1、负责集团及各子公司日常法律事务管理,包括法律咨询、合同审核、诉讼代理、常年法律顾问的聘任和考核、子公司法务人员的管理和对接、法律文件的分类保管等;
2、在上级领导的指导下,参与重大投融资项目的商务谈判、合同拟定等;
3、负责集团内部法律宣传和知识培训等,为集团各部门及各子公司提供必要的服务和支持。
按商圈:
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人事/行政专员
4000-4500元2024-10-10张月行政主管岗位要求:
1、全面负责人力资源工作;
2、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
3、审核每日业务流程、业务资料整理及管理;
4、负责员工关系管理:办理员工入职、试用、转正、升职、续约、解雇、离职等相关手续;
5、社会保险、医疗保险增减员变更及系统管理;
6、负责公司上海419花坛建设,员工活动的组织、策划和安排;
7、负责房租、电、网、专利费的缴纳;
8、负责合同管理、档案管理、资料更新;
9、协助主管分派的其它日常行政事务。
相关要求:
1、本科以上学历,2年以上人力资源工作经验,人力资源相关专业;
2、熟练操作word、excel、PPT办公软件;
3、具有良好的学习能力、工作沟通协调能力、独立工作能力、责任心强、细心;
4、具有一定的判断、计划与执行能力。
约 1 个岗位
桂林七星区合同管理主管招聘最新投递
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刘小姐投递了 桂林市国创朝阳信息科技有限公司 的 人事/行政专员 职位2024-10-11
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周小姐投递了 桂林市国创朝阳信息科技有限公司 的 人事/行政专员 职位2024-10-11
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赵小姐投递了 桂林市国创朝阳信息科技有限公司 的 人事/行政专员 职位2024-10-11
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罗女士投递了 桂林市国创朝阳信息科技有限公司 的 人事/行政专员 职位2024-10-10
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李女士投递了 桂林市国创朝阳信息科技有限公司 的 人事/行政专员 职位2024-10-10
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桂林 法务经理/主管招聘工资
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薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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学历要求分析
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不限学历51.9%
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本科37%
桂林法务经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占51.9%,大专占11.1%,本科占37%。
经验要求分析
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不限经验59.3%
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1-3年33.3%
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3-5年3.7%
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5-10年3.7%
桂林法务经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占59.3%,1-3年占33.3%,3-5年占3.7%,5-10年占3.7%。