1.负责华为官方授权店店面的日常运营管理,完成门店经营指标;
2.负责门店的形象管控和人员管理,提升客户满意度;
3.负责门店人员的培训,提升员工的综合能力;
4.负责现场投诉处理,确保门店顺畅运营;
5.负责完成公司下达的指标要求。

职责要求：
1、严格执行公司派团制度，检查各岗的工作状况；
2、管理部门销售工作规范操作、服务质量、仪容仪表、礼仪礼貌之标准及水平，并定期作出总结和完善；
3、负责部门员工培训和考核；
4、负责将公司管理制度进行传达并组织执行；
5、负责对本部门工作改进提出意见和建议。
岗位要求：
1.大专以上学历，25-45岁，男女不限，身体健康、品貌端庄，性格外向，普通话标准；
2.专科及以上学历，有旅游商品管理经验或珠宝玉器店面管理经验及3年以上同岗位工作经验者优先；
3.具备良好的项目管理能力和团队协作能力；
4.具有良好的沟通能力，高度的责任感；
5.具有较强的学习能力及快速解决问题的能力；
6.优秀人员可放宽学历要求。

岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
薪资福利：
1、薪资结构：底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红
2、奖金：首单奖200-1000+销冠奖+房源王+钥匙王+团队销冠奖
3、培训：新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训+经理一对一指导
4、晋升渠道：初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监
任职资格：
1、经验不限，学历不限，年龄在20—40周岁；
2、对房产行业有兴趣，具有强烈的赚钱欲望；
3、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
为什么要选择浩瀚？
1、结佣快，佣金到，次月一次性发；
2、十年直营品牌，不收取平台费以及其他费用；
3、免房源费：公司内部房源免房源费；
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的，不是向你收钱的；
5、免端口费：达到标准，免端口费；
6、实战店长：店长是从基层晋升的，丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层；
7、带人享分红：推荐新人，开单享分红，直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人；找不怕辛苦的人；找有赚钱欲望的人；找敢于挑战的人；我们找的就是你，只要你来，我们提供平台，提供培训，提供资源，让你在最短时间成为最优秀的经纪人。
有志者，事竟成；苦心人，天不负。
门店店长
岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
4、管理及培养门店销售团队和日常管理工作。
​任职资格：
1、具备相关房地产销售管理经验；
2、有较好的沟通能力、应变能力和分析解决问题的能力；
3、具有丰富的房产专业知识，对房地产的售前、售中、售后工作都有全面的认识；
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
为什么要选择浩瀚？
1、结佣快，佣金到，次月一次性发；
2、十年直营品牌，不收取平台费以及其他费用；
3、免房源费：公司内部房源免房源费；
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的，不是向你收钱的；
5、免端口费：达到标准，免端口费；
6、实战店长：店长是从基层晋升的，丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层；
7、带人享分红：推荐新人，开单享分红，直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人；找不怕辛苦的人；找有赚钱欲望的人；找敢于挑战的人；我们找的就是你，只要你来，我们提供平台，提供培训，提供资源，让你在最短时间成为最优秀的经纪人。

工作职能： 1、手机专卖店门店负责人，制订和执行门店各岗位操作规范，管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范，监督商品或物资的订货、补货、进货验收，管理季末商品退货、调拨，严格控制商品损耗 2、管理商品陈列，保持门店整洁有序 3、执行销售计划，策划促销方案和促销活动，回笼销售款项，带领门店员工完成销售目标 4、妥善处理顾客投诉，不断优化门店管理，提升顾客满意度 任职要求 1、高中及以上学历，不限专业； 2、有2年以上手机体验店管理及运营经验； 3、性格开朗、善于沟通、有组织协调能力； 4、熟悉电脑操作、擅长办公软件的使用。 福利待遇 1.3000-4000底薪+业...