上海419花坛

区域经理

4000-10000元
桂林-灵川县 4人 2年以上 40岁以下 大专以上 环保 机械制造 制造业 民营 创业公司 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-10-16
黄主管
人事主管
1、负责公司产品的销售推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
1、具有电子工程、机械制造、机械设计、市场营销专业、有驾照或有车能长期出差,有大型机械销售经验者优先
2、思维敏捷,对市场有敏锐的洞察力,能独立开发并建立客户和销售渠道,具备良好的客户关系,能独挡一面开展业务,沟通协调能力强,团队协作精神良好,为人正直,人品端正。
3、要求能吃苦耐劳,适应能力强,学习能力强,能不定期出差
4、具备商务礼仪交流、业务谈判能力。

项目销售

4000-6000元
桂林-七星区-信息产业园 2人 2年以上 30-40岁 大专以上 电子
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 工龄工资
  • 节假日
  • 高额奖金
2024-10-12
黎女士
经理
1、负责制定销售管理制度,完成公司产品销售、市场开拓的工作,实现销售目标;
2、根据公司提供的资源,自主开发客户,负责客户信息收集、分析,并建立客户关系,维护好客情;
3、负责挖掘客户需求,进行产品价值呈现;
4、负责及时收集公司项目信息,做好项目分析,对客户的组织架构、性格特点、资金状况、竞对进行分析,了解客户采购决策链;
5、协助产品方案部做前期方案设计,包括方案沟通制订、付款方式等;
6、负责招投标事宜,与客户签订销售合同,并配合其他部门做好有关合同条款事项的工作;
7、配合工程部,做好工程开通、验收等售后服务工作,提升满意度;
9、配合工程部协调处理客户对产品的维修、投诉、接待等工作;
10、负责销售资料统计与分析,客户档案资料的建立与运用;
11、定期安排学习销售知识以及销售管理,提升自身的业务素质和业务技术,增强队伍建设;
12、遵守公司规章制度,完成公司领导交办的其它工作任务。
要求:
1、具有弱电系统、信息化系统、机械、电子工程、市场营销等相关专业、2年以上销售工作经验优先。
2、具备管理经验,有良好的表达能力和沟通技巧,业务谈判能力;
3、对销售有较高的热情.有上进心.勇于挑战高薪;
4、要求学习能力强,适应能力强,能不定期出差;
桂林-秀峰区-文化大厦 5人 18-35岁
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2024-10-07
罗经理
人事经理
工作职能:
1、学习并掌握产品知识,为消费者提供专业、热情的服务,帮助顾客提供最恰当的解决方案;
2、维护好所属区陈列,为消费者提供良好的购物环境;
3、服从组织安排,在规定时间内完成上级交代的任务。
岗位要求:
1、18岁以上,性格开朗、形象佳,热爱销售工作
2、为人诚信、有责任心和敬业精神,善于与人沟通,有较强的语言表达、应变能力和团队协作精神;
3、对HD、手机、平板、笔记本等电子产品销售感兴趣;
4、有上进心,对职业规划清晰。
【晋升通道】:
1、 内部良好的专业和管理双向晋升通道
管理通道:销售顾问—主管(店长)—主任(店总)—副分总—分总—副总经理—总经理
桂林-永福县 5人 22-35岁
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
2024-10-07
罗经理
人事经理
岗位要求: 1、18岁以上,性格开朗、形象佳,热爱销售工作 2、为人诚信、有责任心和敬业精神,善于与人沟通,有较强的语言表达、应变能力和团队协作精神; 3、对HD、手机、平板、笔记本等电子产品销售感兴趣
约 4 个岗位

桂林电子产品销售招聘(有五险)最新投递

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桂林 销售专员招聘工资

¥ 3966
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 12.8%
    2K
  • 40.2%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    66.7%
  • 初中
    5.9%
  • 高中
    9.2%
  • 中专
    5.9%
  • 大专
    10.9%
  • 本科
    1.4%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占66.7%,初中占5.9%,高中占9.2%,中专占5.9%,大专占10.9%,本科占1.4%。

经验要求分析

  • 不限经验
    77.3%
  • 应届毕业生
    1.3%
  • 1-3年
    21.1%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.1%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占77.3%,应届毕业生占1.3%,1-3年占21.1%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。

桂林 销售专员百科

...岗位职责
1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
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