1.熟练掌握保险公司续保政策;
2.按时通知保险到期客户并提供新的保险规划;
3.了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析;
4.根据公司要求按时做出统计报告。
桂林汽车公司客户经理招聘
桂聘提供2024年11月桂林汽车公司客户经理最新招聘,七星区77条秀峰区31条,平均工资约为4670元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多客户经理个人客户经理移动客户经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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销售DCC主管
8000-15000元1小时内罗小姐人力1、根据年度/月度网络销售计划,按照销售流程开展网络销售工作,达成销售目标。
2、负责监督各销售顾问按照标准销售流程开展工作。
3、根据精品、附件以及衍生业务的工作计划开展销售工作,完成网络销售目标。
4、根据销售满意度改善工作计划,负责销售满意度工作推进、改善和年度目标的达成。
5、根据网络线索量,安排跟进线索量,并指导电邀顾问话术。
6、利用系统进行客户管理,负责监督销售顾问网络集客的接待情况,同时监督销售顾问客户回访,客户活动跟进,负责提升成交率;
7、负责解决一般用户投诉,配合解决重大客户投诉。收集并向市场部提供竞品促销、产品等信息,与市场部共同制定销售话术。
8、负责销售内训工作。制订制度年度培训计划,在销售经理的指导下,在公司内部实施销售条线相关培训的转训和内训工作,并监督销售顾问完成上汽大众制定的在线培训课程,完成厂家及集团的培训任务。
9、完成上级领导交待的其他工作。 -
客服经理/主管
8000-10000元1小时内罗小姐人力1.满意度工作
2.投诉处理工作
3.厂家/保险公司续保政策解读与店端续保政策制定
4.厂家/集团活动政策解读与店端政策制定
5.团队管理:成长培训、提成方案与KPI
6.店端各业务部门政策收集更新、培训
7.客户经理名单分配
8.客户经理业务达成跟进与改进
9.客户经理项目广宣相关工作协同市场完成
10.客情关系搭建活动策划组织、俱乐部工作
1.大专以上学历;
2.三年以上汽车行业工作经验;
3.一定的客户服务工作管理能力;
4.良好的人际交往和沟通能力。 -
销售业务员
3200-12000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
2024-11-26张驰人事主管1、协助内销市场业务主管制定区域(业务)销售计划;
2、负责内销业务拓展及客户维护工作
3、负责配合业务经理及销售内勤做好订单跟踪、对账开票及售后服务工作。
4、负责区域(业务)市场信息沟通、反馈;
5、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务 -
展厅销售
5000-20000元2024-11-26谢女士人事专员1、热爱销售工作,沟通能力强。 2、适应能力强,能抗压。 3、有驾照,能熟练开车。 -
销售前台接待
3500-5000元2024-11-22莫总监HR1、安排客户与接待人员接洽,必要时为客户提供初步信息,疑问解答及帮助; 2、登记展厅客流数据并上传系统; 3、协同销售顾问/网销专员共同完成客流数据统计; 4、筛选有效客流数据,并反馈至相关部门; 5、负责展厅前台日常6S标准; 6、协助企划举办的展厅活动; 7、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、汽车、外事服务等相关专业专科以上学历; 2、标准普通话,基本英文会话及读写能力,发音标准; 3、熟练进行中英文打字,使用办公软件及自动化设备; 4、形象良好气质佳,身高160cm以上,亲和力强,声音甜美; 5、工作细致认真,责任心强; 6、工作效率高,具有团队精神及协...
约 5 个岗位
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桂林 客户经理招聘工资
¥
4670
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 13K,最多人拿:3K
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11.6%2K
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27.1%3K
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18.1%4K
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14.2%5K
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16.8%6K-8K
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9.7%8K-1W
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2.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历52.9%
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初中2.5%
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高中7%
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中专5.7%
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大专28.7%
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本科3.2%
桂林客户经理招聘需要什么学历?不限学历占52.9%,初中占2.5%,高中占7%,中专占5.7%,大专占28.7%,本科占3.2%。
经验要求分析
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不限经验65%
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应届毕业生1.9%
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1-3年29.9%
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3-5年2.5%
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5-10年0.6%
桂林客户经理招聘需要什么经验?不限经验占65%,应届毕业生占1.9%,1-3年占29.9%,3-5年占2.5%,5-10年占0.6%。