1、有效执行各类汽车营销策略;
2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;
3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;
4、协助客户办理车辆销售的相关手续;
5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;
6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。
桂林汽车销售招聘
桂聘提供2024年12月桂林汽车销售最新招聘,灵川县86条七星区59条,平均工资约为4850元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多汽车销售汽车销售顾问汽车销售服务招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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客户专车司机
7000-9800元2024-12-12蔡女士招聘专员薪资待遇:
工作10个小时保底360一天,多劳多得,上不封顶
上班时间:
早上7:00-10:00,中午12:00-14:00,下午17:00-22:00,月休4天
任职要求:
1,年龄22-59岁C2及以上,驾龄3年以上。无酒驾案底记录,无一次性扣12分记录
2,无不良记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
3,为人踏实,老实忠厚,保密意识强,责任心强,能适应加班。
4,车辆可自带,也可以公司提供新能源电车,加入公司门槛低,退车流程简单快捷,无其他任何隐藏 费。
4.公司提供单量,保底,司机就是负责接单跑就行了 -
C1专职司机
5500-8500元2024-12-12蔡女士招聘专员【岗位职责】
公司一对一派单,根据系统规划路线导航接送乘客即可,公司提供合规营运车辆,自行保管,不需要到公司打卡
【工作时间】
出车时间可根据公司规定的时间,也可自行安排,时间自由!月休4天!工作家庭两不误!
【福利待遇】
保底360/天工作时间十小时,按单提成!多劳多得!工资周结!
【职位要求】
1、男女不限,男士21-59岁,女士21-55岁,身体健康。
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分。
3、无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良记录。 -
直招小车司机
5600-8000元2024-12-12蔡女士招聘专员岗位职责:公司提供合规营运车辆,自行保管,不需要到公司上下班打卡,公司派单,根据系统规划路线导航接送乘客即可
【工作时间】
出车时间可根据公司规定的时间,也可自行安排,时间自由!工作家庭两不误!
【福利待遇】
工作十小时保底360/天》按单提成!多劳多得!工资周结!
【职位要求】
1、男女不限,男士22-59岁,女士22-55岁,身体健康。
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分。
3、无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良记录。
欢迎投递简历、来电咨询。 -
接-派-订单业务司机
5000-7500元2024-12-12蔡女士招聘专员上班时间: 工作10个小时,月休4天 任职要求: 1,年龄22-59岁C2照及以上,3年驾龄。无酒驾案底记录,无一次性扣12分记录 2,无不良记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。 3,为人踏实,老实忠厚,保密意识强,责任心强,能适应加班。 4,车辆由公司提供新能源电车,加入公司门槛低,退车流程简单快捷,无其他任何隐藏费。 薪资待遇: 工作10个小时保底360一天,多劳多得,上不封顶 -
旅游-机场-专车司机1
4800-7800元2024-12-12蔡女士招聘专员【工作内容】 岗位职责:公司提供合规营运车辆,自行保管,公司派单,根据系统规划路线导航接送乘客。 【工作时间】 出车时间可根据公司规定的时间,也可自行安排,时间自由!工作家庭两不误! 【福利待遇】 按单提成!多劳多得!工资周结! 【职位要求】 1、男女不限,男士21-59岁,女士21-55岁,身体健康。 2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良记录。 欢迎投递简历、来电咨询。 -
公司直招C1C2小车司机
5500-8500元2024-12-12蔡女士招聘专员【工作内容】 岗位职责:公司提供合规营运车辆,自行保管,公司派单,根据系统规划路线导航接送乘客。 【工作时间】 出车时间可根据公司规定的时间,也可自行安排,时间自由!工作家庭两不误! 【福利待遇】 保底360元/天,按单提成!多劳多得!工资周结! 【职位要求】 1、男女不限,男士21-59岁,女士21-55岁,身体健康。 2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良记录。 欢迎投递简历、来电咨询。 -
C1C2专线司机
7000-10000元2024-12-12蔡女士招聘专员【工作内容】 岗位职责:公司提供合规营运车辆,自行保管,公司派单,根据系统规划路线导航接送乘客。 【车辆要求】 自带车/租车/纯租/信用租赁都可 【工作时间】 出车时间可根据公司规定的时间,也可自行安排,时间自由!工作家庭两不误! 【福利待遇】 保底360元/天,按单提成!多劳多得!工资周结! 【职位要求】 1、男女不限,男士21-59岁,女士21-55岁,身体健康。 2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分。 3、无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良记录。 欢迎投递简历、来电咨询。 -
酒行夜场销售
3500-8000元2024-12-12刘女士人事经理岗位职责: 1. 在酒行夜场环境中进行销售活动,推广公司酒水产品 2. 与顾客建立良好互动,提供优质服务以促进销售 3. 完成销售目标,保持良好的业绩记录 4.负责公司客户的维护 工作时间:18:00-24:00,弹性工作时间。 月休4天,底薪3500-6000,+酒类销售提成 任职要求: 1. 形象外貌气质佳,身高160以上,女,年龄30岁以下 2.有良好的沟通表达能力,有一定销售经验,有酒水类销售经验优先。 3. 有金融、银行类推销经验优先。 -
店铺收发衣物销售人员
2500-5000元2024-12-12罗嘉琳副总经理岗位职责: 1、接待顾客并接收脏衣物,进行洗涤前瑕疵检查 2、将脏衣物资料输入电脑系统归档,并将脏衣物整理放置 3、干净衣物回店后,进行洗涤后验收整理存放固定位置,等待顾客取送 4、接待顾客回复顾客提出的问题 5、接待顾客并介绍店铺促销活动 任职资格: 1、工作认真负责、细心、责任心强,能吃苦耐劳; 2、有良好的沟通及组织能力,有较强的团队意识; 3、简易电脑操作 工作时间:早班:9:00-17:30 晚班 12:30-21:00 工作地点:三里店 -
二手车销售顾问
5000-10000元2024-12-12唐经理人力总监1. 协助制定二手车业务计划 2. 在二手车经理的指导下,完成二手车销售及置换工作 3. 建立、完善客户信息系统 应届毕业生或有意向往二手车方向发展,有销售经验、了解汽车构造、维修知识及各种汽车相关配置状况;了解二手车市场以及竞争对手的情况;有良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、以及较强的计划执行能力者优先;熟悉计算机操作;有驾驶执照 -
销售客户经理
3000-5000元2024-12-12张悦人事经理急招客户经理;如有兴趣可直接联系:*********** 张女士;负责酒店对外客户及大型会议安排 -
保险理赔
5000-10000元2024-12-12唐经理人力总监理赔顾问 1.负责与保险公司联系,处理保险理赔事宜 2、负责现场查勘协助,事故车跟进回厂 3、负责跟进事故车维修进度。 4、情商良好,有共情力。 5、团队协作良好,善于沟通协调和问题处理。 -
二手车销售顾问
12000-24000元2024-12-12胡小姐人力总监工作职责 1、通过与客户的沟通了解客户需求,按照销售标准流程向客户宣传、展示和讲解奥迪的产品,报价成交。 2、定期进行客户回访与跟踪,了解竞品车价格和性能,完成二手车交易、置换工作。 3、积累接洽过的客户及已购车客户信息,完善客户信息系统。 4、完成上级委派的其他临时性工作。 工作要求 良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、关系拓展与维护能力、以及较强的计划执行能力;熟练掌握各类办公软件的操作;有驾驶执照,熟练驾车。具有加强的适应能力,抗压能力。 需要车行经验。 员工福利: ◆五险一金:为员工提供社会五险和住房公积金。 ◆节日礼品:提供员工生日及重大节假日礼品。 ◆外出旅游... -
人力行政经理
4000-7000元2024-12-12胡小姐人力总监1.分析人力资源并制定计划 2.员工招聘 3.薪酬福利管理 4.绩效管理,员工评价及激励 5.人力资源、行政制度建立和发布 6.行政板块工作规划和统筹安排 -
销售储备干部
3000-6000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 租房补助
2024-12-11周小姐办公室主任1、统招五年内大专、本科以上毕业生。 2、良好的沟通能力,富有激情和正能量。 3、心理素质好,具有抗压能力。 4、责任心强,吃苦耐劳,踏实肯干,有理想,有追求,有决心; 5、能接受外调,工作地点广西区内各市场; 6、底薪3000元/月+以上,优秀人才底薪5000元/月+以上。
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桂林汽车销售招聘工资
¥
4850
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 12K,最多人拿:5K
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0.4%小于2K
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5.9%2K
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22.8%3K
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17.3%4K
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30.4%5K
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10.5%6K-8K
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7.6%8K-1W
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5.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历67.1%
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初中0.8%
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高中11.4%
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中专5.5%
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大专15.2%
桂林汽车销售招聘需要什么学历?不限学历占67.1%,初中占0.8%,高中占11.4%,中专占5.5%,大专占15.2%。
经验要求分析
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不限经验75.5%
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应届毕业生3%
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1-3年20.7%
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3-5年0.8%
桂林汽车销售招聘需要什么经验?不限经验占75.5%,应届毕业生占3%,1-3年占20.7%,3-5年占0.8%。