桂林企业运营策划招聘
桂聘提供2024年11月桂林企业运营策划最新招聘,临桂区2条七星区1条,平均工资约为5066元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多企业运营策划企业运营策划运营管理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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外贸网络推广
3000-3500元2024-11-26秦女士总经理1. 负责公司国内外电商战略规划、销售、运营等工作;
2. 重点负责产品详情编辑、定价、活动策划、用户管理,数据分析,商品管理等;
3. 统计、分析海外店铺的各种数据,提出改进方案,跟电商总监一起进行店铺后期的维护及升级;
4. 通过海外店铺的运营提升品牌价值和粘性,提高流量进来的转化率,页面深度,停留时间等;
5. 改进并参与公司网站、宣传资料等海外市场版本策划与优化,实现公司海外市场既定目标
6. 管理各站点运营维护账号,客服回复,处理询盘,跟踪客户及订单,确保订单的顺利完成,
7. 处理客户投诉处理,其它问题处理,保持店铺或账号的好评率和良好的信用度;
8. 分析销售数据,并找出销售额变动的原因及改9善措施;
9.会玩抖音制作小视频维护企业抖音号,精通各种制图软件办公软件
10.完成领导下达的各项任务
11,负责报价询价及合同整理的文秘工作 -
策划专员
5000-6000元2024-11-22凌小姐1、协助进行企业形象宣传策划,完成宣传推广文案、广告宣传方案等内容;
2、依据各项目的市场定位,参与编制项目营销策划全案;
3、与相关职能部门、广告公司等协调,具体实施营销策划方案、各项目开盘前营销活动,以及样板间、展台、售楼处布置方案等;
4、收集竞争对手宣传推广信息,为本企业项目的推广策划及时提供信息支持和建议。
5、负责公众号、视频号运营。
6、公司领导要求其他工作。
任职要求:
1、对房地产企业项目或商业项目推广策划与平面设计有一定的了解;
2、具有较强的沟通协调能力,办事踏实、耐心、仔细,具有一定创造性;
3、精通photoshop、AI、coreldraw等平面软件,有一定的图片与文字创意能力等办公软件,熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT;
4、有良好的色彩及视觉把握能力,对图片、文字等具有较高的敏感性和设计技巧。了解印刷品纸张工艺及特点、喷绘制作材料工艺及特点,了解设计及输出制作全过程。
5、熟悉掌握摄影技巧、视频拍摄及剪辑技巧。 -
156 新媒体 运营专员
3000-5000元2024-11-21戴先生HR1、薪酬:3000元/月-5000元/月
2、岗位职责:
(1)熟悉各种社交平台、媒体渠道、资源平台、搜索引擎
(2)思维活跃、创新欲望强烈
(3)具备汽车行业,奢侈品等高端品牌经验优先考虑
(4)负责公司新媒体端的运营推广,内容编辑、发布和维护;
(5)负责新媒体平台活动话题的策划和执行,合理安排调整运营策略,提高粉丝的数量,维护企业和品牌的形象;
(6)跟踪推广的效果,提升企业的影响力和知名度;
(7)及时了解分析用户的需求、情感以及用户体验,收集用户反馈,及时掌握、挖掘素材,对实时热点敏感,并有效的运用;
(8)实时关注研究竞争对手新媒体推广的动态,根据变化及时调整制定策略和方案;
(9)收集社交媒体平台热门文章、信息,进行整理分享。
3、任职资格:
(1)本科以上学历
(2)有文字功底、阅读能力,喜欢写作;
(3)热爱社交媒体,例如:微博、小红书、抖音等;
(4)有文案策划、媒体实习经历的优先;
(5)熟练运用PS、网络技术,有计算机的基础 -
网电
5000-8000元2024-11-19郭畅人事负责新媒体平台账号的内容策划与运营 2. 提升企业影响力,增强用户互动和粉丝活跃度,关于产品项目的答疑 3. 跟踪分析数据反馈,优化运营策略 任职要求: 1. -
营运策划经理
20000-40000元2024-11-18刘先生经理1、全面负责营运管理,对运营管理和业绩目标负责,完善营销团队运作体系、业务流程 2、参与公司运营规划,指定营销部和运营部发展目标和计划,并进行目标分解,确保业绩完成 3、做好营销运营部门日常管理,组织团队执行落地 …… ,对结果负责 4、公司部门日常统筹管理及维护,及突发事件处理,策划公司重大运营计划,进行市场发展跟踪及优化 5、高度的工作热情,良好的团队合作精神,认同企业价值观,上海419花坛,综合素质全面 6、大专以上学历 …… ,行业不限,市场营销,运营管理行业,有经营思路优先录取 7、热爱咨询行业,愿意和企业打交道,可接受偶尔出差 薪酬结构: 固定+绩效+个人业绩提成+团队提成/分红+年终奖金
约 5 个岗位
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桂林 运营经理/主管招聘工资
¥
5066
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 20K,最多人拿:4K
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19.7%3K
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30.3%4K
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24.2%5K
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16.7%6K-8K
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4.5%8K-1W
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4.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历59.1%
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高中3%
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中专1.5%
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大专30.3%
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本科6.1%
桂林运营经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占59.1%,高中占3%,中专占1.5%,大专占30.3%,本科占6.1%。
经验要求分析
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不限经验60.6%
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应届毕业生1.5%
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1-3年22.7%
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3-5年12.1%
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5-10年3%
桂林运营经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占60.6%,应届毕业生占1.5%,1-3年占22.7%,3-5年占12.1%,5-10年占3%。