1.坚守工作岗位,工作吋间不得擅离职守,有事必须请假。
2.热情为丧主服务,主动介绍服务项目,礼貌待人,不怕麻烦。
3.开票和收款要做到专心致志、迅速、准确、无差错。
4.按规定收费,每日进行一次对账和结账,及时填报收入明细表,对票据和现金要认真查看,注意识别假钞,收款室严禁外人人内,发现丢款和差款完全由个人负责。
按商圈:
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债权助理
3000-8000元2024-10-08莫女士经理1、对接销售接收催收工单、催款登记表、证据链;
2、整理分析欠款工单证据链,与客户确认欠款情况及催款方式;
3、开启电话催款工作并及时形成 款报告、表格记录并反馈客户;(接收工单24小时内开启首次电催工作);
4、根据客户要求进行下步催收方案(持续电催、签订协议、发函、立案);
5、确认客户催收方案后落地执行,与服务顾问进行对接工作。
6、整理回款案 形成宣传文案。工作要求:
1、主动式服务;
2、定期回访电话
3、定期发放进度反馈表 -
信控员
4000-8000元2024-10-08何女士行政工作内容:
根据公司章程、通过电话的形式,协助和提醒客户及时处理逾期的款项,并帮助客户解决还款遇到的问题,为客户提供贷后服务。
任职要求:
1、工作认真,无不良从业纪录,能严格遵守各项规章制度
2、有客服,电销工作经验者优先考虑
3、年龄18-40岁
上班时间:9点-12点 13点30-18点 周日单休
薪资待遇:
浮动底薪(2700-3500)+提成+排名奖+奖金,月综合工资4000-8000以上、购买五险,带薪年假,节日福利、不定期组织聚餐、团建。 -
催收员
4000-30000元2024-10-08俸女士人事【工作内容】
1、通过电话进行延滞款项的催收通知提醒,
2、与相关客户沟通,督促客户及时还款,并对应回收资产提供相应的保全方案
3、调查客户的还款能力,评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段;
4、通过各种有效方式查找失联的客户,提高回款率,减低坏账损失;
【岗位要求】
1、学历不限
2、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力,敏说的观察力;
3、无不良从业纪录,忠于职守,责任心强,工作认真负麦;
4、具有法务催收、客户服务、客服等相关工作经验者优先;
5、人品端正,稳定、执着,心理素质良好,工作态度积极进取,讲求团队精神,承压能力强。
薪资福利】
1.稳稳的高薪:带薪培训(无责任底薪2500-4500不等+奖金+提成+现金红包),无需开发客户,无任何销售性质,业绩中等4000-6000,业绩优秀者8000-30000。
2、妥妥的福利:各节日均有精美礼品
3、舒心的生活状态:五险一金、带薪年假、婚假、产假(陪产假)、病假等
4、丰富的员工活动:不定期聚餐
5、入职有相应培训,更有师傅一对一辅导,让你快速入门;在职更有主管帮扶+在职培训提升,持续助力您的职业发展! -
银行帐单逾期提醒员
5000-10000元2024-10-05俸女士人事岗位职责: (1)根据分配的不同程度逾期客户名单,进行主动电话外呼,有效实施催收工作。 (2)负责对具体分配不同风险程度的客户开展催收工作; (3)针对不同违约客户,不断提升催收质量和催收效果; 【任职要求】 1.普通话流利,有一定的抗压能力; 2.销售与催收经验或电销方面经验优先; 3.男女不限,年龄18-40周岁;学历不限 4.无不良记录与良好的信用。 有志于金融行业发展,沟通表达能力良好 征信良好 5、福利待遇: 薪资待遇:2500-4500+提成薪酬+排名奖+职级津贴,平均薪酬7-10K;能力优秀者可达10K以上 A、入职签订劳动合同,按国家规定购买五险一金(...
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桂林 催收员招聘工资
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5466
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:5K
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学历要求分析
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不限学历80%
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中专13.3%
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桂林催收员招聘需要什么学历?不限学历占80%,中专占13.3%,大专占6.7%。
经验要求分析
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不限经验93.3%
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1-3年6.7%
桂林催收员招聘需要什么经验?不限经验占93.3%,1-3年占6.7%。