1.通过大数据分析,为客户提供精确新闻要点以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新闻客户端等自媒体舆论信息;
3.对热点新闻事件进行分析研究,撰写专项事件报告;
4.对客户进行产品讲解和售后服务。
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自媒体运营(抖音,短视频)
2500-30000元2024-10-09黄女士人事1、负责公司抖音、微信公众号、视频号、头条视频等视频类自媒体运营,负责视频策划、内容设计、脚本的撰写;
2、保持对各类短视频平台热点的追踪研究,输出能够转化落地的创意;
3、负责线上合作传播媒介的对接、跟进,线上舆情的监控;
4、负责线上推广渠道传播内容的撰写、编辑、采编等工作;
5、定期收集、整理、分析与总结数据,对营销和推广效果进行跟踪、反馈,有针对性的策划运营方案,提升活跃度;
1、性别不限,大专以上学历,年龄20周岁至30周岁。
2、具备丰富的自媒体(包括视频类)运营管理及线上推广经验;
3、具备较强的自媒体运营管理、策划方案创作、信息采编整合等能力,熟悉视频类渠道玩法;
4、具备较强的文案功底、优秀的品牌意识和敏锐度,熟练使用办公软件;
5、有独特的产品、用户心理分析能力,善于捕捉并绑定热点与话题推广,提高自媒体曝光及提升品牌知名度;
6、具有团队精神,善于沟通,具有强烈的创新意识、执行能力。 -
新媒体运营经理
6000-7000元2024-10-08杨经理人事经理【岗位职责】
1、负责公司公众号、小红书、抖音等新媒体平台的整体统筹,完成内容策划以及全面运营管理,对用户增长及账号运营效果负责;
2 、搭建新媒体内容矩阵,制定阶段性内容策略,通过内容营销传达品牌理念,与消费者建立情感连接,提升用户粘性;
3、建立有效的营销推广策略,维系粉丝粘性、活跃度;整合新媒体平台流量资源,将站内外流量资源变现;
4、根据各营销节点策划新媒体端活动事件并统筹执行;
5.定期分析用户需求及痛点,优化转化路径,提升用户转化。
【岗位要求】:
1、五年以上新媒体运营/内容相关工作经验,熟悉小红书、抖音等平台运营规则和逻辑,并对其他短视频新媒体平台熟悉优先;
2、对社交媒体有专业见解,熟悉各平台玩法及用户习惯,创意脑洞大,善于捕捉热点;
3、有优秀的文字功底和审美能力,具备一定的市场眼光、营销策划思维;
上班时间:8.30~12.00,13.30~6.00
入职缴纳五险
周末双休 -
带货主播
3000元2024-10-06卞先生BOSS1、分析入驻平台的用户特点,确定自身的商品选择、直播风格、直播频次等策略
2、与企业开展商务合作,并对企业资质、产品质量、价格合理性等信息进行审核
3、选定所要推广的商品,策划营销方案,确定佣金结算方式
4、通过直播或短视频等形式对商品进行营销推广
5、结算直播销售货款,配合协调产品的售后服务
6、分析销售、观看、用户互动等数据,不断优化营销策略,加强用户活跃度和直播间知名度,提高用户从观看到购买的转化率
基本上要求是,年纪20-40之间,有一定语言表达能力和文字理解能力,口齿流利,有责任心,工作态度端正
底薪3000加提成
一般情况下,晚上播2个小时。 -
抖音运营助理
3000-4000元2024-10-03吴卓伦善于数据分析,追踪抖音热门特点,总结技巧 2、持续对运营数据进行监测分析,收集用户反馈,据此不断优化运营策略 3、通过对用户行为的分析,有针对性的策划运营方案,提升活跃度,提升产品销量 4、维护抖音短视频账号 …… ,与粉丝互动,及时反馈推广效果 5、每日追踪并收藏抖音上的热门视频。 …… 职位要求: 1、有意向长期从事运营岗位 2、有抖音运营工作经验,熟悉主流短视频平台规则及运营方法,相关策划经验者及了解。 3、有产品营销意识,目标导向,数据驱动
约 4 个岗位
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桂林 新媒体运营招聘工资
¥
3992
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
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4.5%2K
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42%3K
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17.2%5K
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6.7%6K-8K
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0.6%1W以上
学历要求分析
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不限学历62.3%
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高中1.7%
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中专2.2%
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大专26.7%
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本科7.1%
桂林新媒体运营招聘需要什么学历?不限学历占62.3%,高中占1.7%,中专占2.2%,大专占26.7%,本科占7.1%。
经验要求分析
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不限经验66.8%
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应届毕业生0.6%
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1-3年31.3%
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3-5年1.3%
桂林新媒体运营招聘需要什么经验?不限经验占66.8%,应届毕业生占0.6%,1-3年占31.3%,3-5年占1.3%。