1、负责招聘渠道的维护及拓展；
2、发布招聘信息、收集、筛选简历、对应聘者进行聘前测试并进行初试；
3、跟踪、评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
4、领导交办的其他工作。
桂林人员管理招聘
桂聘提供2024年11月桂林人员管理最新招聘，七星区50条临桂区29条，平均工资约为3324元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多人员管理人员管理人员管理岗招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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市场经理
6000-8000元
2024-11-25
阳女士招聘经理1.根据企业的战略发展目标，对目标市场进行研究与选择，组织编制年度市场开发计划，并报上级审批;
2.积极实施市场开发计划，扩大企业在市场中的影响力;
3.及时收集行业信息，跟踪国内外同行业技术、市场等方面的信息及其变化情况;
4.了解同行业动态，市场及产品营销动态、竞争对手状况，组织对各种信息进行整理、分析、建档;
5.统一规划组织企业内部公关活动，拓展媒体合作关系，通过公关活动和形象传播提高企业产品的市场占有率;
6.组织实施品牌推广活动，在目标客户群中建立企业产品品牌的知名度和美誉;
7.及时编制市场开发的各项费用预算，上报公司领导审批;
8.控制市场开发中各项费用的支出，尽量降低市场开发费用，节约企业管理成本;
9.负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作;
10.指导并参与本部门员工的培训、考核等工作。 -
MCN产业园招商经理
8000-10000元
2024-11-25
阳女士招聘经理1、负责制定电商产业园招商策略及执行计划；
2、负责主动挖掘目标客户，进行各种招商谈判，带领招商团队完成既定招商任务；
3、负责公司相关招商会的筹备、执行实施；
4、负责对潜在客户开展咨询、跟踪、洽谈与签约工作；
5、负责开发后的入驻企业辅助工作，协助客户尽快落实生产及办公日常化；
6、负责执行和把关入园企业跟踪、投诉处理等后续工作；
7、负责记录客户档案、整理客户资料、客户定期走访、回访入园企业客户等；
8、负责调查市场动态，及时调整品牌，优化品牌结构；
9、协助市场部做好园区品牌宣传活动；
10、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查和落实。 -
生产主管
5000-8000元
2024-11-25
阳女士招聘经理岗位介绍：
1、负责生产任务的下达、执行、监督，人员调配，质量控制等；
2、根据生产计划，掌控生产进度，对生产作业过程进行监督、指导，控制并保证生产质量，加强成本控制、提高生产效率，确保生产的有效、正常运行；
3、按照作业指导书和工艺文件的要求对产品的生产进行控制；
4、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；
5、组织生产人员按规定做好生产记录的填写，管理生产现场，确保生产过程符合各种法规要求。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，药学、化学、生物工程等专业；
2、3年制造厂生产管理经验，至少1年以上生产主管岗位工作经验；
3、有医疗行业相关经验，熟悉医疗行业生产过程及生产工艺，熟悉医疗器械相关法律法规优先；
4、精通无菌耗材（敷料、药品、试剂等）生产管理及人员培训，有一定的领导力及沟通能力；
5、具有独立领导部门工作的能力，具有较强的现场管控能力，生产组织协调能力、指挥能力，能够承受高强度的工作压力； -
煤矿地测工程师（刚果金）
26000-30000元
2024-11-25
陈经理招聘顾问8.负责组织审查所有地质资料，组织相关人员及时提交矿井安全生产所需要的各种地质资料，按规定时间及时组织修编矿井生产地质报告和地质、水文地质类型划分报告。 …… 9.负责组织有关人员开展矿井地质、水害的研究，掌握基规律性，并及时进行预测预报;掌握储量动态，加强储量管理; 10、做好井下测量与日常管理工作。 11、其它地测专业相关工作。 …… 岗位要求： 1.煤矿地测相关专业 2.3年以上煤矿现场相关工作经验 3.工作细致、安全意识强、身体健康、服从管理、吃苦耐劳。 -
形象礼宾员
3500-4000元
2024-11-25
唐丽萍招培专员1.负责园区的车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行管理，确保道路畅通、按规定停车； 2.负责来访人员在园区内的观光车接送工作； 3.负责礼宾亭的站岗工作。 -
安保主管
5000-6000元
2024-11-24
王小姐人事1、具备人员管理、消防管理、车场管理、环境管理等相关知识； 2、负责主持部门建设、管理制度建设以及工作流程建设、部门日常管理； 3、组织开展安保人员管理、培训、考核评定工作； 4、组织开展消防知识技能的宣传教育和培训 -
大专以上文凭（应届毕业生），责任心强， 负责餐厅报表及人员的管理 职位招聘3-5人
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采购文员/助理
3000-4000元
2024-11-23
力源人事人事专员一、岗位职责 1、订单处理：要准确录入采购订单信息，包括商品或服务的名称、规格、数量、价格等内容；跟踪订单进度，和供应商、内部相关人员沟通，了解订单的生产、发货状态；处理订单的变更，如数量调整、交货期推迟等情况 …… ，及时更新记录并通知相关人员。 …… 3、团队合作精神：与采购部门、仓库管理等多个部门协作，积极融入团队，保证采购流程顺畅。 4、应变能力：遇到订单变更、供应商延迟交货等突发情况时，能够迅速反应，找到合适的解决方案。 -
工程总监
6000-8000元
2024-11-23
黄小姐文员全盘管理公司项目监理工作，一、制度建设：组织制定公司的房地产开发项目、基建工程项目管理制度及工程部规章制度并组织、督促执行，确保公司项目顺利进行。 …… 三、招投标管理：1.组织编制甲供材料采购招标、甲供设备采购招标、专业工程分包招标总体计划并监督实施确保每项招标申请适时提出。 …… 2.负责工程承包、专业分包、监理、供应商的管理，按照公司招投标管理规定召集符合要求的工程承包、专业分包、监理、供应商,对竞标的工程承包、专业分包、监理、供应商的资质、信誉进行严格审查。 …… 四、工程管理 1.负责对项目部的组织架构、人员配置、管理模式及项目甲供、专业分包、清包内容提出初步方案，供公司决策作为参考。 -
人事行政经理
5000-10000元
2024-11-23
杨女士HR负责统筹管理行政、人事两个模块： 行政方面： 1、规范完善公司及下属公司行政管理系统，制定并完善各项行政制度，提供各项行政后勤支持。 …… 3、负责行政日常工作管理、各项制度的执行落地，负责整体上海419花坛的塑造、倡导、维护与传播。 4、协助领导做好各部门之间的综合协调工作，落实各项规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。 …… 4、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。 …… 6、建立、完善员工职业生涯管理系统。 -
人力资源总监
6000-12000元
2024-11-23
申女士人事专员1、全面负责企业的人力资源管理与开发工作； 2、组织制定企业人力资源发展的中、长期规划和年度计划，并监督各项计划的实施； 3、组织企业人员招聘活动，保证招聘人员的及时到位和质量，并保证招聘活动的公正 …… ； 4、建立健全人事招聘、录用、考勤、离职管理等人事规章制度； 5、组织制定企业考核制度，定期进行员工考核。 -
仓库主任
5000-8000元
2024-11-23
申女士人事专员1、负责仓库整体事物及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库合理化的使用率 …… 6、定期对仓库人员进行考核。 7、负责大小仓库所有事务。 有3年以上仓库管理经验。 -
驻外保安（刚果金）
10000-13000元
2024-11-22
陈经理招聘顾问2、参与资产保护、人员保护，信息网络防护，视频监控设备防护等工作。 3、参与外出护卫任务，途径地点预先评估选择，护卫车队管理工作。 4、配合负责人做好对突发事件的处理，定期组织应急演练。 …… 6、与客户对接，做好项目人员的各科目安全培训工作。 7、维护与当地军警的关系，及时获取当地信息，对所在地区进行风险评估。 二、岗位要求： 1、年龄40以下，退伍军人优先。 …… 2、沟通表达能力强，情商高，稳重踏实，为人正派，服从管理 3、优秀的驾驶能力，手动、自动档车辆均可驾驭。 4、强大的心理抗压能力，良好的心理素质和心理健康。 -
现场负责人
4000-6800元
2024-11-21
李女士人事劳资员岗位及职责： 1、组织、协调现场相关人员以及工作，维护企业安全、稳定，保证公司内部人、财、物的安全； 2、完成公司领导班子交代的各项与公司相关的事务； 3、制定公司设备维护保养计划，并确保实施。 …… 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有较强的现场管理能力，组织协调能力，有板厂管理相关工作经验者优先考虑； 3、身体健康，年龄在55周岁及以下； 4、C1以上驾驶证。 -
销售内勤
3000-5000元
2024-11-21
养泰岗位职责： 1、根据公司的营销政策建立、核算销售总账及明细账目，按时登记明细账目； 2、依据公司营销管理制度准确有效开展销售费用的会计核算、管理，如出差费用的结算、报销，工资奖金的核算等工作。 …… 3、提供应收账款及其相关信息，及时与客户对账，回款； 4、负责打印每天的发货单，协助发货人员清单货物数量及相关发货事宜； 5、负责销售数据的统计与分析； 6、完成领导安排的其他工作。
桂林相关热门岗位
桂林人员管理招聘最新投递
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谢先生投递了 广西风雨林科技有限公司 的 驻外保安（刚果金） 职位2024-11-29 -
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赵先生投递了 桂林市威诺敦医疗器械有限公司 的 生产主管 职位2024-11-26
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桂林 人力资源专员/助理招聘工资
￥
3324
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K，最多人拿：3K
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19.1%2K
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58.3%3K
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17%4K
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3.9%5K
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0.4%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历47.8%
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初中0.4%
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高中5.7%
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中专3.5%
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大专38.7%
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本科3.9%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么学历？不限学历占47.8%，初中占0.4%，高中占5.7%，中专占3.5%，大专占38.7%，本科占3.9%。
经验要求分析
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不限经验57%
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应届毕业生1.7%
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1-3年40%
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3-5年1.3%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么经验？不限经验占57%，应届毕业生占1.7%，1-3年占40%，3-5年占1.3%。
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
一般项目：汽车销售；小微型客车租赁经营服务；新能源汽车整车销售；新能源汽车电附件销售；新能源汽车换电设施销售；电池销售；充电桩销售；机动车充电销售；代驾服务；汽车拖车、求援、清障服务；停车场服务；非融资担保服务；国内货物运输代理；装卸搬运；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理咨询；融资咨询服务；会议及展览服务；运输货物打包服务；汽车零配件零售；汽车零配件批发；餐饮管理；广告设计、代理；广告发布。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：道路旅客运输经营；道路货物运输（不含危险货物）；网络预约出租汽车经营服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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餐饮 10-30人 -
一般项目:劳务服务（不含劳务派遣）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）。（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目:职业中介活动。（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
人力资源 10人以下
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一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；商务秘书服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；咨询策划服务；企业管理；企业管理咨询；物业管理；广告设计、代理；广告发布；广告制作；法律咨询（不包括律师事务所业务）；市场调查（不含涉外调查）；社会调查（不含涉外调查）；商务代理代办服务；个人商务服务；项目策划与公关服务；采购代理服务；翻译服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动；建筑劳务分包（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
许可项目:劳务派遣服务;职业中介活动;建筑劳务分包（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目:人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）;物业管理;装卸搬运;劳务服务（不含劳务派遣）;企业形象策划;市场营销策划;咨询策划服务;广告设计、代理;市场调查（不含涉外调查）;大数据服务;数据处理和存储支持服务;单位后勤管理服务;广告制作;广告发布;会议及展览服务;家政服务;专业保洁、清洗、消毒服务;普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 10人以下
