1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;
桂林店面营销招聘(有培训提升)
桂聘提供2024年12月桂林店面营销最新招聘,七星区2条叠彩区1条,平均工资约为3945元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多店面营销销售专员销售顾问销售专员业务员招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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糕点烘焙项目运营负责人
7000-12000元- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
5小时前吴老师岗位职责:
1、根据公司运营中心经营计划,制定及完成各店铺月度、季度、年度销售计划,带队团队完成各项经营目标;
2、做好糕点店日常运营管理工作,实时监督检查日常管理工作;
3、了解市场对于店铺销售产品需求及销售定位提出建议,不定期做好产品更新及研发,组织做好营销活动;
4、负责做好市场销售渠道开拓,搭建网络销售平台,创建异业合作;
5、负责对店铺全体员工进行人员招聘引进及人才培养,搭建好公司人才梯队;
6、负责对整体店铺销售任务达成、费用管控等工作;
7、负责与相关部门建立工作联系,协调部门间工作对接,做好各店及各相关部门的沟通协调工作;
8、负责各店安全(人身安全、信誉、设备安全、消防安全)培训,对各店铺日常安全监督检查做到位,随时进行抽查工作;
9、负责配合各机关政府单位的沟通工作及检查工作等。
10、完成领导临时交派的相关工作。
任职要求:
有烘焙店、甜品店、面包店、咖啡店等食品生产制作行业工作经验3年以上。必须了解面包、蛋糕、西点、制作流程。
1、有线上运营店铺的经验优先录用;
2、大专以上学历;
3、全面主持店面的管理工作,店面日常运营工作;
4、工作态度积极认真,务实肯干,有较强的责任心;
5、能够认真服从上级领导的安排与管理,并严格执行;
6、执行力强,有管理才能,品行端正。 -
店长(连锁品牌桂林米粉店)
5000-10000元9小时前泉小溪人力资源我们是连锁品牌桂林米粉店店长
岗位职责:
岗位职责:
1.全面管理:负责店面的全面管理工作,包括人员管理、日常运营、财务收支等,确保店面正常运作。
2.业绩目标:带领团队完成店面的年度、月度业绩目标,保证门店日常运营的正常运转,并及时解决运营过程中出现的问题。
3.服务质量与卫生标准:执行和优化门店服务、卫生标准,提升店内服务标准。
4.人员管理:负责门店人员的招聘、培训,并培养合格的门店管理人员。
5.出勤与休假管理:负责全店的出勤管理和休假管理。
6.客户满意度:及时处理客诉,保证顾客满意度,关注网络评价,对不足之处进行整改和优化。
7.成本控制:做好门店成本管控,包括水、电、气使用管理,费用支出管理。
8.食品安全:负责门店食品安全,杜1安问题。
9.市场动态:了解周边市场动态,特别是同品类餐饮行业变化情况,及时向上级反馈和沟通。
10.信息传达与执行:对公司、上级传达的信息或要求,高效组织落实执行。
11.会议组织:组织门店各项会议,及时传达公司或上级的各项信息。
12.营销活动:全面配合公司做好品牌的营销活动和推广。
13.外围关系协调:处理与外部相关部门的事宜,保持良好沟通。
14.员工培训与发展:负责店内员工仪容仪表及服务规范的培训工作,不断提高服务质量。
15.财务管理:负责店内财务及物品的管理,减少开支和物品损耗,控制成本,杜绝浪费。
16.安全与卫生:抓好卫生工作和安全工作,组织个人、环境、操作等方面的评比,贯彻执行食品卫生制度。
17应急处理:掌握门店各种设备维护保养知识,有一定的应急处理能力。
18.顾客关系:妥善处理顾客投诉和工作中各种矛盾,擅长对外沟通协调。
这些职责涵盖了连锁餐饮店长在运营管理、人员管理、客户服务、财务管理和安全卫生等方面的工作内容。
我们的要求:
1、男女不限,年龄28-45岁;
2、普通话标准,有亲和力,擅长沟通;
3、一年以上10人以上团队管理经验。
工资绩效除外,该岗位可获得门店10%分红股权。 -
生鲜店店长
3500-6000元2024-11-28谢女士人事行政专员1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
10、上班时间8小时,基本工资+提成+绩效工资+奖金+分红
要求:
1、专科以上学历 ,年龄25-45岁,男女不限。专业不限
2、生鲜、零售店面管理经验优先考虑
3、有较强的沟通能力执行能力,能吃苦耐劳。
4、工作地点 :悠山郡店、彰泰春天店、棠棣之华店、阳朔县城店等
岗位晋升:店长——区域经理 -
总店长(合伙人)
6000-20000元2024-11-20唐先生总经理公司合伙人,主抓店面销售及建材市场合作。 要求:征信良好,有营销管理经验。
约 4 个岗位
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桂林店面营销招聘(有培训提升)最新投递
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赵先生投递了 桂林花桥荣记食品有限公司 的 店长(连锁品牌桂林米粉店) 职位2024-12-03
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牛先生投递了 广西恒度冷气工程有限公司 的 总店长(合伙人) 职位2024-11-24
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桂林销售专员招聘工资
¥
3945
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.2%2K
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41.5%3K
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21%4K
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15.7%5K
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4.9%6K-8K
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2.7%8K-1W
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1.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历66.2%
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初中5.5%
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高中10.6%
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中专5.5%
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大专10.7%
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本科1.5%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占66.2%,初中占5.5%,高中占10.6%,中专占5.5%,大专占10.7%,本科占1.5%。
经验要求分析
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不限经验76.5%
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应届毕业生1.3%
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1-3年21.9%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占76.5%,应届毕业生占1.3%,1-3年占21.9%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。