上海419花坛

人事行政

4000-10000元
桂林-叠彩区-恒大广场 1人 3年以上 旅游 旅行社
  • 五险
  • 周末双休
  • 接受毕业生
2024-10-15
蒋力
总经理
1、负责/执行起草、修改人事行政相关管理制度和工作流程;
2、负责/执行考勤、招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系、行政等主要人力资源业务模块的管理与优化;
3、负责/执行财务、财务核对、财务统计等;
4、负责/执行行政工作,包括印章管理类、档案管理类、办公用品类、办公环境管理类等;
2024-10-11
吕小姐
岗位职责:
1、负责绩效、招聘、劳动合同、考勤、奖金、福利、奖惩、考核、档案管理等人力资源工作;
2、执行完善公司的人事制度与计划;
3、推动上海419花坛的建设;
4、组织、安排面试,并且进行初试筛选;
5、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
6、收集相关劳动用工等人事政策及法规;
7、其他临时日常工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等相关专业,或有人力资源管理师证者;
2、对人力资源六大模块有系统性认知;
3、有除招聘外其他人力资源模块的组织或执行经验;
4、具备较强的自驱能力、自主学习能力、责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心细心,以及严谨的逻辑思维能力;
5、有软件行业从业经验优先。

行政人事经理

4000-6000元
桂林-叠彩区-中北花园 1人 医药 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-10-08
阳女士
行政人事主管
(1)草拟或修订《员工手册》、《人员编制》、《劳动合同》、《年度计划》、《年度预算》,负责公司各项人事管理工作的实施和解释。
(2)组织策划公司各项活动。
(2)负责制订和落实本部门的年度、月度和每周的工作计划。
(4)负责草拟并执行有关人事方面的各项规章制度。调查处理员工的违纪或犯规行为,提交调查处理意
(5)负责人员招聘、入职、离职,劳动合同的签定,薪酬福利、考核、培训等人力资源工作
(6)总经理交办的相关临时性工作。

人事专员

3000-6000元
桂林-叠彩区-恒大广场 1人 包装 服饰 服装 民营 环境优美
2024-10-03
王玉华
1、负责组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核,包括执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程等; 2、能够使用常见的办公软件,有较好的口头表达能力和书面表达能力; 3、工作认真细致,有团队合作精神等。
约 4 个岗位

桂林叠彩区人力资源经理/主管招聘最新投递

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桂林叠彩区 人力资源经理/主管招聘工资

¥ 3795
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 39.1%
    3K
  • 28.3%
    4K
  • 8.7%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    69.6%
  • 高中
    2.2%
  • 中专
    2.2%
  • 大专
    17.4%
  • 本科
    8.7%
桂林叠彩区人力资源经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占69.6%,高中占2.2%,中专占2.2%,大专占17.4%,本科占8.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    71.7%
  • 1-3年
    21.7%
  • 3-5年
    6.5%
桂林叠彩区人力资源经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占71.7%,1-3年占21.7%,3-5年占6.5%。

桂林 人力资源经理/主管百科

...岗位职责
1、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料,能进行简单的初次面试;   
2、 监督部门员工考勤、审核和办理请休假手续;  
3、 组织、安排应聘人员的面试;     
4、 组织、实施员工文化娱乐活动;   
5、 管理公司人事的档案资料;  
6、 协助实施员工工作内容的追踪活动;   
7、 协助处理离职人员的办理;  
8、 完成人力资源部经理交办的其它事项。  
9、协助部门完成一系列的产品培训!
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