1.接待顾客的咨询,了解并熟悉成为公司会员注册的整个流程。
2.负责完成商品的来货验收、上架成列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。
3.负责做好商品的销售记录,盘点,账目核对等工作,按规定完成各项销售的统计工作,收集顾客对各种商品的需求。
4.做好负责区域的卫生清洁工作。
按商圈:
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华为智能家居销售接待
4000-10000元2024-10-07罗经理人事经理华为全屋智能家居销售接待
【岗位职责】
1、负责展厅顾客的接待工作,为客人进行场景展示,并详细介绍华为品牌相关产品及门店的相关优惠活动,了解客户意向,搜集客户信息
2、负责跟进客户,完成初步报价,方案出具、客户谈判、合同签订,保证整体销售环节顺畅,解决销售过程中客户产生的问题
3、跟进服务已签约的客户,确保付款过程顺利,达成公司销售目标
4、负责老客户回访及维护,提高客户满意度,提升客户回头率和转介绍率;
5、建立客户档案,维护客户信息
【任职要求】
1、20-35岁,大专及以上学历,市场营销等专业优先
2、3年以上销售经验,做过建材、家居行业优先
3、良好的沟通交流能力及抗压能力
4、接受实习生,可开实习证明;
【晋升通道】:
1、 内部良好的专业和管理双向晋升通道
管理通道:销售顾问—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理
工作地点:桂林市临桂区临桂万达一楼华为智能生活馆 -
药房店长
3500-6000元2024-09-26李女士人事主管本职工作:贯彻执行公司经营理念、经营策略及相关规章制度,落实公司指令,执行门店标准化建设,做好门店商品的进、存、销、退、废管理,培训、指导门店员工提供专业、优质的顾客服务,实现公司下达的经营目标和管理目标
要求:1、高中或者大专以上学历,药学或销售相关专业;
2、40岁以下,接收应届生,实习生;
3、有药店工作经验者优先,就近安排工作地点;
五险+职务补贴+证书补贴
约 2 个岗位
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桂林 店员/营业员招聘工资
¥
2934
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 8K,最多人拿:3K
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0.4%小于2K
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40.5%2K
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49.1%3K
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8.1%4K
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1.2%5K
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0.2%6K-8K
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0.5%8K-1W
学历要求分析
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不限学历73.4%
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初中8.8%
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高中10.9%
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中专3.7%
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大专3.2%
桂林店员/营业员招聘需要什么学历?不限学历占73.4%,初中占8.8%,高中占10.9%,中专占3.7%,大专占3.2%。
经验要求分析
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不限经验84.2%
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应届毕业生0.7%
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1-3年15%
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3-5年0.2%
桂林店员/营业员招聘需要什么经验?不限经验占84.2%,应届毕业生占0.7%,1-3年占15%,3-5年占0.2%。