按商圈:
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工程主任
5000-6000元1小时内罗小姐主管工程主任1名
岗位要求:
1、年龄:45岁以下
2、机电一体化相关专业;
3、在制药企业从事设备管理、部门/岗位管理、GMP管理人员优先考虑;
4、熟悉设备设施管理、CAD软件的应用,有较强的学习和自学能力;工作职责:
1、协助工程部部长做好日常管理工作;
2、负责起草工程部相关GMP文件和记录;
3、负责 GMP 工作在工程部的执行;
4负责安排设备设施事故的抢修工作;
5、协助组织并参与厂房设施新建/改建、供配电、环境保护、职业卫生、安全
生产等相关工作。
5、服从公司和部门的其他工作安排。 -
商业会计
4000元1小时内赛联办公室岗位描述:
1、建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。
2、参与公司重要事项的分析和决策,参与重大经济合同或协议的感觉、审查,参与重要经济问题的分析和决策;利用财务核算与会计管理原理为公司经营提供依据。
3、制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。
4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的筹资方式。
5、筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司资金流向;
6、制定和管理税收政策方案及程序,直辖市公司同银行、工商、税务等政府部门的关系。
7、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,并及时向总经理汇报。
相关要求:
1、会计、金融专业、大专以上学历、中级会计师职称,同时具有税务师证书优先;
2、10年以上大型企业财务管理工作经验,5年以上财务部门管理经验;
3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;能独立完成公司税收整体筹划与管理;并全盘掌握会计账务处理、一般纳税务局人及小规模纳税人各种税费的申报工作。
4、能熟练使用金蝶、用友等财务系统以及熟悉EXCEL电子表格的使用;
5、具有较强的团队管理、组织、协调能力。
6、男女不限,周末双休+五险+年终 -
财务部副部长
5000-6000元2024-10-09罗小姐主管财务部副部长岗位职责:
1、主持财务部日常财务管理和监督工作,组织公司成本、预算、税务、核算、财务分析管理等方面的工作;
2、组织完善财务管理制度和相关工作流程;
3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况;
4、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等;
5、提供经营决策支持、推进经营改善,资金保障、预算管理;
6、组织实现部门职能,协同业务部门实现公司经营目标。
岗位要求:
年龄25-35岁,有中级职称,上市企业财务管理经验; -
酒店财务经理
5000-8000元2024-10-09马海棠人事经理一、工作内容: 1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度季度财务计划; 2、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析,向公司管理层提供各项财务报告; 3、主持公司财务预决算 …… 、财务核算、会计监督和财务管理工作; 4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理指导培训及评估。 -
行政前台实习生
2000-3000元2024-10-07陆生总经理1、前台接待工作,总机转接工作; 2、各部门交通补贴核算、报销; 3、本部门考勤统计,各部门考勤核计、汇总; 4、每月员工生日庆祝; 5、快递费核算、结算; 6、新员工入职办理; 7、公司部分部门钥匙管理 …… ; 8、公司公交卡、餐卡管理; 9、记录员工的加班、调休、请假等考勤; 10、部门酒店住宿、就餐核对、结帐工作; 1、本科以上学历,行政管理相关专业; 2、有良好的服务意识,待人亲切有礼、谦虚 -
销售类管培生(应届优先)
2500-9000元2024-10-03HR本职位为门店管理岗方向,个人无从事销售行业意愿请慎投! 我司每年招聘应届毕业生若干名,为公司重点培养型储备人才!我们希望您属于:热爱销售行业、喜欢化妆/护肤类知识的潮流达人或KOL! …… 通过公司3-12个月集中轮岗培训后定岗销售部门,未来发展: 营运管理类:店务副经理、店务经理、区域经理、营运经理、营运总监 -
电商专员
2500-7000元2024-10-03HR负责公司微商城日常运营,包括店铺布局、活动策划、营销推广及商品上下架,充分利用厂家资源,完成销售任务; 2.策划、执行在线推广活动,收集推广反馈数据,不断改进推广效果; 3.负责微商城售后管理以及客户在线留言处理 …… ; 4.负责每日营销数据、交易数据、商品管理把控,优化库存和产品线; -
旅游电商客服主管
4000-10000元2024-10-02龙丹莉集团人力资源总监制定管理制度及团队提升规划,有效地落实执行,并持续优化改进; 3, 协调客服部门与其他部门工作衔接,配合其他部门完善客户常见问题反馈及解决流程,全方位优化各项日常工作.及各环节服务质量; 4, 负责客服部门日常管理 …… 组织部门内的基本技能培训,内部提升培训,协助客服完成客服部各项任务指标; 5,负责客户数据相关的收集.统计.分析,整理沟通话术并提出合理建议; 持续完善的客服人员的培训体系、绩效考核与激励管理方法 6, 根据公司要求 -
生鲜店长/储备店长
3500-5000元2024-09-28莫主管主管1、负责门店的整体运营管理,达成月度销售目标,对门店经营结果负责; 2、负责本店人员排班、考勤、仪容仪表及日常销售管理工作; 3、负责本店工作流程优化和不断提高本店同事客户服务的意识和技巧; 4、 …… 负责店内商品或物资的订货、补货及进货、验收,管理季末商品退货、调拨,严格控制商品损耗; 5、负责统筹店内商品、设备、物品的陈列,保持门店整洁有序; 6、带领本店同事执行销售计划、促销活动,完成销售目标 …… ; 7、负责本店客户的管理和安排,妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度; 8、积极配合运营经理、电商部门做好本店客户群的管理、信息回复; 9、其他公司安排的临时工作。
约 9 个岗位
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