1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。
桂林七星花园培训招聘(有周末双休)
桂聘提供2024年12月桂林七星花园培训最新招聘,平均工资约为5700元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训安全培训it培训招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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移动解决方案经理
4500-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
- 差旅补贴
- 话费补贴
- 车费补贴
1小时内王经理人事一、任职资格
1、学历要求:本科或以上,专业方向为通信、计算机或市场营销;(能力优秀者可适当放宽学历要求)
2、技能要求:熟练使用各类办公软件,如word,excel、powerpoint,project,visio,思维导图等办公软件与项目管理工具。
3、个人素质:具备良好的沟通协调能力和口头表达技巧,心理素质佳,能承受一定的工作压力。
4、工作态度:认同公司文化和价值观,工作态度认真、勤奋、踏实且负责。
5、业务经验:熟悉系统集成项目的相关工作,能熟练制作和讲解方案,具备引导用户和控制用户需求的能力。有2年及以上售前支撑、系统集成或软件研发工作经验者优先。
6、招投标经验:熟悉招投标流程,有相关经验者优先。
7、业务知识:对移动信息化业务有了解者优先。项目管理相关工作经历,熟悉项目管理的相关知识,具备经营管理意识,项目管理(PMP)知识背景,有政府和企业ICT项目拓展经验优先。
8、专业要求:计算机科学技术、软件工程、网络工程、物联网、信息安全等相关专业优先。
二、岗位职责
1、配合项目经理进行本地市场的售前技术支持,包括客户沟通、技术交流和项目可行性分析,撰写初步的技术交流方案。
2、协助部分商务事务,如商务谈判、项目成本核算、收益评估,并提供报价指导。
3、及时梳理项目需求,跟进项目进展,撰写解决方案。
4、协助参与招投标工作,负责招投标后工作组织。
5、牵头做好与下游供应商的沟通工作,选取或推荐供应商,维系供应商关系。
6、工作范围桂林及下属县域,接受短期出差。
三、薪酬待遇及其他要求
1、年龄要求:年龄超过38岁,特别优秀的可适当放宽年龄限制。
2、性别要求:男女不限。
3、自备笔记本电脑办公。
4、专业要求:计算机科学技术、软件工程、网络工程、物联网、信息安全等相关专业。
5、实习期2个月;实习期考核合格后根据业务考核确定岗位,4000-8000元/月,购买五险一金。 -
售后经理
4000-8000元1小时内崔经理高级组经理1、为公司开拓市场业务,确立销售计划;
2、为公司拓展团队规模,储备发展人才;
3、向老客户提供风险保障建议及家庭财务规划,提供高品质、标准化的售后服务; -
自控程序员
4500-6000元1小时内刘主管行政1、设计、测试自动化元器件和装置、中央空调系统和运行控制系统,指导安装、调试和维护
2、设计、编写控制系统方案,指导数控加工,处理生产技术问题
3、设计、测试、调试自动化仪表与检测设备,运行自动化系统软件
4、编制自动化控制标准规范
5、可桂林、深圳两地 交换工作 -
法务销售顾问(周末休)
4000-8000元1小时前李经理经理一、工作岗位职责: 1、负责对中小企业主法律服务前期的销售工作,协助律师事务所承接案源; 2、公司提供资源平台,进行对空白市场新客户意向的开发;对老客户的维护及案源再生;(新入职员工提供专业的培训、 …… 底薪加绩效(2800-4000)+高提成;试用期无责任底薪2500,优秀者可面谈;(真实无水分) 4、高额的奖金:团队奖金、个人奖金、月度奖、季度奖、出单奖金、排名奖金等; 5、福利待遇: 带薪培训 -
深科技临时工寒假工210一天
5500-6000元2024-12-11安经理人事工期三个月 不满3个月按19元/时 月收入5500以上 无需经验,免费培训,有老员工带,一两天就可以学会,不需要文化 —————————— 我们的优势: 1、入职免费体检,高速上岗 2 -
产品结构/外观设计工程师
4000-8000元- 五险
- 周末双休
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2024-12-11赵小姐人力资源负责医疗器械电子产品结构/外观设计。 熟悉三维模型设计、注塑模具,熟练使用pro/e、UG等三维软件 -
本地网红电子厂招临时工
4000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
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- 节日礼物
- 项目提成
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- 接受毕业生
2024-12-11唐经理总经理桂林领益大型手机厂(坐班)招聘 小时工:17块/小时 18-45岁 男女不限 正式工:16-45岁, 男女不限!! 底薪1990+加班费(平时17.16元/小时,周末22.87元/小时,法定节假日加班34.31元/小时)+全勤200+夜班补贴10元一天+餐补10元/天,免费住宿 -
商务顾问
3000-8000元2024-12-11张女士人事经理岗位职责: 您将和同事一起负责: 1、通过公司电话与中小型企业负责人沟通,利用公司产品优势为企业定制筹划一体化财税服务,降低企业纳税负担(专业知识每周培训,学习空间大); 2、了解客户需求寻求销售机会并完成销售业绩 …… 任职资格: 我们希望你: 1、热爱销售工作,不怕被拒绝,对Money有欲望; 2、有无经验均可,公司统一培训; 3、表达能力强,逻辑思维清晰,有一定进取心; 4、具有较强抗压能力,敢于挑战; -
高级企业顾问
4000-8000元2024-12-11张女士人事经理公司福利: 1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、管理领导培训等,全方位助你成长。 2、员工福利:提供节日福利,不定期的员工聚餐和员工活动。 -
电话销售
3000-6000元2024-12-11张女士人事经理了解客户的信息和需求,认真解答客户的疑问,主动与客户沟通,与客户建立长期关系; 3、分享和推荐公司的产品,做好产品推广,引导客户认识和了解产品; 4、不断改善和提升自身的工作技能和服务水平,积极参加公司组织的技能培训 …… 任职资格: 1、18-35岁,男女不限,对自己有要求,有一定的工作抗压能力; 2、掌握一定的电脑、网络和手机操作; 3、无相关经验者可通过带薪培训和专人指导上岗,有工作经验的可储备培养; 4、有一定的沟通表达能力 …… 薪酬福利待遇: 1、薪酬结构:底薪3000+(业绩决定高底薪+工作提成(5-40个点)+红包+开单奖金; 2、办公福利:每人提供电脑办公和工作手机 3、带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训 …… ,企业大学为员工提供终身学习和培训,表现突出者可获得到北京总部培训提升的机会。 -
销售代表
3000-6000元- 五险
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2024-12-11张女士人事经理岗位职责 ①在直属领导带领下,负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; ②通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; ③根据公司销售计划,完成部门销售指标; ④制定每个月个人销售目标,做出计划并达成; ⑤负责收集同行竞争对手的业务分析,与我们业务做对比,找出优势 ⑥维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; ⑦定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; ⑧不定期去外面市场陌拜扫街,收集客户信息,开发新客户; ⑨根据客户需求,上门拜访客户,洽谈合作; ⑩负责开发桂林及桂林周边客户。 岗位要求: 1、中专以上,不限专业,不限经验; 2... -
电话客服
3000-8000元- 五险
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2024-12-11张女士人事经理岗位职责 ①通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; ②采用电话或网络的方式维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; ③制定每个月个人销售目标,做出计划并达成; ④定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; ⑤根据客户需求,上门拜访客户,洽谈合作。 岗位要求: 1、中专以上,不限专业,不限经验; 2、有良好的沟通能力和谈判能力; 3、有较强的团队合作意识,较高团队荣誉感; 4、亲和力比较强,善于维护和保持与客户的良好关系。 公司薪资和福利: 1、薪资:底薪3000+高提成(5%-40%)+丰厚奖金 +节假日福利+下午茶+五险;... -
商务顾问
4000-8000元- 五险
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- 加班补贴
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- 年终奖
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- 项目提成
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2024-12-11张女士人事经理直至最后的面谈合作; 3、向客户介绍公司服务,如代理记账,税务,资质办理,变更,注册等一系列服务,牢记公司服务套餐内容与同行比我们的优势; 4、不断改善和提升自身的工作技能和服务水平,积极参加公司组织的技能培训 …… 任职资格: 1、18-35岁,对自己有要求,有一定的工作抗压能力; 2、掌握一定的电脑、网络和手机操作; 3、无相关经验者可通过培训和专人指导上岗,有工作经验的可储备培养; 4、有一定的沟通表达能力 …… 薪酬福利待遇: 1、薪酬结构:综合底薪3000+业绩决定高底薪+工作提成(5%-40%)+红包+开单奖金+全勤奖+电话补助+交通补助; 2、办公福利:每人提供笔记本电脑办公和工作手机 3、带薪培训 …… :提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训,企业大学为员工提供终身学习和培训。 -
财税电话客服
3000-8000元- 五险
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2024-12-11张女士人事经理,与客户建立长期关系; 3、分享和推荐公司财税服务,做好代理记账等一些列工商资质办理推广,引导客户认识和了解公司的整套服务体系; 4、不断改善和提升自身的工作技能和服务水平,积极参加公司组织的技能培训 …… 二、任职资格: 1、18-35岁,男女不限,对自己有要求,有一定的工作抗压能力; 2、掌握一定的电脑、网络和手机操作; 3、无相关经验者可通过带薪培训和专人指导上岗,有工作经验的可储备培养; 4 …… (包含业绩和平时工作量考核)+工作提成(5-40个点)+开单福利+红包奖励机制;(新人综合薪资5000左右,老员工综合薪资8000-1W+); 2、办公福利:每人提供电脑办公和工作手机; 3、带薪培训 …… :提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训,企业大学为员工提供终身学习和培训,表现突出者可获得到北京总部培训提升的机会; 4、导师指导:由经理或主管直接带教学习上岗,帮助新员工解决问题; -
市场营销
4000-8000元2024-12-11张女士人事经理公司福利: 1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、管理领导培训等,全方位助你成长。
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桂林七星区培训招聘工资
¥
5700
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:4K
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20%3K
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33.3%4K
-
13.3%5K
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13.3%6K-8K
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6.7%8K-1W
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13.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历53.3%
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高中6.7%
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中专6.7%
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大专26.7%
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本科6.7%
桂林七星区培训招聘需要什么学历?不限学历占53.3%,高中占6.7%,中专占6.7%,大专占26.7%,本科占6.7%。
经验要求分析
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不限经验66.7%
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1-3年26.7%
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5-10年6.7%
桂林七星区培训招聘需要什么经验?不限经验占66.7%,1-3年占26.7%,5-10年占6.7%。