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桂林机电公司其他销售职位招聘

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五金机电业务员

4000-10000元
桂林-象山区 3人 1年以上 机电 投递:5人 浏览:2235
2024-12-10
陈先生
经理
职位详情:
1、负责完成区域市场开发、公司产品销售任务.
2、负责每日客户拜访任务、维护客户关系、积极开发新客户.
3、负责收集客户信息、建立客户档案、负责行业竞品信息收集与分析。
4、要求性格开朗,有激情,善于沟通交流,热爱销售工作。
5、工作时间:8:30到6:30、年龄:22~38岁(男女不限)
6、薪资结构:基本薪资+业绩提成+奖金+出差补助(总工资上不封顶)
7、只要你热爱销售工作、欢迎新老销售人员加入、我们会一对一培训、公司产品都是市场上流通快消品、原有客户基础多、上手快、易谈单、客户捏性强、
约 1 个岗位

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桂林其他销售职位招聘工资

¥ 4125
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:3K
  • 0.3%
    小于2K
  • 12%
    2K
  • 31.9%
    3K
  • 29.8%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 8%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    48.8%
  • 初中
    10.4%
  • 高中
    10.4%
  • 中专
    6.7%
  • 大专
    21.8%
  • 本科
    1.8%
桂林其他销售职位招聘需要什么学历?不限学历占48.8%,初中占10.4%,高中占10.4%,中专占6.7%,大专占21.8%,本科占1.8%。

经验要求分析

  • 不限经验
    69.3%
  • 应届毕业生
    2.1%
  • 1-3年
    28.2%
  • 3-5年
    0.3%
桂林其他销售职位招聘需要什么经验?不限经验占69.3%,应届毕业生占2.1%,1-3年占28.2%,3-5年占0.3%。

桂林 其他销售职位百科

...岗位职责
  1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
  2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
  3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
  4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
  5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
  6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
  7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。

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