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运营经理
10000-20000元- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
1小时内张先生招聘HR【岗位职责】
1.完成各个电商平台的销售任务达成,拆解目标,并进行目标达成策略思考,执行线上销售方案。
2.统筹各个平台各个店铺销售运营工作,包括活动规划、货盘、产品库存、活动报备。
3.分析各个电商平台竞品的销售趋势及策略打法,整理竞品分析报告,优化公司产品线上销售策略。
4.负责运营团队培训、团队人员管理,关键工作安排与跟踪,提升团队专业技能水平带领运营团队高效完成工作指标。
【任职要求】
1、大专及以上学历,3年以上电商运营经验;
2、良好的沟通和协调计划能力、运营工作组织实施能力、具有清晰的逻辑思维和全局观;
3、有母婴、快消品类运营推广的工作经验者优先考虑;
4、熟悉天猫、京东、唯品会、拼多多等运作方式及推广,具备较强的全局统筹和把控能力,有较强的数据分析能力,能够根据运营数据及时优化各项工作。 -
包装女工
4000-6000元1小时内杨女士HR岗位职责:
1、 负责按生产要求,通过包装机做好理片、产品包装工作;
2、 负责按照产品外观要求,检查产品外观完好,并按进行装箱、封箱;
3、 负责按要求,维护好自己工作区域的卫生,做好5S管理;
4、 服从上级工作安排,遵守公司管理制度。
任职要求:
1、 女性,35周岁以下,中专或高中及以上学历优先;
2、 身体健康,手脚灵活,能吃苦耐劳;
3、 能接受倒班,工作时间主要为两班倒(白班8-18点,夜班21-6点),每班9小时左右)
4、 纯计件制薪酬,多劳多得,综合薪资4-6K。 -
1小时内唐经理经理找工作不难,是你不学习,所以变得很难!真正的事业,不是喝茶看报拿着死工资,而是可以通过提升自身价值,不断吸纳更多财富,提高生活品质。真正的铁饭碗,是拥有一项技能傍身,让自己在社会中依靠技能站稳脚跟,有自主生活的本领。 美容健康行业是二十一世纪互联网后的,快速发展前景最好的行业,且社会也在提出健康产业,多金且发展潜力大。
萱娅美容美体连锁公司拥有专业的培训系统,可提供从基础到高新技术的培训,根据当下市场需求,专业培训导师:
1、全面专业免费培训(无学费➕学习补助➕无责保底)
2.学习方式:上午:理论知识(专业我们是认真的)。下午:实操课程。(实践是轻松愉快的)
3.手把手一对一教学,培训后直接上岗。
4.平均月薪:
新人刚下店正常干保底就3900---5000元/月
5.团队氛围:95后、00后居多,交流沟通无障碍,网络热梗张口就来;
皮肤基础管理、头部经络、面部刮痧美容、眼部护理、温灸、塑身、SPA、手部护理、中医养生12大经络、面部诊断、手部诊断、产品知识、沟通技巧、服务细节等等。
70%真人实操训练,30%的理论课程,让我们内部每个学员紧贴市场,学会可立即工作,就算没有高学历但是我们同样可以获得高薪!我的未来我自己做主!
史上最简单的职位要求:
1.18岁到38岁之间的女性
想做、想学、想赚钱。
敢做、敢闯、敢突破。 -
车间普工
4000-4500元5小时前莫翔人事招聘1、遵守公司及车间有有关管理规章制度,服从车间主管和班长的工作安排 2、严格执行各顶制度及流程; 3、按生产作业指导书及生产工艺单要求,)进行本岗位产品的生产操作: 4、负责本工序产品质量的自检和上道工序产品互检 …… ; 5、通过工艺改进等方式持续降低本工序的生产成本; 6、维护本岗设备,保持工作场地整洁 7、按时,按质、按量做好设备的日常维护保养; 8、严格执行公司消防安全制度和环保规定: 9、完成车间领导临时交办的工作任务 -
组装工
3000-4000元5小时前莫翔人事招聘1、遵守公司及车间有有关管理规章制度,服从车间主管和班长的工作安排 2、严格执行各顶制度及流程; 3、按生产作业指导书及生产工艺单要求,进行本岗位产品的生产操作; 4、负责本工序产品质量的自检和上道工序产品互检 …… ; 5、通过工艺改进等方式持续降任本工序的生产成本; 6、维护本岗设备,保持工作场地整洁 7、按时、按质、按量做好设备的日常维护保养; 8、严格执行公司消防安全制度和环保规定; 9、完成车间领导临时交办的工作任务 -
财税电话客服
3000-8000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
5小时前张女士人事经理一、岗位职责: 1、公司提供客户资源,不需员工自己寻找资源,员工负责筛选和维护好有效客户,按照主管的指示,有效完成工作; 2、了解客户的信息和需求,认真解答客户的疑问,主动与客户沟通,与客户建立长期关系 …… ; 3、分享和推荐公司财税服务,做好代理记账等一些列工商资质办理推广,引导客户认识和了解公司的整套服务体系; 4、不断改善和提升自身的工作技能和服务水平,积极参加公司组织的技能培训,提高专业知识水平 …… 网络和手机操作; 3、无相关经验者可通过带薪培训和专人指导上岗,有工作经验的可储备培养; 4、有一定的沟通表达能力,思维活跃,喜欢轻松活泼的办公氛围; 5、有亲和力,性格开朗,学习能力好,喜欢接受团队管理 …… 提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训,企业大学为员工提供终身学习和培训,表现突出者可获得到北京总部培训提升的机会; 4、导师指导:由经理或主管直接带教学习上岗,帮助新员工解决问题; 5、:员工一储备主管一团队主管一部门经理一分公司总监 …… 定期员工福利:节日礼物节日福利,生日会礼物,过年福利等; 10、定期员工奖励:优秀个人和优秀团队奖励,现金奖励,礼品奖励,电影票,活动基金,季度旅游奖励,年度旅游奖励等; 四、工作地点: 地理位置优越:公司坐落于桂林市七星区体育馆体育中心北楼 -
前台行政
5000元5小时前张女士人事经理岗位职责: 1.接待和引导:负责接待患者、了解患者的需求,并做好咨询和引导工作 2.开发资源:积极联系手上的客户资源,通过电话或微信等方式邀约潜在客户到院治疗 3.预约管理:负责口腔诊所的预约工作 …… ,接听电话、安排患者就诊时间以及协调医生和患者的时间安排等 4.患者档案管理和回访:负责患者就诊档案的管理,包括新患者的登记、旧患者的更新等。 …… 3.较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力,较强的分析、解决问题能力 4.熟悉运用计算机软件 薪资福利: 1.底薪3000+全勤200+绩效2000+其他福利=综合薪资5000+ 根据公司效益发放年终奖励 -
生产主管
4000-6000元·13薪6小时前闵女士人事主管岗位职责: 1 、负责公司产品的生产和制造的组织和管理工作,生产过程的调度和协调工作; 2、随时掌握生产进度和质量动态,及时报告相关情况; 3、负责生产人员的日常管理和工作计划安排; 4、负责对生产现场的整体规划管理与监督实施 -
七星区长白班招普工
4500-5500元2024-10-10徐主管招聘【晋升空间】:做得好,经过评定,可晋升班组长、品质管理、技术员 【岗位要求】:女工18-45岁,男工:18-35岁。 …… 初中以上学历;动手能力强,无色盲,视力好,工作积极主动 【其它】:三个月后必须转为公司自有员工,享受社保、全勤奖、超产奖、工龄奖、年终奖、公平晋升、法定节假日、节假日福利等 报名热线:176 -
七星区长白班月入四千
4000-6000元2024-10-10梁女士招聘主管七星区长白班 【招聘岗位】正式工,女工 【上班时间】08:30--20:00(每天8小时正班+2小时加班); 薪资福利:3800--6000(基本工资+加班费+奖金/补贴); 【其他】三个月后必须转为公司自有员工 …… 【晋升空间】:做得好,经过评定,可晋升班组长、品质管理、技术员 【岗位要求】:18-35岁,初中以上学历;动手能力强,无色盲,视力好,工作积极主动 -
酒店财务经理
5000-8000元2024-10-09马海棠人事经理一、工作内容: 1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度季度财务计划; 2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析,向公司管理层提供各项财务报告; 3、主持公司财务预决算 …… 、财务核算、会计监督和财务管理工作; 4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理指导培训及评估。 -
民宿管家
3500-4000元2024-10-08唐丽萍招培专员民宿岗位职责: 1、在民宿负责人带领下,进行公司旗下民宿业态运营管理 2、做好客户预订后到店前指引、到店后手续、住店期服务、离店时手续等全流程服务 3、民宿公区管理、客房管理、早餐供应服务 4、 -
保安
3500-5000元2024-10-08李小姐招聘员1、负责小区门卫安全管理、进出车辆管理等安保工作。 2、对安全保障有一定了解,较强的执行力,吃苦耐劳,能适应倒班,服从公司安排。 3、懂消防安全管理。 -
高级行政助理
4000-6000元- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-10-06卞先生BOSS岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公室设备管理; 4、协助客户完成电脑订单录入; 5、协助公司领导的工作,完成领导交代的任务事项 …… 我公司更期望这个岗位人是来自设计行业,但又想往公司管理这个方向转。而不是来自于其他行业,进入我们行业中再从头学起。 …… 举例来说,公司领导出去谈项目,但是又不想带设计师出去,毕竟设计师的主要工作还是完成项目。回到公司以后,这个人能不能代替领导向设计师传达客户意思,还是领导不得不自己再去和设计师沟通。 …… 比如公司想去拓展市场,这个人是否熟悉行业流程,各合作单位利益关切点,怎么表达,表达到什么程度。 很多东西难以言传,只能自己体会。 …… 当然,假如以上都不懂,更谈不上熟悉,将来也不打算学习,那就应该能证明自己有哪方面才干,对公司是有益的。 -
铸件采购员
3200-3500元2024-09-27黄小姐人资专员b、建立铸件图纸清单管理、变更管理、追溯管理能力。 c、执行目标机型分解到目标铸件,避免执行过程铸件漏项。 d、熟练掌握基本的铸造工艺流程知识,关键的控制控制点要求。 …… 协助相关部门开展供应商管理,参与成本控制及价格谈判; 4.协助质量管理部门完成不合格物料处理; 5.完善所负责业务模块的管理制度和工作流程,向上级领导提出降低采购成本、提高采购效率的建议; 6.严格执行公司相关的质量管理体系三级文件要求 …… 自动化或其他相关专业 二、工作经验: 2年以上采购经验 三、工作技能: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题能力,能够承受一定的工作压力; 2.具备良好的沟通、组织、协调和管理能力; 3.了解公司产品情况及原材料市场情况
约 15 个岗位
桂林七星区公司管理招聘(有提供住房)最新投递
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刘小姐投递了 桂林优利特电子集团有限公司 的 铸件采购员 职位2024-10-11
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邓先生投递了 桂林鑫瑞金属材料有限公司 的 组装工 职位2024-10-11
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杨先生投递了 桂林光隆科技集团股份有限公司 的 生产主管 职位2024-10-11
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莫小姐2024-10-11
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吴先生投递了 桂林市桂海旅游开发有限公司 的 民宿管家 职位2024-10-11
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蒋先生投递了 桂林利森投资有限公司 的 保安 职位2024-10-10
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桂林 分公司/代表处负责人招聘工资
¥
6423
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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7.7%3K
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15.4%4K
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23.1%5K
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30.8%6K-8K
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15.4%8K-1W
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7.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历61.5%
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中专7.7%
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大专23.1%
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本科7.7%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么学历?不限学历占61.5%,中专占7.7%,大专占23.1%,本科占7.7%。
经验要求分析
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不限经验76.9%
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1-3年15.4%
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5-10年7.7%
桂林分公司/代表处负责人招聘需要什么经验?不限经验占76.9%,1-3年占15.4%,5-10年占7.7%。