按商圈:
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1、完成公司下达的各项销售指标;
2、解决门店经营困惑,带领区域门店团队抢占当地市场份额;
3、完成区域招商加盟任务;
4、管理分配的辖区按着公司市场规范经营 ;
任职要求:
1、能接受较多出差;
2、懂销售且有2年以上终端连锁运营经验;
3、管理团队人数超过30人;
4、认可公司上海419花坛,服从公司安排; -
销售总监
7000元1小时内周女士人事总监1、调研和考察市场,制定公司市场战略、拓展目标、销售策略,并组织实施
2、组建、辅导及管理销售团队,达成销售业绩指标
3、了解行业动态,分析和报告月度、年度经营情况,制定和调整项目相关指标
4、把握公司的营销政策,提高市场占有率
5、开拓区域内目标客户,维护管理客户,建立良好的客户关系
6、公司本地业务较多,需能听懂桂林本地方言 -
1、管理分配的辖区按着公司市场规范经营
2、解决门店经营困惑,重点帮助门店提升销售,达成公司下达的销售指标
3、完成区域招商加盟任务
4、凝聚区域团队势气
1、高中以上学历,有从事门店管理、终端销售或市场营销相关工作优先
2、沟通能力突出,有较强的统筹与计划性,重执行
3、抗压能力突出,对市场变化敏感能快速作出调整
4、熟悉一般的办公软件
5、能接受每月15天的出差要求
福利:年薪12万左右
底薪+提成+年终KPI奖励(7万)+月休四天+节假日礼物+团建旅游 -
店长
4000-5000元1小时内黄经理人事经理主要职责: 负责店铺日常运营管理 确保销售目标达成 执行公司政策,提升团队效率 职位要求: 女性, 出色的沟通与服务意识 能承受工作压力 薪资待遇: 底薪4000-5000元 + 提成 -
人事专员
3300-4500元3小时前唐经理总经理完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作,并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制,提供人力资源支持,包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等,满足并符合业务发展需求 4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 …… 5、推进业务团队发展,协助部门优化内部组织结构,提高团队凝聚力、核心员工的稳定性 6、传承公司文化,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长 -
雅婧童装店长/店助(临桂区及桂林市区)
3500-8000元4小时前人资经理主要负责管理店铺日常工作;带领下属开展导购活动,开拓、维护客户资源,完成公司的销售任务。 要求: 1.年龄20-45岁,相貌端正大方,身体健康,善于沟通,积极主动。 -
建材/家居品牌店店长(临桂店)
3000-10000元7小时前青禾美邦招聘专员1、带领团队完成公司下达的各项销售任务; 2、对店面人员及导购员的日常管理,并负责各项培训工作; 3、协调各店间关系,促进本店销售业绩提升,完成领导下达的各项任务指标; 4、负责店内其他事务。 …… 专业知识掌握扎实; 2、具有两年以上相关工作经验;工作具有责任心、执行能力强,能承受工作压力,具有团队合作精神; 3、具有较强的门店销售组织以及门店运营管理能力、良好的市场意识以及门店经营分析能力、较强的人员管理及人员激励能力 -
银行电话客服(良多业务)
2300-5000元7小时前李女士人事要求:会电脑操作基本流程,有良好的沟通能力,反应灵敏,抗压能力强,具有良好的团队合作意识,服从管理安排,有信用卡催收、客服、销售、电销等相关电话业务经验者优先录用,无征信证明不良,无犯罪记录。 …… 00,月休6天 薪资:无责底薪(2100-3500元)+全勤200元+提成奖+冲刺奖+排名奖,月综合工资5000元以上,上不封顶 福利:转正购买五险,带薪年假,节日福利,生日会,国家法定节假日休假,公司不定期组织聚餐 -
营销客服经理
3400-10000元·13薪2024-10-10苏先生总经理优化客服业务标准及流程; 2、建立系统的客户投诉、反馈和建议分类分析机制,分析业务数据,制定相应的解决方案; 3、对用户满意度负责,统筹客户投诉处理,降低投诉率,提升用户体验; 4、负责客服团队的人员招募、管理和培训 …… ,按时完成工作指标通过微信社群、在线或电话沟通的方式,及时解决客户问题,有效反馈沟通,提升用户满意度; 5、为大客户介绍公司的产品或服务,引导客户达成交易、更好地使用产品或享受服务 -
销售顾问
4000-15000元2024-10-09谢先生人力资源总监按时完成PDA的录入,填写《保有客户管理卡》。 2、主动开展销售工作,完成销售任务。 3、积极参加业务培训,熟悉产品知识,熟练掌握业务流程及相关知识。 …… 14、遵守公司的各项规章制度,及时有效完成领导的交办事项。 …… 1.有驾照优先 2.形象良好,有一定的亲和力,沟通及表达能力强 3.为人稳重、勤奋、能吃苦耐劳,有高度责任感和开拓精神 4.工作勤奋,敬业,具有团队合作精神,服从管理 5.喜爱销售工作并用于挑战高薪者优先 -
华为智能家居销售接待
4000-10000元2024-10-07罗经理人事经理并详细介绍华为品牌相关产品及门店的相关优惠活动,了解客户意向,搜集客户信息 2、负责跟进客户,完成初步报价,方案出具、客户谈判、合同签订,保证整体销售环节顺畅,解决销售过程中客户产生的问题 3、跟进服务已签约的客户,确保付款过程顺利,达成公司销售目标 …… 岁,大专及以上学历,市场营销等专业优先 2、3年以上销售经验,做过建材、家居行业优先 3、良好的沟通交流能力及抗压能力 4、接受实习生,可开实习证明; 【晋升通道】: 1、 内部良好的专业和管理双向晋升通道 …… 管理通道:销售顾问—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理 工作地点:桂林市临桂区临桂万达一楼华为智能生活馆 -
药房店长
3500-6000元2024-09-26李女士人事主管本职工作:贯彻执行公司经营理念、经营策略及相关规章制度,落实公司指令,执行门店标准化建设,做好门店商品的进、存、销、退、废管理,培训、指导门店员工提供专业、优质的顾客服务,实现公司下达的经营目标和管理目标
约 12 个岗位
桂林临桂区公司管理招聘(有项目提成)最新投递
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罗小姐投递了 桂林市宇宙通讯影像器材有限公司 的 华为智能家居销售接待 职位2024-10-10
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周女士投递了 桂林真龙国际汽车博览园有限公司 的 销售顾问 职位2024-10-09
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赵小姐投递了 上海申锦企业管理有限公司桂林第二分公司 的 银行电话客服(良多业务) 职位2024-10-08
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贲小姐投递了 桂林真龙国际汽车博览园有限公司 的 销售顾问 职位2024-10-08
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万小姐投递了 桂林市宇宙通讯影像器材有限公司 的 华为智能家居销售接待 职位2024-10-08
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王先生投递了 桂林真龙国际汽车博览园有限公司 的 销售顾问 职位2024-10-08
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桂林 分公司/代表处负责人招聘工资
¥
6423
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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7.7%3K
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7.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历61.5%
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中专7.7%
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大专23.1%
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本科7.7%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占61.5%,中专占7.7%,大专占23.1%,本科占7.7%。
经验要求分析
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不限经验76.9%
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1-3年15.4%
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5-10年7.7%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占76.9%,1-3年占15.4%,5-10年占7.7%。