材、国家允许经营的矿产品、化工产品（危险品除外）批发。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
农药、化肥、 -
农药、药肥、植保服务，技术支持等
