桂林竣为公寓其他市场招聘(有年终奖)
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8条
桂林 竣为公寓 其他市场 招聘
(有年终奖)职位。好工作,上桂聘
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储备干部
7000-12000元1小时内林依依经理岗位职责:
开拓市场业务,确立销售计划,为公司拓展团队规模,储备发展人才;。
接受系统的培训,快速掌握保险知识、销售技巧及团队管理技能。
协助上级完成团队目标,参与市场开拓、客户维护等工作。
展现领导力潜能,未来有机会晋升为团队主管或部门经理等管理岗位。
任职要求:
大学本科及以上学历,市场营销、金融、保险、管理等相关专业优先。
具备良好的综合素质,如沟通能力、组织协调能力、团队合作精神等。
具备较强的学习能力和适应能力,能够快速融入新环境并成长。
有学生干部经历或相关实习经验者优先考虑,但非必须。
我们提供:
定制化的培养计划,包括岗前培训、在职辅导、领导力发展课程等。
竞争性的薪酬福利,包括底薪、绩效奖金、年终奖等。
广阔的职业发展空间,明确的晋升通道,助力实现职业梦想。
和谐的工作氛围,鼓励创新、尊重个性,让每位员工都能发光发热。 -
文案创意(策划)有经验的
3000-5000元1小时内靳女士总监岗位职责:
1.参与公司广告创意、协助上级领导,完成与客户的对接工作任务;
2.与客户深入沟通,完成概念提炼、创意构思和设计解析,制作策划提案,与客户达成共识;
3.进行具体文案策划工作,撰写广告文案、广告语、软文、视频脚本等内容,并进行文本优化;
4.配合公司项目的线上线下活动的策划及执行;
5.完成公司交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、相关专业毕业,熟悉策划文案相关专业知识,创意思维全面;
2、孰悉办公软件操作,具备良好的口头表达能力;
3、有很强的文字功底,具备优秀的文案、组织、整理能力;
3、具有较强的商务谈判能力,良好的社交礼仪;
4、很强的创造力,想象力和沟协调能力;
5、敏锐的市场洞察力,富有激情,勇于创新;
6、执行力、计划性强,做事严谨细致,责任心强;
7、为人正派,有团队合作精神,强烈的进取精神、事业心,能够在压力下工作。 -
销售经理
8000-15000元1小时内林依依经理岗位职责:
开拓市场业务,确立销售计划,为公司拓展团队规模,储备发展人才;。
接受系统的培训,快速掌握保险知识、销售技巧及团队管理技能。
协助上级完成团队目标,参与市场开拓、客户维护等工作。
展现领导力潜能,未来有机会晋升为团队主管或部门经理等管理岗位。
任职要求:
大学本科及以上学历,市场营销、金融、保险、管理等相关专业优先。
具备良好的综合素质,如沟通能力、组织协调能力、团队合作精神等。
具备较强的学习能力和适应能力,能够快速融入新环境并成长。
有学生干部经历或相关实习经验者优先考虑,但非必须。
我们提供:
定制化的培养计划,包括岗前培训、在职辅导、领导力发展课程等。
竞争性的薪酬福利,包括底薪、绩效奖金、年终奖等。
广阔的职业发展空间,明确的晋升通道,助力实现职业梦想。
和谐的工作氛围,鼓励创新、尊重个性,让每位员工都能发光发热。 -
渠道区域经理
5000-12000元1小时前李小姐人事2)一年以上桂林或广西区内部分市县出差销售管理工作经验; 3)能独立开发市场,能适应桂林和贺州及下面的各县短期出差; 4)根据公司的政策,完成销售任务,能承受较大的工作压力。 -
高级行政助理
4000-6000元- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-11-22卞先生BOSS比如公司想去拓展市场,这个人是否熟悉行业流程,各合作单位利益关切点,怎么表达,表达到什么程度。 很多东西难以言传,只能自己体会。 -
销售代表
3000-6000元2024-11-22张女士人事经理制定每个月个人销售目标,做出计划并达成; ⑤负责收集同行竞争对手的业务分析,与我们业务做对比,找出优势 ⑥维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; ⑦定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; ⑧不定期去外面市场陌拜扫街 -
大客户经理
5000元2024-11-22郭经理经理岗位职责: 1、负责教育行业信息化和数字化产品市场销售,完成公司下达的销售指标; 2、树立公司品牌,提升公司在区域内的影响力和应用; 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、配合客户完成项目交付工作 …… 本科及以上学历; 2、熟悉信息化类项目流程及运作,了解招投标采购流程; 3、具有良好学习能力,有较强的沟通能力和亲和力,良好的客户服务意识和团队协作精神; 4、有管理信息化产品销售工作经验,或熟悉教育市场 -
市场商务岗
5000-10000元·13薪2024-11-20陈经理区域经理1.岗位职责 (1)产品推广:负责兴业银行信用卡产品、汽车分期、家装分期、消费贷款、代发工资业务等新零售产品推广,维护客户资源。 (2)贷款签约:根据客户资质、需求,制定贷款方案,沟通客户完成签约、放款手续。 (3)渠道搭建:负责客户资源渠道搭建、推进存量客户交叉营销, (4)活动落地:策划并落实营销渠道搭建、存量客户交叉营销、场景驻点、企业团办活动。 (5)风险管控:遵守风险管理规范,保障个人进件质量。 2.岗位要求 (1)本科及以上学历。 (2)具备存量客户资源或对营销工作具备浓厚兴趣、经验者优先。 (3)具备较好的学习能力和学习意愿,具有良好的沟通表达能力和团队协作意识; (4)无从业...
约 8 个岗位
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