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成本部主管/经理

7000-10000元
桂林-秀峰区-万象城 1人 5年以上 大专以上 建筑 装饰 民营 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 生日福利
1小时内
刘女士
人事经理
1、三年以上装饰装修企业预结算或地产企业或造价咨询单位同类职位工作经验,掌握预算成本、实际成本,会使用广联达、博奥、广龙等软件,熟悉信息价,熟练使用CAD及办公软件。
2、熟悉材料市场价格信息及经济指标,能熟练把握工程量及材料价格,具有预算员、注册造价工程师等相关从业职业资格证书者优先。
3、熟练掌握装饰工程造价管理和成本控制流程,掌握工程预算定额,熟悉国家法律法规及工程造价相关政策、规定及标准,精通本专业理论知识。
4、熟悉图纸、参加图纸会审,提出问题,对遗留未发现问题负责。
5、参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程项目的造价资料,为投标提供依据。
任职资格:
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;
2、责任心强,有一定抗压能力,善于沟通,工作严谨,具备良好的团队合作精神;
3、卓越的执行能力、学习能力和独立工作能力;具备较强数据分析统计能力和对数字的敏感性;
4、有良好的职业道德,服从公司的工作安排,自觉维护公司的利益和形象;

出境主播

3000-7000元
桂林-秀峰区 1人 20-35岁 汽车 汽车销售 4S店 合资 定期体检 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
11小时前
黎经理
1.本岗位必须专职,方能确保转化率的提升和有效转化;2.负责账号维护、线索挖掘,对私信转留资直接负责:3.人手不足的时候,可以兼负责线索初步清洗,即获取留资后,电话联络,了解基础信息,然后分发新媒体销售进行承接和维护转化;
4.账号维护:
5.白+黑的排班制度:两班倒,以确保线索的回复及时性。招募画像:口齿清晰、沟通表达能力佳、性格稳重细致、学习能力佳,女生优先,一年及以上工作经验优先。班次建议时间:1、白班:9:00-18:002、晚班:14:00-22:303、交班:14:00-18:00 晚班同事负责统计前一日线索跟进情况,做后台追踪、有效性判定、线索及成本统计等。(业务推进过程中会有相应SOP提供)4、排班机制建议:一周休息一天,3天一个班次,3天轮次班。

酒店客房主管

3500-4000元
桂林-秀峰区 2人 3年以上 30-50岁 初中以上 酒店
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2024-10-14
马海棠
人事经理
1、负责配合客房部经理的日常管理工作,制定管理制度和经营目标,组织、编制、实施客房部工作流程;
2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核,确保其符合工作规范和质量要求;
3、控制客房各类物品耗用和成本管控;
4、做客服部员工岗位培训,制定培训计划并实施。
(此岗位工作地点在市中心环球国际酒店)

酒店客房经理

4500-6000元
桂林-秀峰区 1人 5年以上 30-50岁 高中以上 酒店
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2024-10-14
马海棠
人事经理
1、负责客房部的管理工作,制定管理制度和经营目标,组织、编制、实施客房部工作流程; 2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核,确保其符合工作规范和质量要求; 3、控制客房各类物品耗用和成本管控
桂林-秀峰区-靖江王城 1人 5年以上 30-50岁 大专以上 旅游 投资 投资管理 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
2024-10-11
赵女士
人事
总管公司财务管理体系,负责完成企业预算体系建立、企业经营 计划、企业预算编制、执行与控制工作; 2、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作, 公司财务战略规划的制定与实施; 3、科学管控企业运营成本

5A景区财务经理

5000-8000元
桂林-秀峰区-靖江王城 1人 5年以上 35-55岁 大专以上 旅游 投资 投资管理 民营 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
2024-10-11
赵女士
人事
总管公司财务管理体系,负责完成企业预算体系建立、企业经营 计划、企业预算编制、执行与控制工作; 2、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作, 公司财务战略规划的制定与实施; 3、科学管控企业运营成本
约 6 个岗位

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桂林 成本会计招聘工资

¥ 5180
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 26.2%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 11.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    47.6%
  • 大专
    35.7%
  • 本科
    16.7%
桂林成本会计招聘需要什么学历?不限学历占47.6%,大专占35.7%,本科占16.7%。

经验要求分析

  • 不限经验
    52.4%
  • 1-3年
    40.5%
  • 3-5年
    7.1%
桂林成本会计招聘需要什么经验?不限经验占52.4%,1-3年占40.5%,3-5年占7.1%。
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