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桂林渠道销售招聘(有加班补贴) logo

桂林渠道销售招聘(有加班补贴)

桂聘提供2024年12月桂林渠道销售最新招聘,七星区6条灵川县5条,平均工资约为4465元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多渠道销售渠道销售人员渠道销售主管招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
桂林-象山区-红太阳家居建材广场 2人 2年以上 27-45岁 中专以上 家居用品 装饰 投递:1人 浏览:235
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-12-08
张经理
人事经理
家装渠道经理人,外围异业业务拓展,开发渠道,等各项业务拓展,执行与维护,思路清晰。

渠道区域经理

5000-12000元
桂林-七星区-竣为公寓 1人 1年以上 25-33岁 大专以上 计算机 制造业 投递:6人 浏览:3097
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-12-08
李小姐
人事
每周单休,其它法定节假日照常休假 欢迎想干事业的人投简历!
上班时间: 星期一到星期五 上午8点30到12点 下午2点半到6点钟 星期六或星期日 上午9点到12点 下午2点半到5点半钟
区域经理(负责桂林市和贺州及下面县区域)
1)性格外向,诚实稳重;有气魄!有信心!
2)一年以上桂林或广西区内部分市县出差销售管理工作经验;
3)能独立开发市场,能适应桂林和贺州及下面的各县短期出差;
4)根据公司的政策,完成销售任务,能承受较大的工作压力。
5) 有经销商销售及管理经验.
6)有C1驾照,会开车优先
薪酬福利:第一个月3800元(无责任底薪)(不参于提成),学习阶段。 第二个月3900元(无责任底薪)+月绩效工资最高2000元+最高18%利润提成+话费补贴+差旅费补贴。 第三个月4000元(无责任底薪)+月绩效工资最高2000元+最高18%利润提成+年业绩增长工资3%-10%递增,其他福利. 并享有,季度奖,年终奖。能力强者有晋升机会!签2年正式劳动合同享有五险福利或补贴!
公司用人原则:能者上,欢迎能者精英加盟!

渠道销售

5000-10000元
桂林-灵川县 2人 涂料 投递:3人 浏览:1318
  • 五险
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-12-08
廖女士
人力资源负责人
1、负责指导代理商铺货及新政策讲解。
2、负责代理商日常运营协助,包括选址装修、人员配置及日常管理等。
3、负责渠道推广、拓展及维护、产品宣传及营销活动执行。
4 、为代理商提供业务指导培训,协同代理商完成渠道销售任务
5、 及时处理渠道问题,协调解决代理商反映的情况,妥善处理客户投诉
要求:有驾照自备小车,能接受省内外出差,每月需固定出差15-20天。
桂林-灵川县 1人 23-45岁 大专以上 涂料 装饰材料 浏览:315
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-12-01
谢先生
总经理
1.确定销售目标并制定销售计划,包括销售渠道、客户开发和维护等方面。 2.调研市场并收集相关信息,分析市场需求和竞争对手情况,制定相应的销售策略。 3.定期拜访现有客户,并协助解决客户遇到的问题和需求,提供优质的售后服务。 4.开拓新客户,建立客户关系,发展新的销售渠道,提高产品的市场占有率。 组织和参与各种销售活动,如展览会、推广活动等,促进产 品的曝光率和销售量。 任职要求: 1.具备良好的销售和谈判技巧,能够与客户建立良好的合作关系。 2.具备一定的艺术漆产品知识和市场了解,热衷于学习和了解最新的市场动态。 3、具备良好的沟通和表达能力,能够清晰地传递产品的特点和优势。...

渠道销售

6000-20000元
桂林-叠彩区 5人 25-45岁 门窗 投递:2人 浏览:433
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 团建
2024-11-30
李老板
总经理
分解销售任务,完成销售指标 3、对区域内行业客户进行分类,做好渠道发展规划,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理体系,负责代理商的招募、运营管理、激励淘汰等 5、为代理商提供业务指导培训,协同代理商完成渠道销售任务
约 5 个岗位

桂林渠道销售招聘(有加班补贴)最新投递

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桂林渠道销售招聘工资

¥ 4465
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 6.8%
    2K
  • 32.6%
    3K
  • 22.7%
    4K
  • 22%
    5K
  • 7.6%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    60.6%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    13.6%
  • 中专
    5.3%
  • 大专
    15.9%
  • 本科
    1.5%
桂林渠道销售招聘需要什么学历?不限学历占60.6%,初中占2.3%,高中占13.6%,中专占5.3%,大专占15.9%,本科占1.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    56.8%
  • 应届毕业生
    2.3%
  • 1-3年
    40.2%
  • 3-5年
    0.8%
桂林渠道销售招聘需要什么经验?不限经验占56.8%,应届毕业生占2.3%,1-3年占40.2%,3-5年占0.8%。

桂林 渠道销售百科

...岗位职责
1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施;
2、新渠道开发;
3、行业推广渠道发展趋势分析;
4、审查渠道合作者的资格;
5、渠道合作者的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;
6、负责对渠道合作者提供持续支持;
7、执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;
8、配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持续改进;
10、寻找并管理渠道合作者。
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