1、研发饲料团队负责人;
2、饲料团队日常管理、团队建设及研发方向建议;
3、与饲料事业部沟通,确定研发与支持项目;
4、与饲料事业部及主要客户配合,开发并提供技术解决方案;
5、参与饲料相关的其它活动。
桂林技术部经理招聘
桂聘提供2024年12月桂林技术部经理最新招聘,七星区1条,平均工资约为8621元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多技术部经理it技术经理信息技术经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
-
技术部经理
8000-10000元2024-12-04吴小姐招聘1、负责研发团队的技术指导和技术提升管理,进行技术分享及培训,提升团队技术能力;
2、及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题,确保生产工作的正常进行;
3、带领团队进行技术创新,采用新技术、新方法、新工具提升效率和质量;
4、根据公司的经营管理目标和任务,统筹各部门的工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决工作技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度;
5、及时了解技术部工作情况及相关数据,做出相应的工作安排;
6、每月对公司生产情况做书面总结报告,对生产中的问题做出分析结果;
7、按时完成公司领导交办的工任务。
约 1 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
桂林技术经理招聘工资
¥
8621
元/月平均工资
薪酬区间: 5K - 20K,最多人拿:5K
-
42.9%5K
-
21.4%6K-8K
-
14.3%8K-1W
-
21.4%1W以上
学历要求分析
-
不限学历35.7%
-
高中7.1%
-
大专14.3%
-
本科35.7%
桂林技术经理招聘需要什么学历?不限学历占35.7%,高中占7.1%,大专占14.3%,本科占35.7%。
经验要求分析
-
不限经验42.9%
-
1-3年35.7%
-
3-5年14.3%
-
5-10年7.1%
桂林技术经理招聘需要什么经验?不限经验占42.9%,1-3年占35.7%,3-5年占14.3%,5-10年占7.1%。