1.熟练掌握保险公司续保政策;
2.按时通知保险到期客户并提供新的保险规划;
3.了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析;
4.根据公司要求按时做出统计报告。
按商圈:
-
浩瀚置业经纪人
6800-8200元1小时内韦女士人事经理一:负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
二:招聘要求
1. 学历不限,专业不限,应届毕业生优先考虑;有行业经验者另行商定。
2. 阳光、踏实、务实、拼搏进取;
3. 沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神;
4. 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。
5,有方便的交通工具
三:薪资待遇
1、 具有竞争力的薪资:底薪(1500~2100元)+同行业中较高额提成+带薪培训,实习期满基本工资水平5000元,有能力者轻松过万
2,每月400~1000元不等的现金奖励
3、 良好的发展空间:客户经理——资深经纪人——置业专家——分行经理(拿全店总业绩的高提成)
4、工作时间自由,工作地点就近安排
5、 多姿多彩的企业活动社区活动+拓展训练+企业年会+激励活动
大桂林地区可以就近安排。
工作时间:8:30—12:00 14:00—18:00
月休4天,可任意休( 国家法定假日照常放假) -
招聘房产置业顾问
6800-8200元1小时内韦女士人事经理房产置业顾问
一:负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
二:招聘要求
1. 学历不限,专业不限,应届毕业生优先考虑;有行业经验者另行商定。
2. 阳光、踏实、务实、拼搏进取;
3. 沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神;
4. 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。
5,有方便的交通工具
三:薪资待遇
1、 具有竞争力的薪资:底薪(1500~2100元)+同行业中较高额提成+带薪培训,实习期满基本工资水平5000元,有能力者轻松过万
2,每月400~1000元不等的现金奖励
3、 良好的发展空间:客户经理——资深经纪人——置业专家——分行经理(拿全店总业绩的高提成)
4、工作时间自由,工作地点就近安排
5、 多姿多彩的企业活动社区活动+拓展训练+企业年会+激励活动
大桂林地区可以就近安排。 -
销售顾问
6800-8200元1小时内韦女士人事经理房产置业顾问
一:负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
二:招聘要求
1. 学历不限,专业不限,应届毕业生优先考虑;有行业经验者另行商定。
2. 阳光、踏实、务实、拼搏进取;
3. 沟通表达能力强,较强的团队意识和协作精神;
4. 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。
5,有方便的交通工具
三:薪资待遇
1、 具有竞争力的薪资:底薪(1500~2100元)+同行业中较高额提成+带薪培训,实习期满基本工资水平5000元,有能力者轻松过万
2,每月400~1000元不等的现金奖励
3、 良好的发展空间:客户经理——资深经纪人——置业专家——分行经理(拿全店总业绩的高提成)
4、工作时间自由,工作地点就近安排
5、 多姿多彩的企业活动社区活动+拓展训练+企业年会+激励活动
大桂林地区可以就近安排。 -
直销客户经理(分行驻点)
5000-8000元1小时内谢小姐人事一、工作职责: 1、在交通银行网点负责信用卡、买单吧APP、增值服务及其它零售业务的推广工作; 2、参加分行代发企业行、社区行及其它行外单位金融知识宣传及业务拓展活动; 3、接待引导到店客户,解答信用卡相关业务咨询,协助解决客户的其它金融问题; 4、组织策划营销活动,达成网点销售任务; 5、完成其他交办工作。 二、岗位要求 1、年龄20-35周岁之间,身体健康、品行端正,具有积极主动的开拓意识和良好的沟通能力。 2、全日制本科学历,条件优秀者(具有银行、保险、社区金融等客户服务或业务拓展工作经验者可优先录用)。 3、具有团队协作意识、客户服务意识,能承受较强的工作压力,勤奋踏... -
售后服务
4000-8000元1小时内小唐1.负责销售日常所需的各种技术支持与服务,例如:技术交流答疑、产品测试、安装调试、维护、故障排除维修和用户培训等; 2.服务产品,支持营销活动,客户及产品运行、技术服务信息收集与反馈。; 3.按要求按时完成技术服务反馈报告,技术疑难问题总结,提出产品改进建议,定时向服务主管和销售部门负责人汇报工作; 4.跟踪公司所售出产品的实际使用情况并分析其是否满足客户要求,帮助公司树立专业化形象; 5.完成部门安排的其他工作。 1.中技及以上学历(条件优秀者可适当放宽)男性为佳; 2.学习掌握公司所经营相关产品(组锯绳、绳锯及绳锯机等)的技术性能特点,熟练掌握产品功能及使用,熟练判断设备的故障... -
桂林市区建材业务员/销售代表
4000-8000元1小时内唐小姐人事职位描述 1、主要负责公司保利管和西门子开关所分配区域销售,促销活动,维护老客户,开发新客户; 2、完成公司制定的销售目标,完成销售任务; 3、协助公司进行客户、产品等资料收集工作,及时反馈市场、竞品信息; 4、完成公司和上级临时安排的其他工作任务。 相关要求 1、中专及以上学历,35岁以内,有C1驾照能熟练驾驶优先,有业务工作经验优先; 2、较强的沟通能力,思维反应敏捷,有一定的渠道拓展能力; 3、具备较强的学习能力,良好的应变能力; 4、对推广销售工作有较高的热情和兴趣; 5、无纹身,无赌博行为,无犯罪记录,个人征信良好。 【公司福利】 1、 带薪培训+不定期公司聚... -
海外销售
2800-7000元·13薪1小时内彭小姐HR1. 英语4级及以上, 能流利的口语日常交流, 无专业英语要求; 2. 负责产品外贸推广, 谷歌搜素推广的维护, 英文资料的翻译; 3. 有一定的图文处理能力, 会简单的PS抠图等, 制作简单的宣传图片; 最好有一定的外贸推广经验。 -
区域经理(农资销售)
10000-15000元1小时内廖江彦总经理1.负责公司指定区域老客户维护、新客户开发,产品推广等 2.完成月度、季度、年度区域销售和回款任务,定期跟公司汇报工作情况 3.具备一定农业知识或5年以上销售工作经验者优先 3.勤奋,敬业,诚信,能适应经常出差; 4.具备较强的团队合作能力和执行能力; -
销售储备干部
3000-6000元1小时内周小姐办公室主任1、统招五年内大专、本科以上毕业生。 2、良好的沟通能力,富有激情和正能量。 3、心理素质好,具有抗压能力。 4、责任心强,吃苦耐劳,踏实肯干,有理想,有追求,有决心; 5、能接受外调,工作地点广西区内各市场; 6、底薪3000元/月+以上,优秀人才底薪5000元/月+以上。 -
销售业务人员
4500-8000元1小时内陆忠总经理1. 销售公司代理的产品 -
纯客服无销售
3000-4000元1小时内夏经理人事专员1. 18-35岁,男女不限 岗位职责: ① 线上与客户沟通,解答客户疑问,处理订单售后问题; ② 关注日常接待数据,提升转化率,响应时间,服务满意度等。 岗位要求 ① 打字速度45字/分钟以上; ② 良好的服务意识和沟通表达能力; ③ 有网购经验,熟练操作使用电脑基本办公软件; 班次面试时要实际测字,要有耐心,有一定的服务意思 2500底薪+绩效 综合工作3500起,早班8:30-17:30,晚班15:30-23:00,月休6天 -
业务员(肥料销售)
3000-15000元1小时内文先生经理(1)熟练掌握所销售产品的性能、特点及产品优势; (2)定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据; (3)与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态; (4)对客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案; (5)负责维护客户关系,定期对客户档案进行分析、整理,提供销售分析数据; (6)上级领导安排的其他工作事项。 -
酒行经理
6000-10000元1小时内刘女士人事经理岗位职责: 1. 负责酒行的日常管理和运营工作 2. 确保酒行销售团队的高效运作,达成销售目标 3. 维护客户关系,提升客户满意度 任职要求: 1.形象气质好,年龄20-35岁,身高165cm以上。 1.具备良好的管理和沟通能力 2.能喝酒,有酒类或同类型销售经验优先 3.对酒类产品有深入了解,能够提供专业的咨询和建议 -
销售代表
4000-8000元1小时内赵永辉总经理1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 1、你自己是一个有志向,不安于现状的人,为自己和家人奋斗的朋友,年龄不限、性别不限!每个人都有生活的压力,我们希望你是能够承受一定压力的人 ; 2、性格要求朝气蓬勃、积极向上,乐观、积极; 3、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 -
业务经理
4000-6000元1小时内刘经理1.年龄30-35岁已婚已育,勤奋好学有上进心,女性优先 2.有一定的植保专业知识能独立负责一个市场 3.有驾照,开车熟练 4.有农资销售经验优先,有兴趣从事销售行业也可 农药、化肥销售经理 -
要客部团购经理
3500-10000元1小时内周小姐办公室主任1、负责企事业单位团购跟进; 2、品鉴会的召开; 3、回厂游沟通跟进; 4、客户拜访与客情维护。 形象气质佳,应变能力强,有酒类团购经验者,有企事业团购资源者。 -
销售代表
4500-10000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
1小时内博唯HR1.完成公司下达的年度销售目标、回款目标;配合上级完成相应的阶段性销售工作; 2.协助上级设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 3.通过各种渠道发掘客户搜索,促进项目成交; 1.身体健康,性格开朗,心态积极,为人诚实友善,对工作认真负责。 2.从事过医药、医疗器械、高校、普教等行业工程项目销售的高薪录用。 3.具有较强的计划控制能力和协调组织能力,很强的沟通表达能力。 -
网络推广销售
6000-12000元1小时内黄经理CEO1、专业的销售顾问:学习!学习!学习!(重要的事情说三遍),参加公司安排的各种能力提升培训,提升自己专业能力,然后学以致用,将合适的产品推荐给合适的客户,并教会客户正确使用产品; 2、感动中国好网友:关注每一个客户的产品使用体验,根据客户的不同时期的需要调整产品组合; 3、营销策划师:配合每一次营销活动,协助策划新媒体的主题和内容,吸引客户参与其中,并形成口碑传播; 这个岗位给你的特权: # 提倡快乐工作,鼓励创新.....! # 这个工作还可以积累大量的行业人脉资源和提升行业技能! # 每月都有团建活动:爬山、骑自行车、打篮球、羽毛球、K歌、聚餐(好多好多...) 1、你最好是... -
电话客服+坐班+早九晚六,不用销售
4000-6000元1小时前何女士行政职位描述 1、受银行及金融机构委托,从事贷后管理,逾期提醒服务 2、对逾期账户的客户通过短信、电话等途径进行通知、提醒 3、在规定政策和程序内指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款 任职资格 1、良好的表达沟通能力、思维敏捷 2、基本电脑操作 3、工作态度认真负责、积极进取、具有良好的团队合作意识 4、年龄:18-40岁 福利待遇 1、不定期组织团建、聚餐等 2、带薪年假、节日福利 3、规范的晋升通道 4、排名奖励 工作时间 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周日单休 薪资结构 浮动底薪(2700-3500)+高提成+激励奖+排名奖,... -
销售主管经理
6000-30000元1小时前吴经理人事总监1. 岗位职责: 1.按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策 略。 2.带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作。 3.负责与客户进行沟通交流,维系客户关系。 4.激励员工的斗志,对部门员工进行培训。召开部门内销售会议. 5.了解行业动态、进行市场开发。 6.及时向领导汇报工作,完成领导交给的其他务。
桂林相关热门岗位
移动客户经理个人客户经理电话销售客户经理在线销售客户经理网销客户经理销售经理/客户经理个人业务客户经理公司客户经理区域客户经理房产销售客户经理酒店客户经理客户经理/主管公司业务客户经理企业客户经理二手房客户经理资深客户经理大客户经理客户经理储备干部汽车分期客户经理信用卡客户经理银行客户经理家装客户经理电商客户经理零售客户经理信贷客户经理客户经理信贷大客户经理/销售经理信贷经理客户经理医疗行业客户经理财税客户经理团购客户经理机构客户经理银行信用卡客户经理贷款客户经理渠道客户经理消费信贷客户经理个人信贷客户经理新零售客户经理俄语客户经理二手车客户经理礼品客户经理快消品客户经理客户经理客户管理保险客户服务客户关系管理客户主管客户接待经理客户管理经理客户维护经理客户关系经理
桂林客户经理招聘(有节日礼物)最新投递
-
蒋先生投递了 桂林湘山酒业有限公司 的 要客部团购经理 职位2024-10-14
-
莫先生投递了 桂林湘山酒业有限公司 的 销售储备干部 职位2024-10-14
-
王先生投递了 广西弘合医疗投资有限公司 的 销售业务人员 职位2024-10-14
-
吴小姐投递了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 售后服务 职位2024-10-14
-
蒋先生投递了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 售后服务 职位2024-10-14
-
刘先生投递了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 售后服务 职位2024-10-14
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林 客户经理招聘工资
¥
4769
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 13K,最多人拿:3K
-
11%2K
-
25%3K
-
20.7%4K
-
14%5K
-
15.2%6K-8K
-
9.8%8K-1W
-
4.3%1W以上
学历要求分析
-
不限学历53%
-
初中3%
-
高中6%
-
中专6.6%
-
大专27.1%
-
本科4.2%
桂林客户经理招聘需要什么学历?不限学历占53%,初中占3%,高中占6%,中专占6.6%,大专占27.1%,本科占4.2%。
经验要求分析
-
不限经验65.7%
-
应届毕业生1.8%
-
1-3年28.9%
-
3-5年3%
-
5-10年0.6%
桂林客户经理招聘需要什么经验?不限经验占65.7%,应届毕业生占1.8%,1-3年占28.9%,3-5年占3%,5-10年占0.6%。