1、协助部门领导进行公司信息化规划及相关制度建设;
2、负责公司信息化项目的实施、运维、管理;
3、负责公司专业软件的采购与维护;
4、负责计算机硬件及网络基础设施的建设、更新和维护;
5、负责公司网站、电子邮箱系统建设、维护和技术支持;
6、负责IT类固定资产保养维护及计算机配件耗材的日常管理。
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设计经理
12000-15000元2024-10-13邓婷经理在分管领导的指导下,组织建立、落实和完善产品设计标准和设计管理体系,提升产品设计水平,实现公司的产品理念,不断创新公司产品,满足客户产品需求。
一、项目可研配合
1.参与项目可研工作,对市场调研报告和可研报告提出设计方案的专业建议;
2.负责在项目可研阶段提出产品概念规划草案,并协助与政府规划部门的沟通。
二、设计标准体系建设
1.组织制定设计管理专业流程,完善工作标准平台;
2.组织设计研发,逐步形成与目标客户定位相吻合的产品系列;
3.组织制定设计技术标准及审图标准,进行设计管理过程中的知识积累,完善专业案例库;
4.开展项目设计后评估,完善专业案例库积累,不断优化产品设计相关标准。
三、设计供方管理
1.配合设计供方资源库及评价体系的建立和完善,开展年度供方等级评价;
2.配合设计供方的开发与考察,设计类合同及招标文件标准化文本的制定;
3.配合实施公司各类设计单位的招标工作。
四、项目设计管理
1.负责项目各阶段设计管理,编制设计计划和设计任务书;
2.根据权责,组织相关部门对各阶段设计成果进行评审;
3.组织项目图纸评审,开展项目设计交底工作。
4.督导人员解决施工过程中的设计问题,设计图纸的修改;
5.根据权责,组织对项目设计变更的可行性论证;
6.负责重大设计变更方案中设计和技术方面的评审。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,建筑、工民建或城市规划相关专业,国家一级注册建筑师优先。
2、6年以上房地产规划、建筑设计工作经验,3年以上同岗位管理经验。有设计院规划及建筑设计工作经验优先,有工程建造管理、酒店精装管理经验优先。
3、专业知识及技能:
精通:设计相关技术规范及标准,设计全过程管理流程;对建筑的颜色、尺度、空间有高度敏感度和审美能力;
熟悉:与设计单位的工作对接方式;设计绘图软件应用;开发全过程业务流程;
了解:国家相关政策及法律法规;行业设计技术规范和标准发展趋势。
4、有丰富的社会专家资源;较强的市场和客户导向、成本意识;优秀的理解和沟通能力,优秀的管理协调和创新能力。 -
市场总监
20000-40000元2024-10-12韦冬玲岗位职责:
1、策略制定与落实:结合公司产品和推广渠道、集采、医保及医改政策等具体情况,制定市场推广策略产品销售策略,为销售团队提供战略方向、战术指导和销售支持;
2、临床推广:制定并开展相应的学术项目及医学市场活动,对接公司项目,进行相关医学文献梳理及研究、学科领域医学知识等方面的支持。建立并维护专家网络、主要学术带头人,进行重点专家的客情维护,了解客户需求和医学前沿关键信息;
3、零售推广: 制定活动/项目计划,根据区域实际情况,带领区域销售经理制定符合当地情况的活动和项目,并执行落地;
4、品牌管理:准确把握公司的品牌定位,掌握并梳理归纳各种涉及公司品牌塑造和传播的市场信息,完成品牌发展的动态推广策略及各类宣传活动策划文案编撰,协同公司业务部门落实各种品牌实施工作,持续提升公司品牌影响力;
5、产品研发:针对未来产品管线(研发/引进)进行评估,对公司产品群进行整体规划建议;
6、团队管理:团队人员日常管理,良性发展,包括考核指标制定、绩效考评、人员培养等;
7、年度目标、预算、规划,部门制度、流程、规范的建立与优化;
8、公司领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,医药及相关专业;5年以上市场部工作经历;
2、过往具备销售及管理工作经验,同时具备市场及品牌管理工作经验;
3、熟悉药品行业不同市场、线上线下渠道、终端运营和相关领域,具备大客户管理技巧,有良好的客户关系;
4、对市场有较强的敏感度,具备较强的资讯收集能力、良好的逻辑思维能力和专业的数据分析能力;
5、丰富的管理经验,具备强烈的责任心、优秀的领导能力、沟通能力及跨部门协作能力;
6、具有临床医生背景优先考虑。
约 2 个岗位
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学历要求分析
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不限学历55.1%
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高中3.2%
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中专3.2%
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大专26.5%
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本科11.9%
桂林项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占55.1%,高中占3.2%,中专占3.2%,大专占26.5%,本科占11.9%。
经验要求分析
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不限经验55.7%
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1-3年33.5%
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3-5年9.7%
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5-10年1.1%
桂林项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占55.7%,1-3年占33.5%,3-5年占9.7%,5-10年占1.1%。