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桂林-象山区-红太阳家居建材广场 2人 2年以上 27-45岁 中专以上 家居用品 装饰
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
2024-10-14
张经理
人事经理
家装渠道经理人,外围异业业务拓展,开发渠道,等各项业务拓展,执行与维护,思路清晰。

招商顾问

5000-15000元
桂林-象山区 5人 18-40岁 包装 餐饮 广告 创业公司 专精特新企业
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-10-14
张经理
人事经理
岗位职责:
1. 公司线上与线下广告齐发力,为您提供大量优质且精准的高意向客户资源。面向全国开展招商加盟业务,开单迅速,成果显著。
2. 主要通过电话和网络与客户保持紧密沟通(无需外出拜访或出差)。为客户提供专业的投资分析,诚挚邀约客户前来面谈,并促成合同签订。
任职要求:
1. 具有营销相关工作经验者优先,应届生亦可,专业不限。
2. 普通话标准流畅,具备出色的语言表达能力和严谨的逻辑思维能力。
3. 性格积极向上、乐观豁达、开朗友善,自律性强,能够坚持不懈。
4. 富有上进心,目标明确,对财富充满强烈渴望。
福利待遇:
1. 提供无责底薪,更有丰厚提成(3.5%-12%)、绩效奖金、五险、商业保险。此外,还有开单奖、新人奖、年终奖等多重奖励。每年多次上调底薪,还有旅游机会等您来!
2. 贴心安排师傅一对一带薪培训,并全程协助您,让您轻松上手,快速步入工作正轨。
3. 公司设有清晰明确的晋升渠道。我们会根据您的工作表现和自身能力,为您量身定制职业规划发展方向,突破同行业常规,充分展现您的个人才能,为您提供高于同行业水准、极具竞争力的薪资待遇。
4. 所有员工均可多维度发展。公司为大家提供丰富多样的培训机会,定期组织各类能力提升相关培训以及精彩纷呈的户外拓展活动,助力您提升自身能力,增加收入。
桂林-象山区-德天广场 15人 18-50岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 全勤奖
  • 意外险
  • 高温补贴
  • 距离补贴
  • 恶劣天气补贴
  • 夜间补贴
2024-10-08
邓女士
人事经理
招聘送餐员,系统自动派单,无需抢单,单子多多。
【日常工作】:按照手机导航路线去商家取餐,然后根据客人留下的地址,将餐品送达到客人手上;
【职位要求】:
1、18岁-50岁,男女不限,身体健康,能办理健康证。
2、熟练驾驶电动车,有良好的交通安全意识,电动车公司可以提供。
3、能熟练使用智能手机,会使用手机导航功能,快速熟悉配送区域路线 。
【薪资待遇】:
1、系统自动派单,日均单量40-50,单量越多单价越高;
2、 工资:底薪+高提成+全勤+各类补贴,综合薪资5-10k上不封顶;
3、公司提供骑手装备(头盔,工服,外卖箱)、保险。
【工作时间】:
三个班次,轻松自由,无需熬夜,做的多得的多,上不封顶哦!
【晋升渠道】:
在七星区、象山区、临桂区、秀峰区均有工作地址,会根据您的住址就近安排,有意向可投递简历我们会及时跟您联系。快来加入我们吧!
还在等什么 快来加入我们吧!
桂林-象山区-百货大楼 1人 本科以上 家居 家居用品 民营 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-10-06
王先生
经理
使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展会等渠道进行客户开发; 2. 收集、整理、汇总海外市场潜在客户的信息资料,建立并持续完善客户档案; 3.
约 4 个岗位

桂林象山区渠道招聘(有加班补贴)最新投递

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桂林象山区 渠道销售招聘工资

¥ 4352
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 35.3%
    3K
  • 41.2%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    47.1%
  • 高中
    29.4%
  • 中专
    17.6%
  • 本科
    5.9%
桂林象山区渠道销售招聘需要什么学历?不限学历占47.1%,高中占29.4%,中专占17.6%,本科占5.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    29.4%
  • 应届毕业生
    11.8%
  • 1-3年
    58.8%
桂林象山区渠道销售招聘需要什么经验?不限经验占29.4%,应届毕业生占11.8%,1-3年占58.8%。

桂林 渠道销售百科

...岗位职责
1、参与制定渠道开发、选择、管理总体方案,并在批准后实施;
2、新渠道开发;
3、行业推广渠道发展趋势分析;
4、审查渠道合作者的资格;
5、渠道合作者的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;
6、负责对渠道合作者提供持续支持;
7、执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;
8、配合执行渠道开发成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持续改进;
10、寻找并管理渠道合作者。
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