1.参与电气工程招标工作，提供专业的技术支持;
2.负责编写电气施工方案，并监督方案的实施情况;
3.审核电气专业图纸，并指导施工人员按图纸进行施工;
4.负责对电气相关专业工程的设计变更和现场签证进行审核，并按流程办理审批手续;
5.检查电气工程项目的施工进度、质量、安全，并及时解决施工过程中出现的技术问题;
6.参与编制电气施工所需主要设备、材料采购计划;
7.配合监理公司参加重要工序、部位的验收及项目工程竣工初验和竣工验收工作。
桂林机械电气工程师招聘
桂聘提供2024年12月桂林机械电气工程师最新招聘，临桂区1条，平均工资约为5109元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多机械电气工程师机械电气工程师电气工程师/技术员招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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汽车曲轴技工纯计件高收入
5200-10000元
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
1小时前
杨主管招聘主管福达正式工
1、操作工(普工)
年龄要求:22-45 岁，
初中及以上学历
能接受倒班(两班/三班倒)
1、岗位:数控车工、数控磨工、车工、铣工等(学徒期 2600-3000 元/月，上岗后可达4000-8000 元/月，计件，多劳多得)，
2、女工：
年龄要求:22-45岁。
初中及以上学历,
能接受倒班 (两班/三倒)。
1、岗位:检外观、终检、修整外观、分组、包装、探伤、油孔抛光、清洗(学徒期 2600-3400 元/月，上岗后可达 3800-7000元/月)
3、自动化生产维护员：
年龄要求:22-40 岁。
中专及以上学历，
能适应三班倒工作制
（有相关工作经验优先考虑），
学徒期3400-3800元/月，上岗后4000-8000元/月。
4、新能源生产技工：
年龄要求:22-40 岁。
中专及以上学历，
能接受倒班。(两班/三倒)。
有相关工作经验优先考虑
学徒期 3400-3900 元/月，上岗后4000-6000元/月
5、检验员/精测员：
1、中专及以上学历，能适应倒班工作制。
2、有相关工作经验优先考虑。
3、薪资待遇：3500-6000
6、机电修/电气工程师：
1、大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑
2、薪资待遇：4500-8000
7、质量技术员/工程师：
1、本科及以上学历，机械类相关专业。
2、熟悉质量管理方法和工具，熟悉质量体系。
3、具有解决问题，协调冲突的能力，英语口语优秀者优先考虑。
4、薪资待遇：4500-10000
8、产品技术员/工程师
1、本科及以上学历，机械类或材料类相关专业。
2、两年以上产品工艺、设计相关工作经验。
3、薪资待遇：5000-10000
9、往应届研本生：
1、机械自动化类、材料类、智能制造类、计算机类等相关专业。
2、薪资面谈。
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福利待遇：入职买六险一金；提供宿食（优先安排2人一间，夫妻工作满一年可安排夫妻宿舍），伙食补助（白班6元，夜班8元）；带薪休假， 评优评先，厂区提供文体齐全的设施。
约 1 个岗位
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桂林电气工程师招聘工资
￥
5109
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：5K
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1.5%2K
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18.5%3K
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26.2%4K
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29.2%5K
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16.9%6K-8K
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4.6%8K-1W
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3.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历49.2%
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初中1.5%
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高中3.1%
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中专7.7%
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大专21.5%
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本科16.9%
桂林电气工程师招聘需要什么学历？不限学历占49.2%，初中占1.5%，高中占3.1%，中专占7.7%，大专占21.5%，本科占16.9%。
经验要求分析
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不限经验60%
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1-3年33.8%
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3-5年4.6%
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5-10年1.5%
桂林电气工程师招聘需要什么经验？不限经验占60%，1-3年占33.8%，3-5年占4.6%，5-10年占1.5%。
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
人力资源
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人力资源 -
许可项目:劳务派遣服务;职业中介活动;建筑劳务分包（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目:人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）;物业管理;装卸搬运;劳务服务（不含劳务派遣）;企业形象策划;市场营销策划;咨询策划服务;广告设计、代理;市场调查（不含涉外调查）;大数据服务;数据处理和存储支持服务;单位后勤管理服务;广告制作;广告发布;会议及展览服务;家政服务;专业保洁、清洗、消毒服务;普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源
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一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；广告设计、代理；广告制作；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；网络技术服务；信息技术咨询服务；网络与信息安全软件开发；信息系统集成服务；信息系统运行维护服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；网络文化经营（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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主要业务： 许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）；各类工程建设活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；会议及展览服务；企业管理；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 10人以下 -
一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；商务秘书服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；咨询策划服务；企业管理；企业管理咨询；物业管理；广告设计、代理；广告发布；广告制作；法律咨询（不包括律师事务所业务）；市场调查（不含涉外调查）；社会调查（不含涉外调查）；商务代理代办服务；个人商务服务；项目策划与公关服务；采购代理服务；翻译服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动；建筑劳务分包（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
人力资源
