1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施;
2、新渠道开发;
3、行业推广渠道发展趋势分析;
4、审查渠道合作者的资格;
5、渠道合作者的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;
6、负责对渠道合作者提供持续支持;
7、执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;
8、配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持续改进;
10、寻找并管理渠道合作者。
桂林建材公司渠道销售招聘
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商城推广员
6000-8000元2024-12-09唐小姐人事到五金店面推广公司商城,让客户注册公司微信小程序,客户可以在小程序上看货下单,有地推工作经验优先,40岁以下 -
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4000-7000元2024-12-09唐小姐人事职位描述
1、主要负责所划分区域(兴安,全州)渠道销售,促销活动,维护老客户,开发新客户;
2、负责品牌渠道的拓展,建立,管理,监控;
3、完成公司制定的销售目标,完成公司任务;
4、快速处理客户售后问题;
5、定期收集市场信息,并及时汇总和分析;
6、服从上级交办的其它事宜。
相关要求:
1、中专及以上学历,20-35岁,有C1驾照能熟练驾驶,有1年以上业务相关工作经验;
2、较强的沟通能力,思维反应敏捷,有较强的拓展客户能力;
3、能适应短期出差,对推广销售工作有较高的热情和兴趣;
4、具备较强的学习能力,良好的应变能力;
5、无纹身,无赌博行为,无犯罪记录,个人征信良好。
【公司福利】
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桂林渠道销售招聘工资
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薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
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学历要求分析
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不限学历60.6%
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初中2.3%
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中专5.3%
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大专15.9%
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桂林渠道销售招聘需要什么学历?不限学历占60.6%,初中占2.3%,高中占13.6%,中专占5.3%,大专占15.9%,本科占1.5%。
经验要求分析
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不限经验56.8%
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应届毕业生2.3%
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桂林渠道销售招聘需要什么经验?不限经验占56.8%,应届毕业生占2.3%,1-3年占40.2%,3-5年占0.8%。