1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;
制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例,技术及资源的整理;
8、配合项目经理制定工作进度
桂林店面设计招聘
桂聘提供2024年11月桂林店面设计最新招聘,七星区1条,平均工资约为4701元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多店面设计室内设计师室内设计设计师招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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陈列师
4000-6000元2024-11-19张女士岗位职责:
1、负责店铺服装的搭配整合、陈列标准规范控制,门店日常形象的指导、维护,提升终端门店的陈列表现;
2、负责对店铺相关员工进行搭配、陈列等相关技巧的培训学习,及时根据市场变化进行调整陈列方案,协助店铺提升销售能力;
3、定期巡店,对日常店铺的陈列标准要求、跟进、检查和督导,及时发现并解决问题;
4、每月对本岗位的工作进行总结,及时向公司汇报各方面工作进度情况。
5、积极参与零售终端门店的各项活动,协助、支持、促进店铺的销售达成;
6、上级领导安排的其他工作任务;
岗位要求:
1、2年及以上服装陈列工作经验,有男装服装陈列工作者优先;
2、了解零售服装市场和顾客消费需求,对服装款式、面料、色彩和搭配有较好的实际运用能力;
3、对服装市场流行趋势、市场需求敏感,熟悉门店和橱窗的陈列;
4、具有较强的理解、沟通组织协调能力,有一定的数据分析能力,能适应出差;
约 1 个岗位
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桂林 室内设计招聘工资
¥
4701
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 45K,最多人拿:3K
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0.8%小于2K
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14.8%2K
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26.2%3K
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18%4K
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9.8%6K-8K
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2.5%8K-1W
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4.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历65.6%
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高中1.6%
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中专6.6%
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大专24.6%
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本科1.6%
桂林室内设计招聘需要什么学历?不限学历占65.6%,高中占1.6%,中专占6.6%,大专占24.6%,本科占1.6%。
经验要求分析
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不限经验60.7%
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应届毕业生3.3%
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1-3年32%
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3-5年4.1%
桂林室内设计招聘需要什么经验?不限经验占60.7%,应届毕业生占3.3%,1-3年占32%,3-5年占4.1%。