桂林软件系统销售招聘（有工作餐）

桂聘提供2024年12月桂林软件系统销售最新招聘，七星区6条灵川县3条，平均工资约为3945元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多软件系统销售销售专员销售顾问销售专员业务员招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

招聘工资要求职责相关岗位相关企业

财务经理

7000-9000元

广西桂康新材料有限公司

桂林-灵川县 1人冶金材料

五险
公积金
周末双休
提供住房
工作餐
节日礼物
培训提升

1小时前

秦女士

人事主管

1.负责公司的全面财务会计工作；
2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；
3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；
4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况；
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；
6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；
7.编制公司的会计报表，在每月初报送分管财务首席官及总经理；
8.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；
9.定期组织检查和盘点各个仓库的备件及成品是否帐实相符；
10.按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章；
11.承办总经理和财务首席官交办的其他工作。
1.坚持原则、廉洁奉公、恪守职业道德；
2.有会计证，中级以上专业技术职称证书，具有注册会计师执业资格证优先；
3.熟悉国家财税相关法律、法规和企业资源计划系统或财务会计信息系统；
4.有较强组织协调能力，风险意识强，善于管理；
5.熟悉增值税核算；
6.有较强的沟通能力，熟练使用用友集团ERP及OFFICE办公软件；
7.有较强的管理意识。

会计（桂林）

4000-5000元

桂林宏云汽车销售有限公司

桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上大专以上汽车销售民营环境优美

五险
岗位晋升
工作餐
年终奖
节日礼物
培训提升

4小时前

陈女士

岗位职责：
1.负责公司的全面财务会计工作；报税，出具财务报告和会计报表，财务报表定期上报；
2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；
3.检查出纳工作，包括公司库存现金和银行存款是否帐实相符；
4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况；
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；
6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；
7.编制公司的会计报表，在每月12日前报送财务总监及总经理；
任职资格：
1、会计相关专业，大专以上学历；3年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；
2、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；
3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
4、学习能力强，能独立思考，善于解决问题。

网络销售客服

3000-5000元

广州青木电子商务有限公司桂林分公司

桂林-七星区-创意产业园 5人中专以上电子商务创业公司环境优美

五险
公积金
加班补贴
岗位晋升
工作餐
节日礼物
培训提升
接受毕业生
餐补
月休6天
新人岗前培训

7小时前

傅女士

招聘主管

职位亮点：
* 上市公司行业前五，集团人员超过2000+
* 公司人员平均年龄26岁，是一个非常年轻且充满激情的团队
* 一年两次晋升机会，五险一金，大小周休，中晚班10元/天餐补
* 岗位工资+提成/绩效考核+年终奖，税前3K-5K
本岗位要求长时间保持坐姿进行工作，若您倾向于更为活跃的工作环境或担心长期久坐可能对您的健康产生影响，请在申请前仔细考量，确保这一安排符合您的个人习惯与健康需求。
你将会负责：
1.品牌店铺服务：
-负责国内外一线知名品牌在天猫/京东店铺的售前售后咨询和后台处理工作，确保顾客体验满意。
2.售前咨询与引导：
-熟悉所售商品的特点及卖点，根据客户需求主动引导客户下单。
-及时催促未付款订单成交。
3.售后问题处理：
-在线处理客户发货、物流跟踪、维修件或退货等售后问题。
-根据售后经验提出工作流程的改善或优化建议。
4.后台订单管理：
-负责处理后台订单相关问题，确保订单信息准确无误，及时跟进订单状态，保障交易顺利进行。
我们需要你：
1.电商行业基础与技能：
-了解电商平台购物流程，打字测试达到60字及以上/分钟。
-对电商行业感兴趣，熟悉电脑操作，包括word、excel等基本办公软件的运用。
-有电商线上咨询、呼叫中心等相关服务行业客服经验者优先。
2.客户服务能力与素质：
-具备良好的客户服务意识和技巧，能够妥善处理客户问题。
-具备较强的应变能力、抗压能力和情绪调节能力。
3.销售导向与问题解决能力：
-能够主动引导客户成交，并具备处理售后问题的能力。
*工作时间：早班：8:30-17:30、中班：13:00-22:00、晚班：15:00-24:00，轮班制，排班轮休，月休6-9天。
*工作地点：广西桂林市桂磨大道创意产业园2栋一单元4楼。
【我们的福利，您的保障与成长】
一、全面保障：五险一金，入职即享
我们深知员工的安全感与稳定性对于工作的重要性。因此，我们在您入职当月即为您购买五险一金，为您提供全方位的保障，让您无后顾之忧。
二、休息充足：月休6-9天
我们重视员工的工作与生活的平衡。每月提供6-9天休息时间，采用排班轮休制度，确保您能够合理安排个人时间，享受工作之余的惬意生活。
三、关爱健康与团队：年度体检、旅游、团建、生日会等
年度体检：我们关注员工的身体健康，每年为员工提供一次全面的体检服务，帮助您及时了解自己的身体状况。
旅游与团建：定期组织员工旅游和团建活动，加强团队凝聚力，让您在轻松愉快的氛围中与同事们共度美好时光。
生日会：每月为当月生日的员工举办集体生日会，送上温馨的祝福和精美的礼物，让您感受到家的温暖。
年假、产检假、育儿假：我们提供完善的假期制度，包括年假、产检假和育儿假等，让您在享受工作的同时，也能充分履行家庭责任。
四、晋升与涨薪：一年两次自由报名晋升，涨薪机会掌握在自己手里
我们鼓励员工不断学习和成长。每年提供2次自由报名的晋升机会，只要您有能力、有意愿，涨薪机会就掌握在您自己手里。让您的努力与付出得到应有的回报。
五、专项培训：助力您快速成长
新人培训：为新员工提供系统的入职培训，帮助您快速融入团队，熟悉工作流程。
校招青星培训：针对校招新员工设立的特色培训计划，助力您从校园到职场的平稳过渡。
青蓝计划：为优秀员工提供进阶培训和发展机会，培养公司未来的中坚力量。