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桂聘提供2024年12月桂林联发乾景人事专员专员最新招聘,更多人事专员专员招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-11-18
吕小姐
岗位职责:
1、负责 人资规划、绩效、考核、奖惩、奖金、福利、招聘、劳动合同、考勤、档案管理等人力资源工作;
2、根据企业发展阶段,执行完善公司的人事制度与计划,包括岗位职责、薪酬体系、岗位晋升、职业规划与发展;
3、推动上海419花坛的建设;
4、组织、安排面试,并且进行初试筛选;
5、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
6、收集相关劳动用工等人事政策及法规;
7、其他临时日常工作。
任职要求:
PS:请认真阅读招聘要求后,确认与需求匹配度较高,再投递噢!
1、人力资源岗位从业3-10年;
2、专科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等相关专业,或有参与过人资规划、绩效制定改革经验;
3、对人力资源六大模块有系统性认知,并有实际组织或执行,除招聘外其他人力资源模块的经验;
4、对于企业整体发展规划有较高的认知,具备向上管理的能力;
5、具备较强的自驱能力、自主学习能力、责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心细心,以及严谨的逻辑思维能力;
6、有HRBP经验或软件行业从业经验优先。
约 1 个岗位

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一般项目:商业综合体管理服务;个人商务服务;文化娱乐经纪人服务;礼仪服务;商业、饮食、服务专用设备销售;销售代理;互联网销售(除销售需要许可的商品);市场营销策划;市场调查(不含涉外调查);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);城乡市容管理;咨询策划服务;企业管理咨询;供应链管理服务;商务代理代办服务;企业形象策划;物联网应用服务;广告设计、代理;广告发布;旅游开发项目策划咨询。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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桂林 招聘百科

...岗位职责
1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍上海419花坛的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。

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