上海419花坛

房产中介

5500-6000元
桂林-象山区-百货大楼 5人 中专以上 房地产 租赁 中介 环境优美
1小时内
韦女士
人事经理
1. 岗位职责:
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
薪资福利:
1、薪资结构:底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红
2、奖金:首单奖200-1000+销冠奖+房源王+钥匙王+团队销冠奖
3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训+经理一对一指导
4、晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监
任职资格:
1、经验不限,学历不限,年龄在20—40周岁;
2、对房产行业有兴趣,具有强烈的赚钱欲望;
3、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
为什么要选择浩瀚?
1、结佣快,佣金到,次月一次性发;
2、十年直营品牌,不收取平台费以及其他费用;
3、免房源费:公司内部房源免房源费;
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的,不是向你收钱的;
5、免端口费:达到标准,免端口费;
6、实战店长:店长是从基层晋升的,丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层;
7、带人享分红:推荐新人,开单享分红,直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有赚钱欲望的人;找敢于挑战的人;我们找的就是你,只要你来,我们提供平台,提供培训,提供资源,让你在最短时间成为最优秀的经纪人。
有志者,事竟成;苦心人,天不负。

房产销售专员

4900-8000元
桂林-象山区-百货大楼 10人 20-45岁 初中以上 房地产 租赁 中介 环境优美
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
韦女士
人事经理
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
薪资福利:
1、薪资结构:底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红
2、奖金:首单奖200-1000+销冠奖+房源王+钥匙王+团队销冠奖
3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训+经理一对一指导
4、晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监
任职资格:
1、经验不限,学历不限,年龄在20—40周岁;
2、对房产行业有兴趣,具有强烈的赚钱欲望;
3、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
为什么要选择浩瀚?
1、结佣快,佣金到,次月一次性发;
2、十年直营品牌,不收取平台费以及其他费用;
3、免房源费:公司内部房源免房源费;
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的,不是向你收钱的;
5、免端口费:达到标准,免端口费;
6、实战店长:店长是从基层晋升的,丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层;
7、带人享分红:推荐新人,开单享分红,直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有赚钱欲望的人;找敢于挑战的人;我们找的就是你,只要你来,我们提供平台,提供培训,提供资源,让你在最短时间成为最优秀的经纪人。
有志者,事竟成;苦心人,天不负。
门店店长
岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
4、管理及培养门店销售团队和日常管理工作。
​任职资格:
1、具备相关房地产销售管理经验;
2、有较好的沟通能力、应变能力和分析解决问题的能力;
3、具有丰富的房产专业知识,对房地产的售前、售中、售后工作都有全面的认识;
4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
为什么要选择浩瀚?
1、结佣快,佣金到,次月一次性发;
2、十年直营品牌,不收取平台费以及其他费用;
3、免房源费:公司内部房源免房源费;
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的,不是向你收钱的;
5、免端口费:达到标准,免端口费;
6、实战店长:店长是从基层晋升的,丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层;
7、带人享分红:推荐新人,开单享分红,直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有赚钱欲望的人;找敢于挑战的人;我们找的就是你,只要你来,我们提供平台,提供培训,提供资源,让你在最短时间成为最优秀的经纪人。

地产中介

5300-12000元
桂林-象山区-百货大楼 10人 房地产 租赁 中介 环境优美
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
彭玉生
经理
1. 岗位职责:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
薪资福利:
1、薪资结构:底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红
2、奖金:首单奖200-1000+销冠奖+房源王+钥匙王+团队销冠奖
3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训+经理一对一指导
4、晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监
任职资格:
1、经验不限,学历不限,年龄在20—40周岁;
2、对房产行业有兴趣,具有强烈的赚钱欲望;
3、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;
为什么要选择浩瀚?
1、结佣快,佣金到,次月一次性发;
2、十年直营品牌,不收取平台费以及其他费用;
3、免房源费:公司内部房源免房源费;
4、无押金:公司提供平台是让你赚钱的,不是向你收钱的;
5、免端口费:达到标准,免端口费;
6、实战店长:店长是从基层晋升的,丰富的房产经验。每个员工都有机会成为管理层;
7、带人享分红:推荐新人,开单享分红,直至新人成为管理层。
我们找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有赚钱欲望的人;找敢于挑战的人;我们找的就是你,只要你来,我们提供平台,提供培训,提供资源,让你在最短时间成为最优秀的经纪人。
有志者,事竟成;苦心人,天不负。

房产经纪人

6000-15000元
桂林-象山区-百货大楼 5人 房地产 租赁 中介 环境优美
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
1小时内
韦女士
人事经理
薪资福利: 1、薪资结构:底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红 2、奖金:首单奖200-1000+冠奖+房源王+钥匙王+团队冠奖 3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训 …… +经理一对一指导 4、晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监 任职资格: 1、经验不限,学历不限,年龄在20—

房产中介

7000-10000元
桂林-象山区-百货大楼 5人 房地产 租赁 中介 环境优美
1小时前
韦女士
人事经理
薪资福利: 1、薪资结构:底薪+提成+奖金+招人分红 2、奖金:首单奖200-1000+冠奖+房源王+钥匙王+团队冠奖 3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训+经理一对一指导 4、 …… 晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监 任职资格: 1、经验不限,学历不限,年龄在20—40周岁; 2、对房产行业有兴趣

置业顾问

5100-5600元
桂林-象山区-百货大楼 5人 房地产 租赁 中介 环境优美
2小时前
韦女士
人事经理
薪资福利: 1、薪资结构:底薪1500+提成50%-70%+奖金+2%招人分红 2、奖金:首单奖200-1000+冠奖+房源王+钥匙王+团队冠奖 3、培训:新员工入职培训+抖音培训+专业知识培训 …… +经理一对一指导 4、晋升渠道:初级经纪人--中级经纪人--高级经纪人--代理经理--经理--高级经理--代理区域总监--区域总监--高级区域总监 任职资格: 1、经验不限,学历不限,年龄在20—

美容店长

5000-8000元
桂林-象山区-火车站 1人 3年以上 25-40岁 中专以上 化妆品
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
2小时前
廖志伟
运营总监
岗位职责: 1、负责全店店务管理 2、店活动策划及组织 3、顾客维护及售后跟踪 4、产品及礼仪培训 5、略懂茶艺社会经验丰富善沟通 任职要求: 1、一年以上店务经理或店长经验 2、25

市场专员

4000-10000元
桂林-七星区-财富名城 30人 企业管理 软件 网络
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
2024-10-06
宋铭雨
人事
工作内容:负责各合作平台APP的推广拉新,增加用户量 *任职资格: 1、18-25岁,无经验有人带: 2、热爱推广行业,接受面: 3、喜欢挑战,具有吃苦耐劳及团队协作精神; 4、对创业有强烈欲望 …… 我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织带薪的系统培训; 5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓 展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴等*晋升机制: 推广专员--主管--高管-一副理一一经理

二手车销售顾问

5000-10000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场 1人 汽车 汽车销售 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-06
唐经理
人力总监
在二手车经理的指导下,完成二手车销售及置换工作 3. …… 建立、完善客户信息系统 应届毕业生或有意向往二手车方向发展,有销售经验、了解汽车构造、维修知识及各种汽车相关配置状况;了解二手车市场以及竞争对手的情况;有良好的售与谈判能力、沟通表达能力、以及较强的计划执行能力者优先

市场推广专员

4000-9000元
桂林-七星区-财富名城 30人 企业管理 软件 网络
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 五险一金
2024-10-05
刘彬
经理人
工作内容:负责各合作平台APP的推广拉新,增加用户量 *任职资格: 1、18-25岁,无经验有人带: 2、热爱推广行业,接受面: 3、喜欢挑战,具有吃苦耐劳及团队协作精神; 4、对创业有强烈欲望 …… 我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织带薪的系统培训; 5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓 展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴等*晋升机制: 推广专员--主管--高管-一副理一一经理
约 10 个岗位

桂林会销经理招聘最新投递

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桂林 销售经理招聘工资

¥ 5214
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 19.4%
    3K
  • 19.2%
    4K
  • 27.8%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 5.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    59.6%
  • 初中
    2.1%
  • 高中
    5.6%
  • 中专
    4.1%
  • 大专
    24%
  • 本科
    4.5%
桂林销售经理招聘需要什么学历?不限学历占59.6%,初中占2.1%,高中占5.6%,中专占4.1%,大专占24%,本科占4.5%。

经验要求分析

  • 不限经验
    60.5%
  • 应届毕业生
    0.2%
  • 1-3年
    33.9%
  • 3-5年
    5.1%
  • 5-10年
    0.4%
桂林销售经理招聘需要什么经验?不限经验占60.5%,应届毕业生占0.2%,1-3年占33.9%,3-5年占5.1%,5-10年占0.4%。

桂林 销售经理百科

...岗位职责
1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
企业服务
费用标准
商务合作
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客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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