1、负责招聘渠道的维护及拓展;
2、发布招聘信息、收集、筛选简历、对应聘者进行聘前测试并进行初试;
3、跟踪、评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;
4、领导交办的其他工作。
桂林妇婴用品公司人力资源专员助理招聘
桂聘提供2024年12月桂林妇婴用品公司人力资源专员助理最新招聘,七星区10条临桂区4条,平均工资约为3330元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人力资源专员助理人力资源专员助理人力资源招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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人事专员
4500-5500元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
2024-12-06张先生招聘HR【岗位职责】
1、负责总部及部分省办员工的入离职、转正、转岗、调动、辞退等日常手续的办理,劳动合同的签订及管理;
2、负责总部及省办各类人事资料、劳动合同等资料核对及管理,健全内部员工档案并予以管理;
3、负责组织上海419花坛建设工作,包括系统生日会、文体活动安排、节日福利发放等;
4、负责部分月度绩效分收集、审核、汇总等工作
5、员工离职管理:离职员工面谈、离职员工信息维护、离职分析报告等,并协助进行劳动关系方面制度的制定和完善。
【任职资格】
1、 本科学历,人力资源、工商管理、法学、心理学相关专业;
2、 半年以上员工关系处理、入转调离、考勤核对等相关工作经验;
3、 了解国家、地方相关劳动法律法规,具备一定劳动争议处理经验者优先;
4、 具有良好的沟通协调能力和人员管理能力,亲和力佳、思维活跃、敏感性强,具有优秀的人际沟通技能和谈判推动能力。
约 1 个岗位
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桂林人力资源专员/助理招聘工资
¥
3330
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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18.5%2K
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59%3K
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16.7%4K
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4%5K
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0.4%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历48.5%
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初中0.4%
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高中4.8%
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中专3.5%
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大专38.8%
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本科4%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占48.5%,初中占0.4%,高中占4.8%,中专占3.5%,大专占38.8%,本科占4%。
经验要求分析
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不限经验56.4%
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应届毕业生1.8%
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1-3年40.5%
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3-5年1.3%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占56.4%,应届毕业生占1.8%,1-3年占40.5%,3-5年占1.3%。