1、对于公司各类业务、服务运作流程和质量进行监控、纠错和优化;
2、协助参与内部业务管理,制定及执行相关管理规则;
3、对于现有或者新研发的服务产品进行优化和创新,逐步将线下流程推进至线上系统流程;
4、负责公司内部各类软硬件系统的管理、监控和优化;
桂林it主管招聘(有工作餐)
桂聘提供2024年12月桂林it主管最新招聘,七星区111条灵川县38条,平均工资约为5336元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多it主管it主管it主管/经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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网络销售主管
4000元- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
1小时前姚先生总经理1、主要负责公司网络运营推广战略规划和业务团队搭建工作;
2、组建新型线上业务运营模式结合公司传统业务模式,达成销量增长;
3、利用网络进行公司产品的销售及推广,了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展,开拓新用户,维护老客户;
5、按时完成销售任务及分析 。
任职资格:
1、大专以上,有1年以上销售管理工作经验或丰富的大型设备类网络销售业务经验;
2、熟悉相关业务和工作流程,具有数据分析能力和市场营销策划能力;
3、良好的学习能力和团队协作能力。 -
酒店前台主管
4000-6000元1小时前马海棠人事经理工作内容:
1、掌握当日酒店客房的需求及供应状况,了解当日客人抵、离店情况,核对空房状态;
2、迎送接待宾客,为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施,合理安排房间;
3、协助宾客办理入住手续,处理宾客在酒店内遇到的困难,为其提供相应的服务和必要的协助,处理客诉;
4、带教部门新员工;
5、配合部门经理管理部门相关事务。
岗位要求:
1、学历大专以上,有2年以上相关工作经验;
2、能吃苦耐劳,有带教员工的经验,服从上级安排。 -
项目经理助理
6000-8000元·13薪1小时前李女士人力资源一、基本职责
1、协助项目经理物业服务中心全面工作,贯彻执行公司的质量方针、品质目标、经营管理方针及各项规章制度,确保客户对物业服务的总体满意率达90%以上;
2、协助项目经理制定符合项目的物业服务方案,落实决策、计划、组织、实施、控制等管理程序,加强结果和关键节点控制,保证有效实施,满足客户需求;
3、协助项目经理开展项目客户服务、工程维护、秩序服务、环境管理等日常管理服务工作;
4、负责物业各项费用的收缴工作,物业费的收缴率达到公司指定指标;
5、组织对保洁、电梯维保等专项外包服务监督管理工作,确保外包专项服务品质;
6、定期组织各类社区文化活动和员工活动,丰富业主和员工文化生活;
7、实施物业服务中心员工日常培训工作、员工考核工作。
二、任职要求
1、全日制大专及以上学历,物业管理、旅游管理、酒店管理、工商管理优先,3年以上物业标杆企业管辖面积为20万㎡以上同岗位管理经验;
2、具有物业管理全周期管理经验,熟悉物业管理的相关政策、法规、行业服务规范标准以及客户关系维护、重大事件处理。
3、具有良好的沟通能力组织协调能力,有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担较大的工作压力。
三、薪资福利
6000-8000元/月、年终奖(年薪9万至13万)缴纳五险+商业险,带薪年假,司龄工资、节日福利、季度奖、年终奖、定期体检、定期团建活动、良好培训机制与晋升通道
四、工作地点
广西桂林/柳州 -
前台接待
3000-5000元1小时前马海棠人事经理转接电话或记录信息,并及时转达 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员 3、负责公司传真、快递信件包裹的登记、收发和转递工作 4、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转 5、完成上级主管交办的其它工作 -
酒店财务经理
5000-8000元1小时前马海棠人事经理一、工作内容: 1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度季度财务计划; 2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析,向公司管理层提供各项财务报告; 3、主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作; 4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理指导培训及评估。 二、任职要求: 1、需要有酒店财务经理岗位工作经验,大专及以上学历; 2、工作认真负责,服从上级工作安排。 (此岗位为周末大小周休息,包工作餐) -
后勤主管
5000-7000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2小时前韦女士HR(5)负责员工宿舍管理 (6)办公楼卫生和行政区域绿化管理 (7)协助其他行政工作 任职资格: (1)行政管理、工商管理、物业管理、酒店管理等相关专业,大专学历以上 (2)三年以上行政或后勤主管工作经验 -
it主管
5000-8000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
2小时前韦女士HR1. 统筹开展信息化建设工作及公司OA、费控、在线学习等系统的更新和维护,具体统筹的工作内容还包含以下: 2. 建立和完善公司电脑及网络管理制度; 3. 负责公司网络设备的管理,包括交换机、集线器、网络路由器等; 4. 负责完成公司网络维护统计报表; 5. 负责公司网络的IP地址的分配管理,包括离职人员的账号销号; 6. 负责公司数据的备份整理; 7. 协助进行公司电脑及相关电子设施的采购、维修、调配和报废; 8. 定期维护公司电脑系统、服务器、网络的安全,保障其正常运行; 9. 负责公司打印机、监控、投影仪、会畅电话的日常维护; 10. 负责公司视频会议系统管理工作。 -
行政人事主管
4500-4800元3小时前李女士人事1.建立健全各项管理制度、工作流程并监督实施到位。 2.负责监督、检查医院日常运行中各项安全巡检及相关管理。 3、负责监督、检查部门下级员工工作计划执行情况,严控完成率达标。 4、负责外单位文件收发、管理、内部转交执行并建立台账跟进落实进度等。 5、负责医院安全体系文件的管理、日常维护记录及相关工作的执行。 6、负责管理与第三方合作公司的合同及相关事宜。 7、负责监督物业公司工作执行情况,并督促其向医院定期汇报。 8、负责公司职员的招聘、录用、入职培训等;负责人才库建立。 9.负责办理公司职员人事异动、奖惩等事项,督察公司职员考勤等管理事项; 10、负责公司文件的拟、收、发、... -
餐厅主管
2800-3200元3小时前赵小姐招聘1、负责餐厅当值班次的日常管理工作,带领员工微笑热情及时为宾客提供服务,确保当值班次餐厅的服务质量,直接对餐厅经理(副经理)负责; 2、出席每周的业务会,汇报餐厅工作,向员工传达会议精神并督导员工按要求执行; 3、主持每日餐前会,安排当天的服务工作并带领员工参与服务工作。负责当值班次员工的管理、餐前准备、餐中服务、餐后检查工作,保障各项工作按质按量按时落实到位; 4、与厨房保持密切联系,了解厨房当天出品情况,带领员工做好重点菜式的推销工作; 5、做好餐厅的财产管理工作; 6、负责员工的培训 工作; 7、完成上级布置的工作任务。 -
客房部/楼层主管
2600-3000元3小时前赵小姐招聘1、负责客房卫生检查; 2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务; 3、要求有同岗位工作经验。 -
财务经理
5000-8000元3小时前刘女士人事经理工作内容: 1.负责日常账务处理,包括但不限于应收账款、应付账款、费用报销等; 2.编制和审核财务报表,确保数据的准确性和完整性; 3.管理银行账户,处理银行往来业务; 4.协助进行税务申报和税务筹划; 5.监控和分析财务数据,为管理层提供决策支持; 6.遵守会计准则和相关法律法规,确保财务活动的合规性; 7.完成上级领导交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1.会计、财务管理或相关专业; 2.具有中级会计师证优先考虑; 3.至少5年以上会计工作经验,有全盘账务处理经验者优先; 4熟练使用财务软件和办公软件,如金蝶、用友、Excel等; 5.良好的职业道德,责任心强,... -
行政人事主管
4000-5000元3小时前李小姐人事行政人事岗位要求:每周单休,其它法定节假日照常休假 上班时间:星期一到星期五 上午8点30到12点 下午2点半到6点钟 星期六或星期日 上午9点到12点 下午2点半到5点半钟 1、女性优先,25-33岁, 2、对办公软件熟练掌握,打字不低于50字/分。 3、有2年以上办公室行政管理及外联方面工作经验,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作经验。 4、要求做事认真负责,能承受一定的工作压力,能独立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采购商务谈判和协调能力,性格温和但不急燥。有办公室接待工作经验。 6、有点财务处理经验优先,IT或OA同行开单出单仓库工作经验,或者批发零售文... -
财务经理
6000-10000元2024-12-08刘女士人事经理岗位职责 1、协助总经理制定公司发展战略; 2、负责组建、培训财务团队; 3、负责公司的资金运作管理、财务管理、经营分析; 4、负责公司付款、报账、合同、纳税报表、资金计划、凭证审核; 5、负责公司各项目、各部门成本核算与控制; 6、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展计划完成年度财务预算,并跟踪预算执行情况; 7、按时向总经理提供财务三大报表(现金流表、损益表、资产负债表)和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确; 8、制定、维护、改进公司财务管理制度,满足控制风险的要求,如资金风险、运营风险、税务风险等; 9、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告... -
钳工铣工
3000-4500元2024-12-08范小红总经理1、能熟练操作磨床,铣床,钻床; 2、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务; 3、按组长要求支持各组生产操作; 4、18-45岁,身体健康,户籍不限; 5、吃苦耐劳,有责任心 -
餐饮主管/店长
3500-4000元2024-12-08宝汇hr具备餐饮行业管理经验,执行力强,能完成上级领导安排的考核任务。具备领导能力,增强团队凝聚力。负责日常餐厅服务,店员排班考勤,人员培训。审核门店费用,往来等支出。对经营成本,经营数据进行分析并提供合理化建议、落实。
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桂林IT技术支持招聘工资
¥
5336
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 19K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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33.3%3K
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16.7%4K
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22.2%5K
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11.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历36.8%
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中专5.3%
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大专36.8%
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本科21.1%
桂林IT技术支持招聘需要什么学历?不限学历占36.8%,中专占5.3%,大专占36.8%,本科占21.1%。
经验要求分析
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不限经验47.4%
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1-3年52.6%
桂林IT技术支持招聘需要什么经验?不限经验占47.4%,1-3年占52.6%。